100 annunci di lavoro per frontalieri — Pagina 9043
Archivio degli annunci pubblicati, incluse le offerte scadute. Per candidarti consulta le posizioni attive e verifica lo stato della scheda.
100 risorse
- Technicien Operationnel Coop Genossenschaft Gossau
- Technicien Operationnel en 2 Equipes h f d Planzer Harkingen
- Technicien Operationnel en 2 Postes m f d Planzer Harkingen
- Technicien Operationnel en Hlks Schweizer Paraplegiker Gruppe Nottwil
- Technicien Operationnel en Hlks Schweizer Paraplegiker Zentrum Spz Nottwil
- Technicien Operationnel Kantonsspital Aarau Ksa Aarau
- Technicien Operationnel Maintenance Des Locomotives de Man Uvre Ffs Officine Ferrovie Federali Dietikon
- Technicien Opere in Sotterraneo Csc Costruzioni sa Lugano A34t6f
- Technicien Optimisation Operationnelle et Efficacite Energetique Dans Ingenieur 80 100 Siemens Root
- Technicien Ordinateur Contrat a Duree Determinee a Temps Plein 100 au Centre de Ressources Educatives et Numer
- Technicien ou Electricien en Automatisation en Tant Que Specialiste du Courant de Traction Ffs Officine Ferrov
- Technicien ou Ingenieur Electrique h f d Eth Zurich Zurich
- Technicien ou Technicienne Automaticien Mecanicien Guichet Unique 100 Hug Geneve
- Technicien ou Technicienne Chef fe de Projets 80 100 Groupe e Granges Paccot Chantemerle
- Technicien ou Technicienne de Maintenance Electricien ou Electricienne Guichet Unique 100
- Technicien ou Technicienne de Maintenance en Chauffage 100 Hug Geneve
- Technicien ou Technicienne de Maintenance en Sanitaire 100 Hug Geneve
- Technicien ou Technicienne de Maintenance en Ventilation 100 Hug Geneve
- Technicien ou Technicienne de Maintenance Energie Industrielle 100 Groupe e Matran Mad 6
- Technicien ou Technicienne de Maintenance Frigoriste 100 Hug Geneve
- Technicien ou Technicienne du Centre de Controle 100 Hug Geneve
- Technicien ou Technicienne en Analyses Biomedicales 100 Hug Geneve
- Technicien ou Technicienne en Analyses Biomedicales 65 Hug Geneve
- Technicien ou Technicienne en Analyses Biomedicales 70 Hug Geneve
- Technicien ou Technicienne en Analyses Biomedicales 80 Hug Geneve
- Technicien ou Technicienne en Analyses Biomedicales Aux Laboratoires de Cytogenetique
- Technicien ou Technicienne en Analyses Biomedicales en Therapie Cellulaire 100 Hug Geneve
- Technicien ou Technicienne en Radiologie Medicale Hes Primo Emploi 2026 100 Hug Geneve
- Technicien ou Technicienne en Radiologie Medicale Trm Aux Blocs Operatoires 50 Hug Geneve
- Technicien ou Technicienne en Ultrasons Focalises Guides Par Irm 40 Hug Geneve
- Technicien ou Technicienne es Orientee Chauffage Sites Externes 100 Hug Thonex
- Technicien ou Technicienne Unite Epileptologie Eeg 80 a 100 Hug Geneve
- Technicien Pianificatore Equans Switzerland Mezzovico Vira
- Technicien Pianificatore Equans Switzerland Mezzovico Vira 71f18c61
- Technicien Pianificatore Kummler Matter Evt ag Mezzovico A0ed77db
- Technicien Piscine Astierwellness Valais Sarl Martigny 4f0cb041
- Technicien Plc h f 80 100 Yellowshark ag Altdorf ur
- Technicien Plc h f 80 100 Yellowshark ag Altdorf ur ur
- Technicien Plc h f 80 100 Yellowshark ag Basel
- Technicien Plc h f 80 100 Yellowshark ag Basel bs
- Technicien Plc h f 80 100 Yellowshark ag Bern
- Technicien Plc h f 80 100 Yellowshark ag Bern be
- Technicien Plc h f 80 100 Yellowshark ag Luzern lu
- Technicien Plc h f 80 100 Yellowshark ag Schaffhausen
- Technicien Plc h f 80 100 Yellowshark ag Schaffhausen sh
- Technicien Plc h f 80 100 Yellowshark ag Schlatt tg
- Technicien Plc h f 80 100 Yellowshark ag Schlatt tg tg
- Technicien Plc h f 80 100 Yellowshark ag Solothurn
- Technicien Plc h f 80 100 Yellowshark ag Solothurn so
- Technicien Plc h f 80 100 Yellowshark ag st Gallen
