65.864 annunci di lavoro per frontalieri — Pagina 486
Indice completo di tutte le offerte di lavoro indicizzate per i frontalieri in Ticino. Aggiornato quotidianamente con migliaia di posizioni aperte.
65.864 risorse · Aggiornato 2026-05-24
- Research Development Laboratory Assistant m w d 100 Ems Chemie ag Domat Ems P1u5ia
- Research Engineer in Atmospheric Measurements in Extreme Environments Epfl Sion
- Research Engineer Intern Multimodal Llm Tether ch
- Research Internship at Bridge Universitare Psychiatrische Dienste Bern Upd Bern
- Research Internship in Cardiology 100 w m d Hochgebirgsklinik Davos Davos
- Research Manager Con Focus Sui Programmi Snsf Usi Lugano
- Research Manager Con Focus Sui Programmi Snsf Usi Universita Della Svizzera Italiana Lugano
- Research Manager With a Focus on Snsf Programs Usi Lugano
- Research Manager With Focus on Snsf Programs Usi Lugano
- Research Platform Project Manager Hopital Ophtalmique Jules Gonin Fondation Asile Des Aveugles Lausanne
- Research Scientist Dna Encoded Chemical Libraries Del 80 100 Novartis ch
- Researcher in Sustainability Assessment Methods For Industrial Products And Processes Supsi Dti Lugano
- Researcher Researcher in Sustainability Assessment Methods For Industrial Products And Processes Supsi Dti Lug
- Researcher Researcher in The Area of Software Architectures For Multi Agent Systems Supsi Dti Lugano
- Researcher Researcher With Phd in The Area of Software Architectures For Multi Agent Systems Supsi Dti Lugano
- Researcher With Phd in The Area of Privacy Preserving Data Processing Supsi Dti Lugano
- Researcher With Phd in The Research Area of Intelligent Systems Supsi Dti Viganello
- Reseau d Ingenieurs Systemes Tic a Spital Emmental Burgdorf
- Reservation Agent m f d Tschuggen Collection Ascona
- Reservation Agent m w be The Master in Filling The House at The Best Price
- Reservation Agent m w be The Master in Filling The House at The Best Price Grace la Margna st Moritz st Moritz
- Reservation Agent m w d Tschuggen ch
- Reservation Agent m w d Tschuggen Collection Ascona
- Reservation And Revenue Manager m w d in Unbefristeter Anstellung Tschuggen ch
- Reservation Guest Service Agent 100 w m i Buergenstock Hotels Obburgen
- Reservation Superviseur be The Master in Filling The House at The Best Price Grace la Margna st Moritz st Mori
- Reservation Supervisor be The Master in Filling The House at The Best Price
- Reservation Supervisor be The Master in Filling The House at The Best Price Grace la Margna st Moritz st Morit
- Reservation Supervisor m w d Befristet Bis Ende Wintersaison 2027 28 Tschuggen ch
- Reservation Supervisore be The Master in Filling The House at The Best Price Grace la Margna st Moritz st Mori
- Reservation Supervisore m w d Befristet Bis Ende Wintersaison 2027 28 Tschuggen Collection st Moritz
- Reservation Vorgesetzter be The Master in Filling The House at The Best Price Grace la Margna st Moritz st Mor
- Reservations Agent m w d Kulm Hotel st Moritz
- Reservations Agent m w d Kulm Hotel st Moritz st Moritz
- Reservations Agent m w d Kulm Hotel st Moritz st Moritz 602
- Reservations Agent m w d Kulm Hotel st Moritz st Moritz Ymxh9e
- Reservations Manager m f d Badrutt s Palace Hotel st Moritz
- Reservations Manager m w d Badrutt s Palace Hotel st Moritz
- Reservations Manager m w d Badrutts Palace ch
- Reservationsagent m w d Kulm Hotel st Moritz st Moritz
