Responsabile del personale (f/m/d) — Raiffeisen
- Località
- Baar
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- 16 giorni fa
Panoramica
Raiffeisenbank Zug , con le sue sedi a Baar, Zug e Walchwil, è una banca di successo e dinamica con un alto livello di fiducia del cliente e radici forti nella popolazione.
- Raiffeisenbank Zug , con le sue sedi a Baar, Zug e Walchwil, è una banca di successo e dinamica con un alto livello di fiducia del cliente e radici forti nella popolazione.
- Responsabilità per tutte le parti della gestione delle risorse umane (pianificazione, acquisizione, gratificante, supporto, valutazione, sviluppo e separazione)
- Responsabilità per l'elaborazione dei salari e la sicurezza sociale
- Mente. 5 anni di esperienza professionale in una capacità simile (esperienza bancaria benefica) Formazione nelle risorse umane
- Sei un Generalista HR e un tipo di creatore con una mentalità distinta Esperienza nella formazione professionale
- L'ancoraggio locale nel Cantone di Zug è vantaggioso Offriamo: Invitiamo i nostri dipendenti a partecipare attivamente al loro lavoro e ad assumersi la responsabilità.
Responsabilità principali
- Responsabilità per tutte le parti della gestione delle risorse umane (pianificazione, acquisizione, gratificante, supporto, valutazione, sviluppo e separazione)
- Responsabilità per l'elaborazione dei salari e la sicurezza sociale
- Partecipazione al reclutamento (tendering, interviste, ecc.) e gestione dell'amministrazione del personale dall'ingresso all'uscita
- Persona di contatto e partner di sparring per supervisori e dipendenti su temi HR Requisiti
- Questo crea diversi compiti che creano un valore aggiunto reale – per tutti coloro che vogliono fare la differenza.
Requisiti principali
- Mente. 5 anni di esperienza professionale in una capacità simile (esperienza bancaria benefica) Formazione nelle risorse umane
- Sei un Generalista HR e un tipo di creatore con una mentalità distinta Esperienza nella formazione professionale
Cosa offre l’azienda
- L'ancoraggio locale nel Cantone di Zug è vantaggioso Offriamo: Invitiamo i nostri dipendenti a partecipare attivamente al loro lavoro e ad assumersi la responsabilità.
Contatti
- Per il nostro team, stiamo cercando una personalità indipendente e indipendente come responsabile HR.
- Insieme a un collega, sei responsabile di tutti i processi HR e dei dipendenti e dei supervisori di accompagnamento in vari temi HR.
Dettagli ulteriori
- Mente. 5 anni di esperienza professionale in una capacità simile (esperienza bancaria benefica) Formazione nelle risorse umane
- Sei un Generalista HR e un tipo di creatore con una mentalità distinta Esperienza nella formazione professionale
Note e contenuto originale
- Mente. 5 anni di esperienza professionale in una capacità simile (esperienza bancaria benefica)
- Formazione nelle risorse umane
- Sei un Generalista HR e un tipo di creatore con una mentalità distinta
- Esperienza nella formazione professionale
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Raiffeisen per questa posizione?
Raiffeisen indica CHF 96'000 - 146'000 lordi annui per questo ruolo a Baar. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Raiffeisen?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Raiffeisen durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Zugo?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Zugo possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Zugo o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Raiffeisen?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Raiffeisen su jobs.raiffeisen.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