- Technicien Plc h f 80 100 Yellowshark ag st Gallen sg
- Technicien Plc h f 80 100 Yellowshark ag Wettingen ag
- Technicien Plc h f 80 100 Yellowshark ag Zurich zh
- Technicien Polymecanique Technicien Mecatronique Entretien m f d Sfs Group Heerbrugg
- Technicien Polyvalent en Gestion de Facilities Hilcona ag Schaan
- Technicien Portes Automatiques f m d Dormakaba ch
- Technicien Portes Automatiques m w d Dormakaba le Mont Sur Lausanne
- Technicien Poseur Livreur a Domicile d Appareils Electromenagers Fust Grigioni
- Technicien Pour Les Appareils Multimedias Fust Oberburen Sankt Gallen
- Technicien Pour Les Appareils Multimedias Fust Swiss Household Services ag Oberburen
- Technicien Pour Les Appareils Multimedias Fust Swiss Household Services ag Oberburen Sankt Gallen
- Technicien Pour Les Systemes de Chauffage a Energie Renouvelable m f d Hoval Ticino
- Technicien Pour Les Systemes de Chauffage au Petrole Gaz Hoval Ticino
- Technicien Pour Les Systemes Electriques et Telecommunications Ffs Officine Ferrovie Federali Basel
- Technicien Prepose Alla Regolazione e Alla Tornitura m f d Pemsa Geneve
- Technicien Principal du Systeme Informatique en 80 100 Yellowshark ag Schlieren
- Technicien Principal du Systeme Informatique en 80 100 Yellowshark ag Schlieren zh
- Technicien Principal du Systeme Informatique h f 80 100 Yellowshark ag Bern
- Technicien Principal du Systeme Informatique h f 80 100 Yellowshark ag Bern be
- Technicien Principal du Systeme Informatique m f d Rheinmetall Air Defence ag Zurich
- Technicien Principal en Logistique de Production 100 m m j Bachem ag Bubendorf
- Technicien Procede et Usine 80 100 f m d Hitachi Energy Lenzburg Switzerland
- Technicien Product Division Sulzer Belle Chasse
- Technicien Prototypiste h f Cadran Rolex ch
- Technicien Prototypiste h f Rolex ch
- Technicien Prototypiste h f Rolex Fribourg
- Technicien Qualificato Nel Settore Impermeabilizzazioni Opus Personal ag Zweigniederlassung Altdorf Region ti
- Technicien Qualite 80 100 Abb Svizzera Sede Ticino Quartino Ticino
- Technicien Qualite h f Rolex ch
- Technicien Qualite h f x Cartier Manufacture le Locle
- Technicien Qualite h f x Richemont le Locle
- Technicien Qualite m f j Ffs Officine Ferrovie Federali Bellinzona
- Technicien Qualite Processus de Depannage 80 100 f m d Hitachi Energy Zurich Switzerland
- Technicien Qualite Production Donze Baume Les Breuleux
- Technicien Qualite Production Richemont Les Breuleux
- Technicien r d Assemblage Prototypes Cadran Rolex ch
- Technicien r d h f Assemblage Prototypes Cadran Rolex ch
- Technicien r d h f Materiaux Rolex ch
- Technicien r d h f Materiaux Rolex Geneve
- Technicien r d h f Prototypes Cadran Rolex ch
- Technicien r d h f Rolex ch
- Technicien Reparateur Region Sion m f d 80 100 Fevrier 2027 Schindler Sion
- Technicien Responsable Maintenance Ficoba sa Monthey 5c458435
- Technicien Responsable Maintenance Ficoba sa Monthey B0ebf201
- Technicien Salgesch Desa Autoglass ag Salgesch 48751247
- Technicien Salgesch h f d Desa Autoglass ag Salgesch 81f1e140
- Technicien Salle Blanche ok Job sa Succursale di Mendrisio 1201 Geneve 002acefe
- Technicien Salle Blanche r d h f Rolex ch
- Technicien Salle Blanche r d m w d Rolex Bienne
- Technicien Salquenen Desa Autoglass ag Salgesch 56b83f92
Approfondisci · metodologia, contesto frontaliere e FAQ
Come usare questo indice
Questo archivio conserva gli annunci pubblicati, comprese le offerte scadute. Una voce in questo elenco non indica che la posizione sia ancora aperta. Nella scheda trovi i dettagli conservati e lo stato della posizione; per le candidature attuali usa la bacheca delle offerte attive. Le informazioni storiche non costituiscono una nuova offerta del datore di lavoro.
