Career Entry: Assistant/ Consulente Swiss Payroll - Tax & Legal — Deloitte
- Località
- Genève
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- 13 giorni fa
Panoramica
Offriamo con orgoglio: un posto di lavoro sicuro con zero tolleranza per molestie.
Ambienti aperti dove le persone sono libere di essere se stesse.
Una comunità inclusiva che crede nel rispetto e nel merito.
Posizione: Zurigo, Geneva Work Pattern Percentuale: 80-100% Aiuta i nostri clienti a gestire con successo la loro compensazione e Payroll Nel complesso paesaggio globale di oggi, la conformità non è negoziabile.
Le autorità fiscali in tutto il mondo stanno intensificando la loro attenzione sull'accuratezza del libro paga e sull'aderenza normativa, rendendo la guida esperta più critica che mai.
Il team Global Employer Services (GES), parte della pratica fiscale e legale di Deloitte, collabora con aziende multinazionali per navigare con fiducia nella mobilità globale e nella complessità dei payroll.
Offriamo soluzioni payroll end-to-end e consulenza strategica che mantiene i nostri clienti conformi, efficienti e in anticipo della curva.
Come si può fare un impatto
- I principi fondamentali del master payroll durante la risoluzione di sfide reali del cliente — lavorano su questioni complesse come lo sviluppo di politiche di spesa e la navigazione di sostenere le valutazioni fiscali.
Imparerai come payroll si connette alla strategia aziendale più ampia.
- Costruire competenze diverse e pratiche attraverso il ciclo di payroll completo — dalla elaborazione mensile e recensioni di tipo salariale ai controlli di sicurezza sociale.
- Contribuisci significativamente al tuo team — impara l'uno dall'altro, sviluppare nuove competenze e partecipare alla crescita collettiva di te e dei tuoi colleghi.
- Il tuo contributo è importante dal primo giorno e crescerai insieme a colleghi esperti che ti mentono. Chi stiamo cercando
- Costruire competenze diverse e pratiche attraverso il ciclo di payroll completo — dalla elaborazione mensile e recensioni di tipo salariale ai controlli di sicurezza sociale.
- Ogni progetto amplia il tuo toolkit tecnico e l'esperienza di customer-facing.
- con orgoglio: un posto di lavoro sicuro con zero tolleranza per molestie.
- Ambienti aperti dove le persone sono libere di essere se stesse.
Responsabilità principali
- Contribuisci significativamente al tuo team — impara l'uno dall'altro, sviluppare nuove competenze e partecipare alla crescita collettiva di te e dei tuoi colleghi.
- Il tuo contributo è importante dal primo giorno e crescerai insieme a colleghi esperti che ti mentono. Chi stiamo cercando
- Ti piace esplorare nuove sfide e sono desiderosi di fornire una completa conformità payroll e servizi di consulenza in tutte le sfaccettature ai clienti aziendali multinazionali.
- Posizione: Zurigo, Geneva Work Pattern Percentuale: 80-100% Aiuta i nostri clienti a gestire con successo la loro compensazione e Payroll Nel complesso paesaggio globale di oggi, la conformità non è negoziabile.
- soluzioni payroll end-to-end e consulenza strategica che mantiene i nostri clienti conformi, efficienti e in anticipo della curva. Come si può fare un impatto
Requisiti principali
- Costruire competenze diverse e pratiche attraverso il ciclo di payroll completo — dalla elaborazione mensile e recensioni di tipo salariale ai controlli di sicurezza sociale.
- Ogni progetto amplia il tuo toolkit tecnico e l'esperienza di customer-facing.
- I propri processi critici end-to-end — record personale e dati salariali, elaborare pagamenti diretti tramite EBICS, distribuire payslip e garantire la conformità.
- Vedrai l'impatto diretto del tuo lavoro e svilupperai una solida base nei requisiti normativi.
- Sviluppare relazioni con le principali parti interessate — interagire con le autorità fiscali e di sicurezza sociale locali, preparare rapporti mensili accurati utilizzando ELM, e costruire credibilità come professionista payroll affidabile.
- Possiedi forti competenze numeriche e una profonda comprensione di interrelazioni complesse, dimostrando coscienziosità e uno stile di lavoro orientato alla soluzione e focalizzato sul team.
- Hai una qualifica nei servizi fiduciari o una laurea in Business Administration, Economia o una disciplina relativa.
- Possiedi un'alta affinità per la tecnologia e sei desideroso di imparare e lavorare con l'intelligenza artificiale, e sistemi payroll come Abacus e SAP.
- Hai un ottimo comando dell'inglese e sei fluente sia in francese che in tedesco; le competenze linguistiche aggiuntive sono considerate un vantaggio significativo.
