100 annunci di lavoro per frontalieri — Pagina 334
Indice completo di tutte le offerte di lavoro indicizzate per i frontalieri in Ticino. Aggiornato quotidianamente con migliaia di posizioni aperte.
100 risorse · Aggiornato 2026-06-27
- Consultant en Assurance Dans le Service Exterieur a 80 100 Helsana Ticino
- Consultant en Assurance et en Pension f m d Agence Generale de Bale Die Mobiliar Basel
- Consultant en Assurance et en Retraite f m d Agence Generale de Bulach Die Mobiliar Bulach
- Consultant en Assurance f m d Region Wil Helvetia Versicherungen Wil
- Consultant en Assurance m f j a 100 Agence Generale Sopraceneri Allianz Suisse Bellinzona
- Consultant en Assurance m f j a 100 Agence Generale Sopraceneri Eoc Ente Ospedaliero Cantonale Bellinzona
- Consultant en Assurance Pour l Agence Generale Aarau Axa Svizzera Aarau
- Consultant en Assurance Pour l Agence Generale Baden Axa Svizzera Baden
- Consultant en Assurance Pour l Agence Generale Bern Zentrum Axa Svizzera Bern
- Consultant en Assurance Pour l Agence Generale Biel Axa Svizzera Biel
- Consultant en Assurance Pour l Agence Generale Bulach Axa Svizzera Bulach
- Consultant en Assurance Pour l Agence Generale Burgdorf Axa Svizzera Burgdorf
- Consultant en Assurance Pour l Agence Generale de Schaffhausen Axa Svizzera Schaffhausen
- Consultant en Assurance Pour l Agence Generale de Zurich Axa Svizzera Zurich
- Consultant en Assurance Pour l Agence Generale Glarus Bienvenue Aux Cross Starters et Aux Professionnels Axa S
- Consultant en Assurance Pour l Agence Generale Lucerne Axa Svizzera Luzern
- Consultant en Assurance Pour l Agence Generale Rapperswil Axa Svizzera Rapperswil
- Consultant en Assurance Pour l Agence Generale Reinach et ou Laufen Axa Svizzera Reinach bl
- Consultant en Assurance Pour l Agence Generale Wil sg Axa Svizzera Wil sg
- Consultant en Assurance Pour l Agence Generale Zurich Ouest Axa Svizzera Zurich
- Consultant en Assurance Pour l Agence Principale Andelfingen Axa Svizzera Andelfingen
- Consultant en Assurance Pour l Agence Principale Appenzell Axa Svizzera Appenzell
- Consultant en Assurance Pour l Agence Principale de Hinwil Axa Svizzera Hinwil
- Consultant en Assurance Pour l Agence Principale Dudingen Axa Svizzera Dudingen
- Consultant en Assurance Pour l Agence Principale Fricktal Axa Svizzera Frick
- Consultant en Assurance Pour l Agence Principale Goldach sg Axa Svizzera Goldach
- Consultant en Assurance Pour l Agence Principale Gstaad Axa Svizzera Gstaad
- Consultant en Assurance Pour l Agence Principale Heiden Axa Svizzera Heiden
- Consultant en Assurance Pour l Agence Principale Hinwil Axa Svizzera Hinwil
- Consultant en Assurance Pour l Agence Principale Horgen Axa Svizzera Horgen
- Consultant en Assurance Pour l Agence Principale Kreuzlingen Axa Svizzera Kreuzlingen
- Consultant en Assurance Pour l Agence Principale Langenthal Axa Svizzera Langenthal
- Consultant en Assurance Pour l Agence Principale Langenthal Axa Svizzera Langenthal Cb81ad
- Consultant en Assurance Pour l Agence Principale Liestal Axa Svizzera Liestal
- Consultant en Assurance Pour l Agence Principale Muri ag Axa Svizzera Muri
- Consultant en Assurance Pour l Agence Principale Schwyz Axa Svizzera Seewen sz
- Consultant en Assurance Pour l Agence Principale Sissach Axa Svizzera Sissach
- Consultant en Assurance Pour l Agence Principale st Moritz Axa Svizzera st Moritz
- Consultant en Assurance Pour l Agence Principale Weinfelden Axa Svizzera Weinfelden
- Consultant en Assurance Pour l Agence Principale Wettingen Axa Svizzera Wettingen
- Consultant en Assurance Pour l Agence Principale Zurich Wollishofen Axa Svizzera Zurich
- Consultant en Assurance Pour le Bureau de Landquart Axa Svizzera Arbeitsort Landquart
- Consultant en Assurance Pour le Bureau Landquart Axa Svizzera Landquart
- Consultant en Assurance Pour le Generalagentur Baden Axa Svizzera Baden
- Consultant en Assurance Pour le Generalagentur Brig Axa Svizzera Brig
- Consultant en Assurance Region Sens et Seebezirk m f d 100 Allianz Suisse Granges Paccot
- Consultant en Assurance Sur le Terrain a 80 100 Helsana Ticino
- Consultant en Assurance Sur le Terrain a 80 100 Helsana Ticino 089d41
- Consultant en Assurance Sur le Terrain a 80 100 Helsana Ticino 1773bb
- Consultant en Assurance Sur le Terrain a 80 100 Helsana Ticino 6df9b9
- Consultant en Assurance Sur le Terrain a 80 100 Helsana Ticino 884e27
- Consultant en Assurance Sur le Terrain a 80 100 Helsana Ticino 936116