Come usarlo da frontaliere. Per ottimizzare la ricerca di lavoro come frontaliere combina questa lista con tre filtri concettuali: distanza dalla tua provincia di residenza al lavoro (puntare ai valichi più scorrevoli — Brogeda per Mendrisiotto/Luganese, Stabio per chi parte da Varese, Gaggiolo per il Mendrisiotto da sud), settore (alcune categorie come sanità, ingegneria e finanza hanno tassi di assunzione di frontalieri >60 %, mentre pubblica amministrazione e settori regolamentati hanno restrizioni di residenza più strette) e fascia salariale (vai sulla pagina settoriale per vedere il minimo–mediana–massimo della tua categoria). Il simulatore stipendio trasforma il lordo in netto inclusivo di Permesso G + Nuovo Accordo fiscale 2024.
Approfondimenti per il frontaliere
Perché questo indice esiste e a chi serve. La pagina alfabetica delle offerte è il backbone navigazionale del job-board: i frontalieri trovano subito un ruolo specifico (es. "tornitore CNC", "infermiere SACD"), i motori di ricerca crawlano in profondità l'archivio senza dipendere da JavaScript e gli aggregatori di feed fiscali hanno un punto stabile da cui costruire alert. Il flusso ottimale per chi cerca lavoro come frontaliere è: aprire la pagina del ruolo specifico → leggere mansionario, sede e tipologia contrattuale → confrontare il lordo dichiarato con il netto stimato dal calcolatore stipendio (Permesso G, ritenuta cantonale, contributi sociali) → considerare i costi del pendolarismo prima di decidere.
Aggiornamenti e segnalazioni. L'archivio si aggiorna ogni mattina alle 6:00 UTC: il crawler estrae nuove offerte dai 40+ ATS aziendali integrati e dalle API ufficiali (Job-Room, concorsi.ti.ch, fonti cantonali), passa la deduplicazione cross-source e pubblica le nuove offerte sulla pagina indice. Le offerte scadute sono rimosse e l'indice rimane piatto: nessuna paginazione fantasma, nessun link rotto. Se trovi un'offerta sbagliata, scaduta o mal classificata segnalacela dalla home: lo correggiamo nel ciclo successivo.
Domande frequenti
Quante ore lavora in media un frontaliere in Ticino?
Il contratto standard ticinese prevede 40-42 ore settimanali (8-8.4 ore/giorno su 5 giorni); il manifatturiero e l'edilizia possono salire a 45 ore con straordinari pagati, mentre il bancario e il pubblico restano a 40. Le ore di pendolarismo non contano nel monte ore retribuito, quindi un frontaliere che parte alle 6:30 da Como per arrivare alle 8:00 a Lugano e rientra alle 18:30 lavora 8 ore retribuite ma è fuori casa 12. Considera questo costo opportunità prima di accettare un'offerta solo per il lordo: il netto reale per ora di tempo investito (lavoro + tratta) può essere più basso del lavoro in Italia anche con stipendi ticinesi nominalmente più alti.
Quanto guadagna in media un frontaliere in Ticino?
I dati USTAT 2024 e le rilevazioni dell'Ufficio cantonale di statistica indicano una mediana lorda di CHF 5'800-6'200/mese per ruoli qualificati a tempo pieno (≈ EUR 6'200-6'700 al cambio 1.07), che diventano CHF 4'700-5'100 netti dopo ritenuta cantonale, contributi AVS/AI/IPG (5.3 %), assicurazione infortuni e contributi LPP. La forbice è ampia: sanità e finanza superano i CHF 7'500 mediani, mentre commercio e ristorazione partono da CHF 4'200. Usa il simulatore stipendio della home per il calcolo netto preciso con il tuo Comune di residenza italiano e il regime fiscale di scelta (vecchio frontaliere vs Nuovo Accordo 2024).
Conviene fare il frontaliere nel 2026 o cercare lavoro in Italia?
La risposta dipende da tre fattori: (1) la tua categoria salariale, (2) la distanza casa-lavoro, (3) i costi vivi del pendolarismo. In media il netto frontaliere supera quello italiano del 60-90 % per ruoli qualificati, ma i costi reali del pendolarismo (carburante 250-450 €/mese, autostrada 80-120 €/mese, manutenzione auto, parcheggi 80-150 €/mese in Ticino) abbattono il vantaggio. Per ruoli sotto i CHF 4'500 lordi il break-even con un lavoro italiano equivalente è già al limite. La pagina dedicata "Conviene fare il frontaliere?" propone una simulazione personalizzabile.
Quali documenti servono per iniziare a lavorare in Ticino come frontaliere?