- Reservationsagent m w d Kulm Hotel st Moritz st Moritz Ymxh9e
- Reservierungs Und Gasteservice Mitarbeiter zu 100 w m i Burgenstock Hotels ag Obburgen
- Reservierungs Und Revenue Manager m w d in Unbefristeter Anstellung Tschuggen Collection st Moritz
- Reservierungsagent m w Sei Der Meister Darin Das Haus Zum Besten Preis zu Fullen Grace la
- Reservierungsagent m w Sei Der Meister Darin Das Haus Zum Besten Preis zu Fullen Grace la Margna st Moritz st
- Resident 100 Klinik Gut ag Flasch
- Resident en Medecine Nucleaire Permette di Combinare Efficacemente Approccio Locale e Visione d Insieme Garant
- Resident f m d Hospital Rotation Chiropractic 50 100 Universitatsklinik Balgrist Zurich
- Resident in Neurosurgery Permette di Combinare Efficacemente Approccio Locale e Visione d Insieme Garantendo A
- Resident Internal Medicine m f 100 Flury Stiftung Schiers
- Resident Physician 100 Clienia ag Pfaffikon
- Resident Physician 60 100 Clienia ag Pfaffikon
- Resident Physician Ent m f d Solothurner Spitaler ag Soh Solothurn
- Resident Physician in General Practice Capricorn Program Kantonsspital Graubunden Chur
- Resident Physician in General Practice General Practitioner Training Program Kantonsspital Graubunden Chur
- Resident Physician in Gynecology And Obstetrics Kantonsspital Graubunden Chur
- Resident Physician in Hematology Kantonsspital Graubunden Chur
- Resident Physician in Intensive Care Medicine Kantonsspital Graubunden Chur
- Resident Physician in Nuclear Medicine 100 Eoc Ente Ospedaliero Cantonale Bellinzona
- Resident Physician in Nuclear Medicine 100 Permette di Combinare Efficacemente Approccio Locale e Visione d In
- Resident Physician in Nuclear Medicine Eoc Ente Ospedaliero Cantonale Bellinzona
- Resident Physician in Oncology Kantonsspital Graubunden Chur
- Resident Physician in Otolaryngology m f Solothurner Spitaler Soh Solothurn
- Resident Physician in Pathology Kantonsspital Graubunden Chur
- Resident Physician in Radiation Oncology Kantonsspital Graubunden Chur
- Resident Physician in Rheumatology And Pain Medicine 100 Bethesda Spital Basel
- Resident Physician in Rheumatology Pmr 100 Zurzach Care Bad Zurzach
- Resident Physician in Training General Internal Medicine Eoc Ente Ospedaliero Cantonale Locarno Uilpqk
- Resident Physician in Training General Internal Medicine Permette di Combinare Efficacemen
- Resident Physician in Training Surgery Eoc Ente Ospedaliero Cantonale Bellinzona Uilozx
- Resident Physician in Vascular Surgery Kantonsspital Graubunden Chur
- Resident Physician Luzerner Hohenklinik Montana Crans Montana
- Resident Physician Position For Clinical Emergency Medicine Sgnor Specialization Luzerner Kantonsspital Luks L
- Resident Physician Psychiatriezentrum Munsingen Biel
- Resident Physician Psychiatrische Dienste Graubunden Cazis
- Resident Physician Psychiatrische Dienste Graubunden Chur
- Resident Physician Resident Doctor General Internal Medicine w m d 100 Kantonsspital Uri Altdorf
- Resident Physicians 70 100 Center da Sanadad Engiadina Bassa Scuol
- Resident Psychiatrist Psychiatrische Dienste Graubunden Cazis Chur
- Resident Psychiatrist Psychiatrische Dienste Graubunden Chur
- Residential Care Professional With Care Focused Flair 60 90 Stiftung Pigna Kloten
- Residential Dining Staff For Evening Service Viva Luzern Luzern
- Residential Group Leader 80 100 Spitaler Fmi ag Unterseen
- Responsabile Abteilung Bahnbau Bahntiefbau 80 100 Zurich Afry Zurich
