Global Project Manager - Assay Development (m/w/d) — Coopers Group AG

Descrizione completa

Per il nostro cliente nel settore Medtech, stiamo cercando un Global Project Manager, portando l'esperienza nello sviluppo del saggio e un forte background nell'ingegneria del software

Principali compiti

• Configura e implementa strutture di progetto/programma/prodotto per lo sviluppo di prodotti e attività di cura dei prodotti, tra cui gestione della comunicazione, tempestività, piani di risorse e budget, progresso e controllo dei costi.
• Crea, coordina e mantiene piani di progetto integrati tra cui dipendenze, risorse e budget che consentono ai team di lavorare in modo efficiente ed efficace. Contabile per l'implementazione della qualità nei progetti nei seguenti settori: Project risk management
• Critical path analysis
• Scenario creazione e analisi
• Budget; e robusta pianificazione.
• Esegue coerentemente processi di gestione dei progetti, tra cui guida e gestione della preparazione per le recensioni di pietre miliari, recensioni di capacità (cQCR, SCR & fQCR), ecc, come applicabile & può condurre iniziative di miglioramento.
• Segui le migliori pratiche nei team di progetto/prodotto e favorisce il miglioramento continuo condividendo le migliori pratiche e conoscenze tra i pari.
• Seleziona la metodologia del progetto e applica i metodi agili, compresi i team di coaching e guida nella metodologia del progetto, comprese le pratiche agili (con Project/Program Leads o PMC management, se del caso). Può lavorare in un ruolo ibrido Agile combinando metodi Agile (solitamente all'interno del team di progetto/prodotto) con tecniche non agili (solitamente necessarie con partner e alcune funzioni).
• Gestisce gli incontri e può gestire la condivisione delle conoscenze tra team di progetto / prodotto e sub-chapters per migliorare l'efficacia del progetto e la consegna ottimizzata. Stabilisce dinamiche positive del team di progetto/prodotto attraverso il team building.
• Impostazione degli obiettivi: Stabilire, misurare e segnalare i principali indicatori di performance (KPI), metriche standard, obiettivi e risultati chiave (OKR) o Outcome Based Planning (OBPs) risultati chiave per i progetti che permettono a team e funzioni di misurare e migliorare la qualità, l'efficienza e l'efficacia.
• Agire come consulente di fiducia con una visione a 360° su tutti i livelli per consigliare e sostenere i team di progetto/prodotto, nonché l'organizzazione più ampia nella pianificazione olistica; la gestione del rischio di progetto; la creazione di scenari e l'analisi del percorso critico per garantire una consegna del valore ottimizzata. Punto unico di contatto e controllo per i dati del progetto e del programma raccolti dalle funzioni.
• Identificare i rischi di progetto e descrive potenziali implicazioni per il bilancio, la linea temporale e la portata. Identificare lacune, potenziali colli di bottiglia o ritardi, sfide presupposti, e propone opzioni per chiudere le lacune e ottenere i progetti di nuovo in pista durante la comunicazione di problemi proattivamente agli stakeholder.
• Gestisce le informazioni del team di progetto/prodotto per supportare i team stessi, i team del ciclo di vita (LCT) e/o altri processi decisionali dell'organismo. Spesso fornisce dati di pianificazione di alto livello/predefiniti e recenti per l'analisi dello scenario e il processo decisionale a livello di portafoglio. agisce come Agile Program Manager come definito da Scaled Agile Framework (SAFe) dove applicabile.

Cosa porti

• Istruzione/Degree: laurea in scienze tecniche o naturali
• Analisi Sviluppo con uno sfondo in Ingegneria del Software
• È richiesto un minimo di 3–5 anni di esperienza di gestione del progetto (fino a 15 anni è ok), con una solida esperienza in ambienti Cascata e Agile (SAFe).
• Abilità IT/Tool: MS Office / Google Suite, Software di gestione del progetto (lunedì, ADO, Planisware, ...)
• Competenze linguistiche: Inglese un must, Tedesco molto disponibile
• Grandi Stakeholder e competenze di comunicazione