Per il primo contratto con un datore svizzero: (1) carta d'identità o passaporto italiano valido, (2) attestato del datore con tipo di contratto e indirizzo del posto di lavoro, (3) modulo di richiesta Permesso G ottenuto dal datore presso la Sezione della popolazione cantonale (l'autorizzazione tipicamente arriva in 3-5 giorni lavorativi), (4) iscrizione AVS/AI presso la cassa di compensazione del datore (automatica), (5) scelta dell'assicurazione malattia: LAMal svizzera (obbligatoria dal lato svizzero ma con opzione "diritto d'opzione" per restare nel SSN italiano entro 3 mesi dall'inizio del lavoro). I ruoli regolamentati (sanità, scuole, ingegneria pubblica) richiedono inoltre il riconoscimento del titolo italiano presso SBFI/SEFRI.
Posso lavorare da casa come frontaliere e mantenere lo status fiscale?
Dal 1° gennaio 2024 i frontalieri possono lavorare in telelavoro dall'Italia fino al 25 % del tempo lavorativo annuo senza perdere lo status fiscale e l'imposizione concorrente. La clausola va esplicitata nel contratto di lavoro; se il datore non la prevede formalmente il telelavoro rischia di far perdere la qualifica di frontaliere e di triggerare la tassazione italiana del salario svizzero. La soglia del 25 % è il limite negoziato a livello di accordo Italia-Svizzera ed è uniforme per tutti i Cantoni: lavorare per esempio 1 giorno alla settimana da casa rispetta il limite, mentre 2 giorni lo eccedono. Verifica sempre la clausola con il datore prima della firma.
Considerazioni finali per il frontaliere
Riflessioni operative sul mestiere del frontaliere. Lavorare in Ticino restando residente in Italia è una scelta che si valuta con tre lenti sovrapposte. La prima è economica: il differenziale netto fra stipendio svizzero e italiano va sempre tradotto in netto-per-ora investita, includendo il pendolarismo che assorbe 10-14 ore alla settimana fra carburante, autostrada, code ai valichi nelle ore di punta e manutenzione del veicolo. La seconda lente è fiscale: dal 1° gennaio 2024 il Nuovo Accordo Italia-Svizzera ha introdotto la tassazione concorrente per i nuovi frontalieri, mentre i frontalieri storici (quelli con un contratto attivo al 17 luglio 2023) mantengono il regime previgente di sola imposizione svizzera. La differenza è di 5-12 punti percentuali sul netto, ed è una variabile da inserire nei conteggi prima di firmare un contratto, non dopo. La terza lente è la qualità della vita: il valico più scorrevole rispetto alla tua residenza, gli orari di lavoro effettivi, la possibilità di telelavoro fino al 25 % del tempo (massimo concordato fra i due paesi a partire dal 2024).
Costi reali del pendolarismo e impatto sul netto. Sui forum frontalieri il dato più sottostimato è quanto pesi davvero il pendolarismo sul netto disponibile. Una vettura a benzina che fa 50 km al giorno fra residenza e luogo di lavoro consuma 5-6 litri al giorno (≈ 1'200-1'400 km al mese), con un costo combustibile di EUR 280-360 al mese ai prezzi medi italiani 2026 e qualcosa in meno se si rifornisce in Svizzera (Mendrisio è competitiva per chi rientra dal Sottoceneri). A questo si aggiunge il pedaggio autostradale (EUR 80-120 al mese fra A2/A9 e Bregaglia), la manutenzione (ammortamento + tagliando + gomme stagionali, EUR 90-130 al mese), il parcheggio in Ticino se l'azienda non lo offre (EUR 80-180 al mese a Lugano centro e Mendrisio), e il consumo accelerato del veicolo (ammortamento più rapido). La somma è EUR 530-790 al mese, equivalenti a un decremento del 9-13 % sul netto medio frontaliere. Il simulatore stipendio e la pagina costi del pendolarismo aiutano a quantificarlo prima dell'accordo contrattuale.
Verso una scelta consapevole nel 2026 e oltre. La domanda "conviene fare il frontaliere?" non ha più una risposta universale come 10 o 15 anni fa. Conviene se: il tuo settore offre un differenziale netto ≥ 50 % rispetto alla mediana italiana (sanità, finanza, IT senior, ingegneria specializzata), la tua residenza è entro 60 km del confine, l'azienda offre un contratto con telelavoro esplicito nel 25 % consentito, e i costi del pendolarismo restano sotto EUR 600 al mese. Non conviene se: il settore è non specializzato (commercio, ristorazione, edilizia generica) e quindi il differenziale è sotto il 30 %, la residenza è oltre 90 km dal confine, il datore non sponsorizza il Permesso G prima della firma, o il valico abituale ha tempi di attesa medi superiori a 25 minuti nelle ore di punta. La zona grigia (settore medio, distanza media, costi medi) è dove il sito offre il valore maggiore: simulatori, dati reali e guide pratiche che traducono la decisione personale in cifre confrontabili. Iscriviti alla newsletter dalla home per ricevere il riassunto settimanale dei dati USTAT, dei cambi normativi e delle aziende che assumono di più.