Junior Head* in Hausbäckerei Uster — Fresh Food & Beverage Group

CHF 68'000 - 103'000
Fresh Food & Beverage Group · Uster (ZH)
Categoria: admin Contratto: full-time Salario: CHF 68'000 - 103'000
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Località
Uster
Contratto
full-time
Pubblicato
43 giorni fa
SalarioCHF 68'000 - 103'000

Panoramica

Ti piace lavorare con materie prime di alta qualità e vuoi sviluppare ulteriormente la tua passione per la cottura?

Requisiti principali

  • Esperienza professionale: Esperienza lavorativa pluriennale, prima esperienza di leadership o il desiderio di svilupparsi in un ruolo di leadership
  • Pensione occupazionale: globalmente garantita nella Migros-Pensionskasse – con servizi di prima classe e attraente.
  • Migros Bank: Tassi di interesse più elevati presso l'unità personale della Migros Bank.
  • Formazione e formazione continua: formiamo attivamente i dipendenti nell'ambito dei programmi interni e, se necessario, sosteniamo la formazione esterna con tempo e denaro.

Cosa offre l’azienda

  • Vacanze: 5 settimane Vacanze per tutti, 6 settimane Vacanze dall'età di 50, 7 settimane Vacanze dall'età di 60 anni, vacanze aggiuntive possibili. - congedo di maternità / congedo di paternità: 18 settimane di congedo di maternità retribuito (invece di 14 settimane), 4 settimane di congedo di paternità (invece di 2 settimane).
  • Con noi avete l'opportunità unica di crescere in un ruolo guida passo dopo passo.
  • Per la nostra panetteria domestica, siamo alla ricerca di voi – che modella il futuro della cottura con noi.
  • Produciamo prodotti preferiti che ispirano – in Svizzera e in Svizzera. Gestione e sviluppo di un team dedicato
  • Garantire flussi di lavoro efficienti e un uso ottimale delle risorse
  • Creatività di nuovi prodotti e implementazione di idee innovative
  • Monitoraggio e conformità alle normative in materia di igiene e sicurezza
  • Questo ci dà l'opportunità di conoscere più candidati in breve tempo per invitare persone adatte per il prossimo round.
  • Un giorno o mezza giornata offre l'opportunità di conoscere meglio l'ambiente di lavoro futuro e i membri del team.
  • E viceversa, abbiamo la possibilità di valutare quanto sia buono qualcuno entrare nella squadra.

Contatti

  • Carmen Peluso HR Recruiterin
  • Processo di reclutamento Preselezione delle applicazioni (FFB-Group) Esaminiamo continuamente le applicazioni ricevute, creiamo una preimpostazione e le rilasciamo al gestore per la visualizzazione.
  • La decisione di procedere o di ritirarsi dal processo di reclutamento è comunicata per telefono o per e-mail.
  • Video personale o conversazione telefonica (FFB-Group) Per un gran numero di candidati, possiamo condurre un telefono personale o una videochiamata.

Dettagli ulteriori

  • Produciamo prodotti preferiti che ispirano – in Svizzera e in Svizzera. Gestione e sviluppo di un team dedicato Contatto Carmen Peluso HR Recruiterin
  • Dopo l'accordo, il contratto viene commissionato e inviato per posta. Grado di occupazione: 437%

Note e contenuto originale

  • Produciamo prodotti preferiti che ispirano – in Svizzera e in Svizzera.
  • Gestione e sviluppo di un team dedicato
  • Contatto Carmen Peluso HR Recruiterin
  • Dopo l'accordo, il contratto viene commissionato e inviato per posta.
  • Grado di occupazione: 437%
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Azienda
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Frontaliere Ticino ha scovato questa opportunità nel monitoraggio aziende.

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