- Il vostro team fa parte di un team diversificato, multinazionale e altamente motivato di 30+ nei nostri uffici svizzeri.
- Vi aiuteremo a crescere sia personalmente che professionalmente: attraverso i nostri corsi di formazione, programmi di mentoring e apprendimento on-the-job, ma anche collegando i vostri colleghi in tutte le linee aziendali. Perché unirsi a noi
- Area di crescita strategica: Payroll è un focus fondamentale per la nostra futura espansione: sarete parte di un viaggio emozionante in quanto le aziende più multinazionali cercano il supporto per il payroll svizzero da noi.
Cosa offre l’azienda
- con orgoglio: un posto di lavoro sicuro con zero tolleranza per molestie.
- Ambienti aperti dove le persone sono libere di essere se stesse.
- Una comunità inclusiva che crede nel rispetto e nel merito.
- Le autorità fiscali in tutto il mondo stanno intensificando la loro attenzione sull'accuratezza del libro paga e sull'aderenza normativa, rendendo la guida esperta più critica che mai. E' qui che entri.
- Il team Global Employer Services (GES), parte della pratica fiscale e legale di Deloitte, collabora con aziende multinazionali per navigare con fiducia nella mobilità globale e nella complessità dei payroll.
- I principi fondamentali del master payroll durante la risoluzione di sfide reali del cliente — lavorano su questioni complesse come lo sviluppo di politiche di spesa e la navigazione di sostenere le valutazioni fiscali.
- Imparerai come payroll si connette alla strategia aziendale più ampia.
- lavoro significativo e stimolante, un ambiente inclusivo e di supporto in cui si può essere il vostro migliore sé e dove non smetterete mai di crescere.
- Potrai beneficiare di condizioni di lavoro flessibili e ibridi, il benessere e i programmi genitoriali, così come molte opportunità di connettersi, collaborare e imparare.
- Unisciti a noi e entra a far parte di una rete globale di persone affini dedicate a fare la differenza, sia affrontando il cambiamento climatico o migliorando 100 milioni di futures entro il 2030.
Contatti
- Se avete domande, contattate Lena all'indirizzo [email protected] © 2026. Per informazioni, contattare Deloitte AG.
- Tutti i diritti riservati.
Dettagli ulteriori
- Offriamo con orgoglio: un posto di lavoro sicuro con zero tolleranza per molestie.
- Le autorità fiscali in tutto il mondo stanno intensificando la loro attenzione sull'accuratezza del libro paga e sull'aderenza normativa, rendendo la guida esperta più critica che mai.
- Offriamo soluzioni payroll end-to-end e consulenza strategica che mantiene i nostri clienti conformi, efficienti e in anticipo della curva. Come si può fare un impatto
- Il tuo contributo è importante dal primo giorno e crescerai insieme a colleghi esperti che ti mentono. Chi stiamo cercando
- Vi aiuteremo a crescere sia personalmente che professionalmente: attraverso i nostri corsi di formazione, programmi di mentoring e apprendimento on-the-job, ma anche collegando i vostri colleghi in tutte le linee aziendali. Perché unirsi a noi
- Offriamo lavoro significativo e stimolante, un ambiente inclusivo e di supporto in cui si può essere il vostro migliore sé e dove non smetterete mai di crescere.
- Se avete domande, contattate Lena all'indirizzo [email protected] © 2026. Per informazioni, contattare Deloitte AG.
Note e contenuto originale
- E' qui che entri.
- Offriamo soluzioni payroll end-to-end e consulenza strategica che mantiene i nostri clienti conformi, efficienti e in anticipo della curva.
- Come si può fare un impatto
- Il tuo contributo è importante dal primo giorno e crescerai insieme a colleghi esperti che ti mentono.
- Chi stiamo cercando
- Vi aiuteremo a crescere sia personalmente che professionalmente: attraverso i nostri corsi di formazione, programmi di mentoring e apprendimento on-the-job, ma anche collegando i vostri colleghi in tutte le linee aziendali.
- Perché unirsi a noi
- La vostra esperienza, background e prospettiva unica ci aiuta a trovare nuovi modi nelle sfide più complesse in modo da poter illuminare i futuri di quelli che il nostro lavoro colpisce.
- A Deloitte, puoi costruire una carriera che ti ispira e ti stimola.
- A Deloitte puoi scegliere il tuo impatto.
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Deloitte per questa posizione?
Deloitte indica CHF 60'500 - 91'500 lordi annui per questo ruolo a Genève. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Deloitte?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Deloitte durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Ginevra?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Ginevra possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Ginevra o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Deloitte?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Deloitte su apply.deloitte.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
