Risorse Umane Manager (Maternity remplacement) — Nord Anglia Education Switzerland

CHF 83'500 - 126'500
Nord Anglia Education Switzerland · Aubonne (VD)
Categoria: Direzione Contratto: part-time Salario: CHF 83'500 - 126'500
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Località
Aubonne
Contratto
part-time
Pubblicato
7 giorni fa
SalarioCHF 83'500 - 126'500

Panoramica

Fondata nel 2008, La Côte International School è una scuola diurna con base in lingua inglese per studenti dai 3 ai 18 anni.

Situata ad Aubonne, in Svizzera, a breve distanza da Ginevra e Losanna, la nostra scuola ospita quasi 450 studenti che rappresentano una varietà di culture e sfondi.

Responsabilità principali

  • È in questo ambiente dinamico che vi invitiamo a unirsi al nostro team come: HR Manager (sostituzione maternità) 80% – ottobre 2026 ad aprile 2027 Nell’ambito del Senior Leadership Team della scuola, avrai le seguenti responsabilità:
  • Fornire supporto personalizzato a dipendenti e manager allo stesso modo in tutti gli aspetti relativi al ciclo di vita dei dipendenti
  • Gestire il ciclo di vita dei dipendenti completo da un punto di vista amministrativo (appalti, richieste di permessi di lavoro, assicurazioni, certificati, banche dati HR ecc)
  • Fornire payroll istruzioni relative al Payroll Specialist
  • Mantenere aggiornato le politiche, le procedure e la documentazione interne relative ai dipendenti
  • Gestire tutte le assunzioni e i colleghi di supporto in qualsiasi problema delle relazioni con i dipendenti
  • Stabilire e elaborare report mensili e la conformità al gruppo

Requisiti principali

  • A LCIS, offriamo una miscela unica di istruzione internazionale e forti legami della comunità locale con percorsi inglesi, francesi e bilingue, che portano al programma internazionale di diploma di baccalaureato riconosciuto a livello mondiale (IBDP).
  • Supporta il processo del ciclo di revisione delle prestazioni E stiamo cercando le seguenti qualifiche e competenze:
  • Laurea in Risorse umane e/o certificazione svizzera nella gestione del personale (“Brevet fédéral de spécialiste en ressources humaines”, un bene)
  • Minimo 3 anni di esperienza rilevante nelle risorse umane con una forte conoscenza del diritto del lavoro, dei regolamenti e della legislazione e della pratica dell'assicurazione sociale Fluency in inglese e francese Persona proattiva e autodidatta
  • Rigoroso, autonomo, discreto ed esercita rispetto e forte professionalità verso informazioni riservate L'affinità e l'interesse per l'istruzione
  • Registrazioni criminali pulite e permesso di lavoro valido Se condividi la nostra passione per l'istruzione e desideri unirti al nostro team, ti preghiamo di applicarti direttamente online tramite il nostro sito web.

Cosa offre l’azienda

  • Attraverso collaborazioni esclusive con Juilliard, MIT e UNICEF, offriamo opportunità di arricchimento che ispirano gli studenti a prosperare accademicamente, creativamente e personalmente.

Dettagli ulteriori

  • Minimo 3 anni di esperienza rilevante nelle risorse umane con una forte conoscenza del diritto del lavoro, dei regolamenti e della legislazione e della pratica dell'assicurazione sociale Fluency in inglese e francese Persona proattiva e autodidatta
  • Rigoroso, autonomo, discreto ed esercita rispetto e forte professionalità verso informazioni riservate L'affinità e l'interesse per l'istruzione

Note e contenuto originale

  • Minimo 3 anni di esperienza rilevante nelle risorse umane con una forte conoscenza del diritto del lavoro, dei regolamenti e della legislazione e della pratica dell'assicurazione sociale
  • Fluency in inglese e francese
  • Persona proattiva e autodidatta
  • Rigoroso, autonomo, discreto ed esercita rispetto e forte professionalità verso informazioni riservate
  • L'affinità e l'interesse per l'istruzione
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Domande frequenti su questo annuncio

Che stipendio offre Nord Anglia Education Switzerland per questa posizione?

Nord Anglia Education Switzerland indica CHF 83'500 - 126'500 lordi annui per questo ruolo a Aubonne. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.

È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Nord Anglia Education Switzerland?

Questo annuncio è una posizione a part-time. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Nord Anglia Education Switzerland durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.

Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Vaud?

I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Vaud possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Vaud o con HR durante il colloquio.

Come mi candido a questa posizione presso Nord Anglia Education Switzerland?

Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Nord Anglia Education Switzerland su careers.nordanglia.com, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.

Azienda
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