- Responsabile Abteilung Gesamtplanung 80 100 Zurich Afry Zurich
- Responsabile Accoglienza e Amministrazione Tertianum Zurich
- Responsabile Acquisizione Digitale Msc Group Geneva
- Responsabile Acquisti e Sottotratto h f Sito di Delemont Blancpain Ltd Route de la Communance 2800 Delemont Ju
- Responsabile Acquisti e Subfornitura u d Stabilimento di Delemont Blancpain Ltd Lengnau
- Responsabile Acquisti e Subfornitura u d Stabilimento di Delemont Blancpain Ltd Route de la Communance 2800 De
- Responsabile Acquisti m w d Hubers Landhendl Gmbh Pfaffstatt
- Responsabile Acquisti Outsourcing m f Sede di Delemont Blancpain Ltd Lengnau
- Responsabile Acquisti Outsourcing m f Sede di Delemont Blancpain Ltd Route de la Communanc
- Responsabile Acquisti Schulthess Klinik Lengghalde 2 Zurich
- Responsabile Administration e Sachbearbeitung Kantonale Verwaltung Graubunden Chur
- Responsabile Affari Medici Roche Basel
- Responsabile Affari Regolatori 100 Medartis Basel
- Responsabile Affari Regolatori e Licenze Messico e Colombia Tether Operations Mexico City
- Responsabile Affari Regolatori Locali Area Usa Sede di Mendrisio Ticino Sintetica sa Mendrisio
- Responsabile Affari Regolatori m f d Roche Basel
Approfondisci · metodologia, contesto frontaliere e FAQ
Come usare questo indice
Come è costruito questo indice. Le offerte mostrate sono il sotto-insieme di annunci attivi sul nostro job-board che hanno superato la deduplicazione cross-crawler (40+ ATS aziendali, portali ufficiali, API pubbliche): ogni offerta ha una pagina dettaglio con descrizione completa, retribuzione (quando dichiarata), tipo di contratto, sede e link diretto al canale di candidatura del datore. La paginazione preserva l'ordine alfabetico per slug canonico, così frontalieri che cercano un ruolo specifico ritrovano la stessa posizione settimana dopo settimana, e i motori di ricerca possono crawlare l'intero archivio in modo deterministico.
Come usarlo da frontaliere. Per ottimizzare la ricerca di lavoro come frontaliere combina questa lista con tre filtri concettuali: distanza dalla tua provincia di residenza al lavoro (puntare ai valichi più scorrevoli — Brogeda per Mendrisiotto/Luganese, Stabio per chi parte da Varese, Gaggiolo per il Mendrisiotto da sud), settore (alcune categorie come sanità, ingegneria e finanza hanno tassi di assunzione di frontalieri >60 %, mentre pubblica amministrazione e settori regolamentati hanno restrizioni di residenza più strette) e fascia salariale (vai sulla pagina settoriale per vedere il minimo–mediana–massimo della tua categoria). Il simulatore stipendio trasforma il lordo in netto inclusivo di Permesso G + Nuovo Accordo fiscale 2024.
Approfondimenti per il frontaliere
Perché questo indice esiste e a chi serve. La pagina alfabetica delle offerte è il backbone navigazionale del job-board: i frontalieri trovano subito un ruolo specifico (es. "tornitore CNC", "infermiere SACD"), i motori di ricerca crawlano in profondità l'archivio senza dipendere da JavaScript e gli aggregatori di feed fiscali hanno un punto stabile da cui costruire alert. Il flusso ottimale per chi cerca lavoro come frontaliere è: aprire la pagina del ruolo specifico → leggere mansionario, sede e tipologia contrattuale → confrontare il lordo dichiarato con il netto stimato dal calcolatore stipendio (Permesso G, ritenuta cantonale, contributi sociali) → considerare i costi del pendolarismo prima di decidere.
