Chef·fe de la Police des transports région Ouest — FFS Officine (Ferrovie Federali)

Descrizione completa

Western Regional Chief of Transport Police 100% FFS - - - - -

• Sposta la Svizzera con noi. Western Regional Capo della Polizia dei Trasporti VD, 01.01.2027, 100% Applica qui ## Cosa ti aspetta. All'interno della più giovane forza di polizia in Svizzera, assume un ruolo responsabile che contribuisce direttamente alla sicurezza nei trasporti pubblici. Con un team motivato, si guidano le attività della regione occidentale, mantenere la fiducia con partner interni ed esterni e contribuire allo sviluppo di soluzioni innovative. Come membro della direzione, siete coinvolti nello sviluppo della Polizia di Trasporto e implementare la sua strategia ogni giorno. Hai una reale autonomia nel tuo lavoro e opportunità di sviluppo professionale e personale. Vantaggi: Vantaggi come AGM gratuito e viaggi all'estero scontati, anche per la famiglia, sono descritti sul nostro sito web sotto Vantaggi. Quello che puoi muovere.
• In qualità di Capo della Regione Ovest, siete responsabili della direzione umana, operativa e finanziaria della regione. Alla testa di tre posizioni di circa 45 agenti di polizia, si garantisce l'efficienza e la qualità degli impegni.
• Pianifica e coordina le operazioni nella tua zona. Si comandano le truppe a eventi importanti e regolarmente partecipare al servizio picket di comando.
• Lei scrive concetti, ordini di fidanzamento e altri documenti. Eseguire analisi di situazione e sviluppare dispositivi in modo rigoroso, chiaro e reattivo per i destinatari.
• Come membro della direzione, si consiglia di comando su questioni tattiche e strategiche e contribuire allo sviluppo della Polizia dei Trasporti.
• Attraverso una collaborazione aperta e costruttiva, si mantiene e sviluppa relazioni con le unità delle FFS, le forze di polizia e gli uffici e le autorità partner. Lei rappresenta gli interessi della Polizia dei Trasporti. Quello che porti.
• Si distingue per le vostre qualità di leadership, comunicazione chiara e senso di decisione. Sapete come impostare le priorità e agire con discernimento.
• Hai una solida esperienza di gestione e sai come unire un team attraverso la leadership partecipativa.
• Hai eccellenti capacità di pianificazione e di organizzazione. Inoltre, hai una forte conoscenza delle tattiche di polizia e l'esperienza come leader durante eventi importanti o eventi speciali.
• Per avere successo in questa funzione, dimostri una leadership forte e orientata ai risultati e attribuisci particolare importanza allo sviluppo dei tuoi collaboratori.
• Hai una forte rete nella comunità di polizia e problemi di polizia di padrone e la loro evoluzione. Hai continuato ad allenarti nel campo della polizia, idealmente il CAS CEP "Conducting Police Commitments", o sono disposti a farlo.
• Siete disposti a fornire il servizio picket, la notte e il lavoro di fine settimana. Parli francese (livello minimo C1), tedesco (livello minimo B1) e inglese (livello minimo B1). ## Il tuo stipendio e i tuoi benefici. Ci impegniamo attivamente per la parità di retribuzione. Questo impegno è conforme al Codice di Obblighi, tenendo conto di un confronto con il team, il mercato e il settore. ## Ecco un buon modo per iniziare. Il fatto che si desidera spostare la Svizzera con noi è la più grande motivazione per noi. Rinunciamo quindi alla nostra richiesta di lettera di presentazione di questa posizione. Se lo desideri, puoi scriverci nel nostro strumento di applicazione. ## Procedura. × Termine ultimo per la presentazione delle domande 31.07.2026 Decisione finale a fine settembre 2026. Termine ultimo per la presentazione delle domande 31.07.2026 Decisione finale a fine settembre 2026. Domande? Informazioni sul processo di applicazione Supporto per il reclutamento FFS Tel. + 41 51 220 20 29 [email protected] Domande frequenti Informazioni sul post ID lavoro 103692 Michael Perler Tel. +41 79 293 60 26 Le domande via e-mail purtroppo non saranno prese in considerazione. Per questa posizione, non accettiamo alcun record di agenzie di investimento. ## Quello che offriamo. Vantaggi Vantaggi Altro Permettiamo ore di lavoro flessibili e lavoro part-time. Come datore di lavoro, sappiamo anche come essere flessibili quando si tratta di conciliare lavoro e privacy. Altro Altro Benvenuti nella diversità Benvenuti nella diversità Altro Con oltre 150 diverse professioni rappresentate nel gruppo, le opportunità di carriera e di sviluppo alle FFS sono quasi infinite. Ecco perché ci impegniamo in un ambiente di lavoro in cui tutti i dipendenti possono valorizzare i loro punti di forza, le loro esperienze e le loro mentalità individuali. Altro Altro Carriera e sviluppo Carriera e sviluppo Altro Incoraggiamo i nostri dipendenti in base alle loro aspirazioni e ambizioni personali. La FFS partecipa anche alla formazione continua esterna che serve sia gli interessi dei dipendenti che dell'azienda sotto forma di un contributo finanziario e/o temporale reso disponibile. Altro Altro