Employé*e Espace Enfants (f/m/d) — ACTIV FITNESS

NuovoCHF 49'500 - 75'000
ACTIV FITNESS · Nyon (VD)
Categoria: other Contratto: full-time Salario: CHF 49'500 - 75'000
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Località
Nyon
Contratto
full-time
Pubblicato
Ieri
SalarioCHF 49'500 - 75'000

Panoramica

Ti stai preoccupando e amando prenderti cura dei bambini piccoli?

Quindi non vediamo l'ora della vostra applicazione!

Responsabilità principali

  • Tenere i bambini dei nostri clienti di età compresa tra 3 mesi e 9 anni durante l'orario di apertura della zona per bambini
  • Si gioca, fai lavoro a mano, vernici e cantare con i bambini
  • Si assicura pulizia e ordine nella zona per bambini
  • Si mostra la creatività e si partecipa alla decorazione dello spazio per bambini Requisiti

Requisiti principali

  • Siete a conoscenza delle vostre responsabilità e in grado di tenere una panoramica, anche con un grande gruppo di bambini?
  • 3 mesi a 9 anni o si dispone di bambini: Esperienza nelle relazioni con i bambini
  • Formazione iniziale o continua completata: La formazione nella cura del bambino è un plus Lei è una persona aperta e e empatica
  • Lei vive nella zona (viaggiare al posto di lavoro non dovrebbe durare più di 20 minuti)
  • Francese (Molte buone conoscenze) Cosa offeriamo
  • Posto di lavoro centralizzato: I nostri studi si trovano in una posizione centrale e facilmente accessibile
  • Abbonamento mobile: Appartamento Abo nazionale di CHF 10.– / mese (Swisscom /digitec connect)
  • Migros Bank: Free private/investment account con interesse preferenziale
  • Tempo di ritorno: fino a 3 settimane Intervista professionale Durante l'intervista professionale, il manager e/o altra persona specializzata, o anche il team, pone domande specifiche sulla conoscenza per realizzare il lavoro.
  • Se possibile, allora c'è più tempo per conoscere la workstation e la squadra in una discussione a bastone rotto.
  • Tempo di ritorno: fino a 3 settimane I punti principali del contratto sono controllati di nuovo dopo la nostra offerta di lavoro verbale.
  • L'instaurazione del contratto è quindi avviata da un accordo reciproco prima di essere inviata per posta. Tempo di ritorno: fino a 3 settimane

Cosa offre l’azienda

  • Siete flessibili in termini di tempo di lavoro e sono pronti a dare una mano in caso di sostituzione nei fine settimana, nei giorni festivi o durante le assenze a causa di vacanze Hai un permesso di lavoro valido
  • Offerte per i dipendenti: Vari sconti nei campi di vacanze e di assicurazione 20% Rivediamo continuamente le applicazioni ricevute, pre-schermo e le inviamo al gestore.

Contatti

  • La decisione di perseguire o eliminare il processo di reclutamento è comunicata telefonicamente o via e-mail.

Dettagli ulteriori

  • Formazione iniziale o continua completata: La formazione nella cura del bambino è un plus Lei è una persona aperta e e empatica
  • Siete flessibili in termini di tempo di lavoro e sono pronti a dare una mano in caso di sostituzione nei fine settimana, nei giorni festivi o durante le assenze a causa di vacanze Hai un permesso di lavoro valido
  • L'instaurazione del contratto è quindi avviata da un accordo reciproco prima di essere inviata per posta. Tempo di ritorno: fino a 3 settimane

Note e contenuto originale

  • Formazione iniziale o continua completata: La formazione nella cura del bambino è un plus
  • Lei è una persona aperta e e empatica
  • Siete flessibili in termini di tempo di lavoro e sono pronti a dare una mano in caso di sostituzione nei fine settimana, nei giorni festivi o durante le assenze a causa di vacanze
  • Hai un permesso di lavoro valido
  • L'instaurazione del contratto è quindi avviata da un accordo reciproco prima di essere inviata per posta.
  • Tempo di ritorno: fino a 3 settimane
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Frontaliere Ticino ha scovato questa opportunità nel monitoraggio aziende.

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