Avviso legale — Swiss Re
- Località
- Zürich
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- 17 giorni fa
Panoramica
Località: Kansas City, MO, Stati Uniti Chicago, IL, USA
Guida Formare il futuro dell'assicurazione—Da una frontiera legale e regolamentare
Questo è un ruolo di alto impatto nell'intersezione di regolamentazione, governance e strategia aziendale – ideale per un avvocato che prospera in un ambiente dinamico ed è energizzato lavorando a stretto contatto con i leader senior, i regolatori e le squadre interfunzionali.
- Località: Kansas City, MO, Stati Uniti Chicago, IL, USA
- Guida Formare il futuro dell'assicurazione—Da una frontiera legale e regolamentare
- Siamo alla ricerca di un consulente legale strategico e avanzato per unire il nostro team Nord America e svolgere un ruolo chiave nel sostenere un complesso, veloce-moving (re) impresa di assicurazione.
- Contribuisci a progetti interfunzionali che modellano come operiamo e cresciamo
- Esperienza
- 6–10+ anni di esperienza legale in una società di diritto superiore, società di assicurazione, o istituzione di servizi finanziari
Responsabilità principali
- Siamo alla ricerca di un consulente legale strategico e avanzato per unire il nostro team Nord America e svolgere un ruolo chiave nel sostenere un complesso, veloce-moving (re) impresa di assicurazione.
- Contribuisci a progetti interfunzionali che modellano come operiamo e cresciamo
- Impegnarsi con i team globali su questioni con maggiore impatto commerciale o regolamentare
- In grado di semplificare gli argomenti legali e regolamentari complessi in una consulenza chiara e fattibile
Requisiti principali
- Esperienza
- 6–10+ anni di esperienza legale in una società di diritto superiore, società di assicurazione, o istituzione di servizi finanziari
- Forte sfondo nella regolamentazione delle assicurazioni degli Stati Uniti e nei quadri di governance
- Esperienza con reporting normativo, archiviazione , o impegno di supervisione preferito
- La familiarità con le operazioni di assicurazione, le parole politiche, o le offerte strutturate è un plus Competenze & Mindset
- Commercialmente-minded e proattivo - si anticipano i problemi prima che si presentano
- Forte comunicatore con esperienza nella preparazione di materiali di alto livello o esecutivi
- Funzionamento confortevole in un ambiente a matrice rapida
- Collaborativo, adattabile e guidato da soluzioni, non solo identificando i rischi Perché unirsi a noi
- Influenza normativa: gioca un ruolo significativo nella modellazione di come ci impegniamo con i regolatori attraverso gli Stati Uniti.
- Esposizione commerciale: Partner strettamente con la sottoscrizione e trattare i team su transazioni complesse
- Cultura collaborativa: Unisciti a un team legale altamente performante e solidale che valorizza innovazione e crescita sono un plus
Cosa offre l’azienda
- Collabora con iniziative strategiche, anche in relazione ai programmi internazionali di Swiss Re e alle nuove opportunità di business
- Lavorare attraverso una rete globale e collaborativa
- Partner con i colleghi di Legal, Compliance, Risk, Finance e Actuarial
- Abbracciamo un posto di lavoro dove ognuno ha pari opportunità per prosperare e sviluppare professionalmente indipendentemente dalla loro età, sesso, razza, etnia, identità di genere e/o espressione, orientamento sessuale, capacità fisica o mentale, abilità, pensiero o altre caratteristiche.
- Nel nostro ambiente inclusivo e flessibile tutti possono portare il proprio sé autentico a lavorare e la loro passione per la sostenibilità.
- Svizzera Re è un datore di lavoro pari opportunità.
- È la nostra pratica di reclutare, assumere e promuovere senza riguardo a razza, religione, colore, origine nazionale, sesso, disabilità, età, gravidanza, orientamento sessuale, stato civile, stato militare, o qualsiasi altra caratteristica protetta dalla legge.
Contatti
- sulla squadra
- Ti unirai al team Corporate Solutions Legal North America, un gruppo di 10 avvocati esperti / professionisti legali che supportano un'ampia piattaforma di assicurazione commerciale negli Stati Uniti e in Canada.
- Il team lavora a stretto contatto con il business come consulenti di fiducia; bilanciare le ambizioni di crescita con la disciplina di regolamentazione e la protezione reputazionale.
- Operiamo in un ambiente a matrice veloce e collaboriamo ampiamente con colleghi in tutte le regioni e funzioni. A proposito di te Che cosa porta
- Ingresso al bar in almeno uno stato degli Stati Uniti richiesto (IL, NY, o MO preferito) Viaggi: Limitato (±10%) Altre su Swiss Re
- Svizzera Re è uno dei principali fornitori mondiali di riassicurazione, assicurazione e altre forme di trasferimento di rischio basato su assicurazione, lavorando per rendere il mondo più resiliente.
- Aspettiamo e gestiamo una vasta gamma di rischi, dalle catastrofi naturali e dai cambiamenti climatici al cybercrimine.
- Copriamo sia Proprietà & Casuale e Vita & Salute.
- Questi strumenti forniscono ulteriori informazioni ai nostri team di reclutamento, ma tutte le decisioni di assunzione sono attentamente esaminate e fatte dalle persone.
Dettagli ulteriori
- Per saperne di più su come utilizziamo l'IA nel reclutamento e come gestiamo i tuoi dati personali, si prega di rivedere la nostra Informativa sulla privacy dei dati prima di applicare. Parole chiave: Codice di riferimento: 138379 Kansas City, MO, Stati Uniti
- Se stai cercando di combinare l'eccellenza tecnica, l'intuizione normativa e l'impatto reale del business, ci piacerebbe sentire da voi.
- Aiuta a rafforzare e semplificare i quadri di governance, i processi di reporting e i controlli interni Essere un partner commerciale affidabile Informazioni sulla squadra
- Operiamo in un ambiente a matrice veloce e collaboriamo ampiamente con colleghi in tutte le regioni e funzioni.
- La familiarità con le operazioni di assicurazione, le parole politiche, o le offerte strutturate è un plus Competenze & Mindset
- Collaborativo, adattabile e guidato da soluzioni, non solo identificando i rischi Perché unirsi a noi
- Cultura collaborativa: Unisciti a un team legale altamente performante e solidale che valorizza innovazione e crescita Informazioni aggiuntive
- Ingresso al bar in almeno uno stato degli Stati Uniti richiesto (IL, NY, o MO preferito) Viaggi: Limitato (±10%) lingue sono un plus Informazioni su Swiss Re
- Per saperne di più su come utilizziamo l'IA nel reclutamento e come gestiamo i tuoi dati personali, si prega di rivedere la nostra Informativa sulla privacy dei dati prima di applicare. Codice di riferimento: 138379
Note e contenuto originale
- Kansas City, MO, Stati Uniti
- Chicago, IL, USA
- Cosa farai
- Aiuta a rafforzare e semplificare i quadri di governance, i processi di reporting e i controlli interni
- Essere un partner commerciale affidabile
- Informazioni sulla squadra
- A proposito di te
- Che cosa porta
- La familiarità con le operazioni di assicurazione, le parole politiche, o le offerte strutturate è un plus
- Competenze & Mindset
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Swiss Re per questa posizione?
Swiss Re indica CHF 73'500 - 111'500 lordi annui per questo ruolo a Zürich. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Swiss Re?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Swiss Re durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Zurigo?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Zurigo possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Zurigo o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Swiss Re?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Swiss Re su swissre.com, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
