Spécialiste planification financière H/F — Raiffeisen

Descrizione completa

17.09.2026 Assens

Fate parte della nostra squadra!

Uno stabilimento fiorente e dinamico, Banque Raiffeisen d'Assens copre un'ampia area di attività e gode di un forte ancoraggio locale grazie alle sue agenzie situate a Goumoens-la-Ville, Cheseaux, Crissier e Renens, offrendo così molte opportunità di diffusione delle sue attività. Per completare il nostro team, stiamo cercando una personalità autonoma, orientata verso il cliente e il mercato, per un inizio il 1o ottobre 2026 (o da concordare). Questa funzione richiederà il viaggio tra i nostri diversi punti vendita.

Cosa stai aspettando?

• Istituzione della pianificazione finanziaria e dell'analisi degli asset, nonché sostegno alla consulenza in materia di pensioni, fiscalità e assicurazioni per persone fisiche e imprenditori.
• Sostegno ai collaboratori nell'organizzazione e nell'animazione degli eventi dei clienti, nonché alla conduzione della formazione con i membri del nostro personale interno.
• Sostenere i nostri team nell'individuazione delle esigenze e nell'implementazione delle soluzioni di previsione, durante il customer rdv.
• Interlocutore di riferimento per la pianificazione finanziaria interna.

Cosa stai portando?

• Hai diritto ad un certificato federale di pianificatore finanziario o di formazione equivalente.
• Hai diversi anni di esperienza nella pianificazione finanziaria, la previsione e la tassazione. Idealmente nel settore bancario.
• Hai un forte orientamento al cliente e un buon spirito di iniziativa.
• Lei dimostra buone capacità di vendita e di negoziazione.

Metti la tua esperienza al centro di un consiglio personalizzato con alto valore aggiunto. David Favre Membro della direzione Perché Raiffeisen?

Lavoriamo in un ambiente amichevole

I valori cooperativi sono i nostri pilastri. Insieme. Per l'un l'altro. Formano come lavoriamo insieme e ci comportiamo l'uno verso l'altro. La cultura del mentoring promuove la prossimità personale e gli scambi su un piede uguale a tutti i livelli di funzione.

Offriamo la possibilità di acquistare ulteriori settimane di vacanza

Oltre alle vacanze abituali, i nostri dipendenti possono richiedere fino a due settimane supplementari di vacanza all'anno.

Incoraggiamo lo sviluppo personale e professionale

L'apprendimento permanente è parte integrante della nostra cultura. Creiamo uno spazio per lo sviluppo professionale e personale di ogni individuo e sosteniamo i nostri dipendenti in modo mirato, attraverso una vasta gamma di formazione interna e la partecipazione ai costi di sviluppo esterni. Lasciamo spazio all'iniziativa personale e sentiamo il nostro lavoro Invitiamo i nostri dipendenti a plasmare attivamente il loro lavoro e assumere responsabilità. Il risultato è una varietà di compiti che creano un valore aggiunto reale – per tutte le persone che vogliono spostare le cose.

"Lavorare e vivere sano" diventa un vero programma

Attraverso il nostro approccio globale "Working and Living Healthy", aiutiamo i nostri dipendenti a trovare – e mantenere – un sano equilibrio tra lavoro e privacy.

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