Aggiornamenti e segnalazioni. L'archivio si aggiorna ogni mattina alle 6:00 UTC: il crawler estrae nuove offerte dai 40+ ATS aziendali integrati e dalle API ufficiali (Job-Room, concorsi.ti.ch, fonti cantonali), passa la deduplicazione cross-source e pubblica le nuove offerte sulla pagina indice. Le offerte scadute sono rimosse e l'indice rimane piatto: nessuna paginazione fantasma, nessun link rotto. Se trovi un'offerta sbagliata, scaduta o mal classificata segnalacela dalla home: lo correggiamo nel ciclo successivo.
Domande frequenti
Quante ore lavora in media un frontaliere in Ticino?
Il contratto standard ticinese prevede 40-42 ore settimanali (8-8.4 ore/giorno su 5 giorni); il manifatturiero e l'edilizia possono salire a 45 ore con straordinari pagati, mentre il bancario e il pubblico restano a 40. Le ore di pendolarismo non contano nel monte ore retribuito, quindi un frontaliere che parte alle 6:30 da Como per arrivare alle 8:00 a Lugano e rientra alle 18:30 lavora 8 ore retribuite ma è fuori casa 12. Considera questo costo opportunità prima di accettare un'offerta solo per il lordo: il netto reale per ora di tempo investito (lavoro + tratta) può essere più basso del lavoro in Italia anche con stipendi ticinesi nominalmente più alti.
Quanto guadagna in media un frontaliere in Ticino?
I dati USTAT 2024 e le rilevazioni dell'Ufficio cantonale di statistica indicano una mediana lorda di CHF 5'800-6'200/mese per ruoli qualificati a tempo pieno (≈ EUR 6'200-6'700 al cambio 1.07), che diventano CHF 4'700-5'100 netti dopo ritenuta cantonale, contributi AVS/AI/IPG (5.3 %), assicurazione infortuni e contributi LPP. La forbice è ampia: sanità e finanza superano i CHF 7'500 mediani, mentre commercio e ristorazione partono da CHF 4'200. Usa il simulatore stipendio della home per il calcolo netto preciso con il tuo Comune di residenza italiano e il regime fiscale di scelta (vecchio frontaliere vs Nuovo Accordo 2024).
Conviene fare il frontaliere nel 2026 o cercare lavoro in Italia?
La risposta dipende da tre fattori: (1) la tua categoria salariale, (2) la distanza casa-lavoro, (3) i costi vivi del pendolarismo. In media il netto frontaliere supera quello italiano del 60-90 % per ruoli qualificati, ma i costi reali del pendolarismo (carburante 250-450 €/mese, autostrada 80-120 €/mese, manutenzione auto, parcheggi 80-150 €/mese in Ticino) abbattono il vantaggio. Per ruoli sotto i CHF 4'500 lordi il break-even con un lavoro italiano equivalente è già al limite. La pagina dedicata "Conviene fare il frontaliere?" propone una simulazione personalizzabile.
Quali documenti servono per iniziare a lavorare in Ticino come frontaliere?
Per il primo contratto con un datore svizzero: (1) carta d'identità o passaporto italiano valido, (2) attestato del datore con tipo di contratto e indirizzo del posto di lavoro, (3) modulo di richiesta Permesso G ottenuto dal datore presso la Sezione della popolazione cantonale (l'autorizzazione tipicamente arriva in 3-5 giorni lavorativi), (4) iscrizione AVS/AI presso la cassa di compensazione del datore (automatica), (5) scelta dell'assicurazione malattia: LAMal svizzera (obbligatoria dal lato svizzero ma con opzione "diritto d'opzione" per restare nel SSN italiano entro 3 mesi dall'inizio del lavoro). I ruoli regolamentati (sanità, scuole, ingegneria pubblica) richiedono inoltre il riconoscimento del titolo italiano presso SBFI/SEFRI.
Posso lavorare da casa come frontaliere e mantenere lo status fiscale?
