Human Resources Intern - Purina EUR — Nestlé
- Località
- La Tour-de-Peilz
- Contratto
- Tempo pieno
- Pubblicato
- 12 giorni fa
Descrizione completa
Ubicazione: La Tour-de-Peilz, Svizzera Modello di lavoro: Hybrid Tipo di contratto / durata: Stage – 6 mesi Data di inizio: febbraio 2027
Termine ultimo per le domande: 05.11.2026
Essere una forza per il bene e trasformare il vostro potenziale in qualcosa di straordinario.
Come Interno per le Risorse Umane presso Nestlé Purina Europe, la vostra missione sarà quella di supportare le nostre attività di apprendimento e sviluppo di talenti e contribuire a creare esperienze di apprendimento coinvolgenti per la nostra gente.
Ti unirai a un ambiente HR dinamico e internazionale in cui puoi prendere la proprietà, collaborare con diversi stakeholder e trasformare le idee in iniziative di apprendimento ben organizzate. Questa è un'opportunità per dare un contributo reale durante l'acquisizione di esperienza personale, la costruzione della vostra rete professionale e lo sviluppo delle competenze necessarie per avviare la vostra carriera.
Come farai un impatto come Interno delle Risorse Umane
- Sostenere il coordinamento e la consegna di sessioni di formazione, workshop ed eventi di apprendimento
- Gestire inviti di formazione, comunicazioni dei partecipanti e monitoraggio delle presenze
- Coordinare le modalità pratiche, comprese le sale riunioni, gli orari e i materiali di apprendimento
- Mantenere i record di formazione e le attività di reportistica accurate utilizzando Excel
- Contribuisci a progetti di apprendimento e sviluppo di talenti in Purina Europa
- Prepara presentazioni chiare e coinvolgenti, comunicazioni e materiali di progetto
- Collabora con colleghi HR e stakeholder aziendali in un ambiente internazionale
- Identificare le opportunità per migliorare l'esperienza dei partecipanti e semplificare i processi esistenti
Che cosa vi farà successo
- Corso di laurea o studente del Master, o laureato recente, con un autentico interesse per le risorse umane, l'apprendimento e lo sviluppo, Business Administration o un campo relativo
- Forte capacità organizzative e attenzione ai dettagli
- Confidenza nel coordinamento di diverse attività e nel seguito con diversi stakeholder
- Capacità di comunicazione chiare e coinvolgenti
- Buona conoscenza di Microsoft Office, in particolare Excel e PowerPoint
- Fluenza in inglese; lingue aggiuntive sono un vantaggio
- Dimostrare coraggio, collaborazione, velocità e apprendimento continuo
A Purina, mettiamo persone e animali nel cuore di tutto quello che facciamo.
I nostri vantaggi sono progettati per sostenere la crescita e il benessere, in modo da poter prosperare sul lavoro e nella vita:
- Opzioni di lavoro flessibili, comprese le possibilità di lavoro ibride (per ruoli basati su ufficio)
- Opportunità di apprendimento e sviluppo per crescere la tua carriera
- Contributo sanitario e accesso al programma di assistenza ai dipendenti
- Sconti interessanti dei dipendenti su vari prodotti e servizi
Cosa aspettarsi dal nostro processo di assunzione
Siamo impegnati in un'esperienza di assunzione inclusiva e rispettosa e siamo lieti di fornire alloggi ragionevoli, se necessario. I nostri luoghi di lavoro sono pienamente accessibili e supportati da una forte cultura della sicurezza, con installazioni e procedure moderne per garantire un ambiente sicuro per tutti.
Il processo di assunzione include tipicamente un video intervista con Talent Acquisition, un'intervista con il team di assunzione, e una discussione finale e offerta. Rivediamo le domande come vengono ricevute e chiudiamo il ruolo una volta che un forte elenco di candidati pertinenti è identificato, in modo da incoraggiarvi ad applicare presto. Tutte le informazioni sono trattate con riservatezza.
Pronto per iniziare il tuo viaggio di carriera con noi?
Applicare ora e trasformare il vostro potenziale in qualcosa di straordinario.
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Nestlé per questa posizione?
L'annuncio originale non indica lo stipendio. La nostra stima per questo ruolo e settore a La Tour-de-Peilz è CHF 51'000 - 77'500 lordi annui: è una stima, non una cifra comunicata da Nestlé. Il calcolatore di questo sito converte un lordo nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Nestlé?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Nestlé durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Vaud?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Vaud possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Vaud o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Nestlé?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Nestlé su jobdetails.nestle.com, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