Dal 1° gennaio 2024 i frontalieri possono lavorare in telelavoro dall'Italia fino al 25 % del tempo lavorativo annuo senza perdere lo status fiscale e l'imposizione concorrente. La clausola va esplicitata nel contratto di lavoro; se il datore non la prevede formalmente il telelavoro rischia di far perdere la qualifica di frontaliere e di triggerare la tassazione italiana del salario svizzero. La soglia del 25 % è il limite negoziato a livello di accordo Italia-Svizzera ed è uniforme per tutti i Cantoni: lavorare per esempio 1 giorno alla settimana da casa rispetta il limite, mentre 2 giorni lo eccedono. Verifica sempre la clausola con il datore prima della firma.
Considerazioni finali per il frontaliere
Riflessioni operative sul mestiere del frontaliere. Lavorare in Ticino restando residente in Italia è una scelta che si valuta con tre lenti sovrapposte. La prima è economica: il differenziale netto fra stipendio svizzero e italiano va sempre tradotto in netto-per-ora investita, includendo il pendolarismo che assorbe 10-14 ore alla settimana fra carburante, autostrada, code ai valichi nelle ore di punta e manutenzione del veicolo. La seconda lente è fiscale: dal 1° gennaio 2024 il Nuovo Accordo Italia-Svizzera ha introdotto la tassazione concorrente per i nuovi frontalieri, mentre i frontalieri storici (quelli con un contratto attivo al 17 luglio 2023) mantengono il regime previgente di sola imposizione svizzera. La differenza è di 5-12 punti percentuali sul netto, ed è una variabile da inserire nei conteggi prima di firmare un contratto, non dopo. La terza lente è la qualità della vita: il valico più scorrevole rispetto alla tua residenza, gli orari di lavoro effettivi, la possibilità di telelavoro fino al 25 % del tempo (massimo concordato fra i due paesi a partire dal 2024).
Costi reali del pendolarismo e impatto sul netto. Sui forum frontalieri il dato più sottostimato è quanto pesi davvero il pendolarismo sul netto disponibile. Una vettura a benzina che fa 50 km al giorno fra residenza e luogo di lavoro consuma 5-6 litri al giorno (≈ 1'200-1'400 km al mese), con un costo combustibile di EUR 280-360 al mese ai prezzi medi italiani 2026 e qualcosa in meno se si rifornisce in Svizzera (Mendrisio è competitiva per chi rientra dal Sottoceneri). A questo si aggiunge il pedaggio autostradale (EUR 80-120 al mese fra A2/A9 e Bregaglia), la manutenzione (ammortamento + tagliando + gomme stagionali, EUR 90-130 al mese), il parcheggio in Ticino se l'azienda non lo offre (EUR 80-180 al mese a Lugano centro e Mendrisio), e il consumo accelerato del veicolo (ammortamento più rapido). La somma è EUR 530-790 al mese, equivalenti a un decremento del 9-13 % sul netto medio frontaliere. Il simulatore stipendio e la pagina costi del pendolarismo aiutano a quantificarlo prima dell'accordo contrattuale.
Verso una scelta consapevole nel 2026 e oltre. La domanda "conviene fare il frontaliere?" non ha più una risposta universale come 10 o 15 anni fa. Conviene se: il tuo settore offre un differenziale netto ≥ 50 % rispetto alla mediana italiana (sanità, finanza, IT senior, ingegneria specializzata), la tua residenza è entro 60 km del confine, l'azienda offre un contratto con telelavoro esplicito nel 25 % consentito, e i costi del pendolarismo restano sotto EUR 600 al mese. Non conviene se: il settore è non specializzato (commercio, ristorazione, edilizia generica) e quindi il differenziale è sotto il 30 %, la residenza è oltre 90 km dal confine, il datore non sponsorizza il Permesso G prima della firma, o il valico abituale ha tempi di attesa medi superiori a 25 minuti nelle ore di punta. La zona grigia (settore medio, distanza media, costi medi) è dove il sito offre il valore maggiore: simulatori, dati reali e guide pratiche che traducono la decisione personale in cifre confrontabili. Iscriviti alla newsletter dalla home per ricevere il riassunto settimanale dei dati USTAT, dei cambi normativi e delle aziende che assumono di più.