- Consultant en Assurance Sur le Terrain a 80 100 Helsana Ticino B6161b
- Consultant en Assurance Ventes Directes a 80 100 Helsana Dubendorf Stettbach Homeoff
- Consultant en Developpement Des Entreprises de Vente au Detail Geberit Rapperswil Jona
- Consultant en Diabete 70 80 Luzerner Kantonsspital Luks Sursee
- Consultant en do it Jumbo Division Der Coop Genossenschaft Rumlang
- Consultant en do it Jumbo Division Der Coop Genossenschaft Rumlang X20do3
- Consultant en Flux de Travail Numerique Roche Basel
- Consultant en Gestion m f d Winterthur 60 100 Implenia Winterthur Roter Turm
- Consultant en ia et Donnees Technologies Emergentes Pwc Switzerland Zurich
- Consultant en Implementation d Automatisation Roche Indianapolis
- Consultant en Jardin Jumbo Division Der Coop Genossenschaft Rumlang Zurich
- Consultant en Logement Coop Genossenschaft Mels
- Consultant en Logement Coop Genossenschaft Mels 1e58qn
- Consultant en Logement Coop Genossenschaft Mels 5dca39
- Consultant en Logement Coop Genossenschaft Mels Kq1di7
- Consultant en Logement Coop Genossenschaft Oberentfelden
- Consultant en Logement Coop Genossenschaft Oberentfelden 69enih
- Consultant en Logement Coop Genossenschaft Spreitenbach
- Consultant en Logement Coop Genossenschaft Spreitenbach 2zje7m
- Consultant en Logement Coop Genossenschaft Spreitenbach F05857
- Consultant en Logement Coop Genossenschaft Spreitenbach F7a0fd
- Consultant en Logement Coop Genossenschaft Spreitenbach Qo2ylo
- Consultant en Logement Coop Genossenschaft st Gallen
- Consultant en Logement Coop Genossenschaft st Gallen Mgnw2k
- Consultant en Logement Coop Genossenschaft st Gallen Sankt Gallen Mgnw2k
- Consultant en Logement Coop Genossenschaft Winterthur
- Consultant en Logement Coop Genossenschaft Winterthur Q55qqc
- Consultant en Logement en Coop Genossenschaft Hinwil Zurich
- Consultant en Logement en Coop Genossenschaft Hinwil Zurich Qcx2pr
- Consultant en Logement en Coop Genossenschaft Oberentfelden
- Consultant en Logement en Coop Genossenschaft Spreitenbach
- Consultant en Logement Incl Directeur Adjoint Coop Genossenschaft Mels
- Consultant en Logement Incluant le Directeur General Adjoint Coop Genossenschaft Mels
- Consultant en Logement Incluant le Directeur General Adjoint Coop Genossenschaft Mels Fqxwd8
- Consultant en Logement y Compris la Direction Adjointe Coop Genossenschaft Dietlikon
- Consultant en Logement y Compris la Direction Adjointe Coop Genossenschaft Dietlikon 557434
- Consultant en Logement y Compris la Direction Adjointe Coop Genossenschaft Dietlikon Veg79m
- Consultant en Logement y Compris la Direction Adjointe Coop Genossenschaft Dietlikon Vz93ln
- Consultant en Logement y Compris la Direction Adjointe Coop Genossenschaft Dietlikon Zurich
- Consultant en Logement y Compris la Direction Adjointe Coop Genossenschaft Hinwil
- Consultant en Logement y Compris la Direction Adjointe Coop Genossenschaft Hinwil Stwg49
- Consultant en Logistique Materiel Special Luftwaffe Confederazione Svizzera Militarflugplatz Dubendorf Emmen A
- Consultant en Nutrition w m d a l Heure Triaplus ag Oberwil
- Consultant en Paie Pwc Switzerland Zurich
- Consultant en Pension Junior Ote Jusqu a 7 500 Chf Convit Holding Gmbh Via al Mulino 22a 6814 Cadempino
- Consultant en Pensions Pour l Agence Generale Vorsorge Vermogens Berner Oberland Axa Svizzera Thun
- Consultant en Pensions Pour l Agence Generale Vorsorge Vermogens Freiburg Axa Svizzera Freiburg
- Consultant en Pensions Pour l Agence Generale Vorsorge Vermogens Rapperswil Axa Svizzera Rapperswil sg
Approfondisci · metodologia, contesto frontaliere e FAQ
Come usare questo indice
Come è costruito questo indice. Le offerte mostrate sono il sotto-insieme di annunci attivi sul nostro job-board che hanno superato la deduplicazione cross-crawler (40+ ATS aziendali, portali ufficiali, API pubbliche): ogni offerta ha una pagina dettaglio con descrizione completa, retribuzione (quando dichiarata), tipo di contratto, sede e link diretto al canale di candidatura del datore. La paginazione preserva l'ordine alfabetico per slug canonico, così frontalieri che cercano un ruolo specifico ritrovano la stessa posizione settimana dopo settimana, e i motori di ricerca possono crawlare l'intero archivio in modo deterministico.
Come usarlo da frontaliere. Per ottimizzare la ricerca di lavoro come frontaliere combina questa lista con tre filtri concettuali: distanza dalla tua provincia di residenza al lavoro (puntare ai valichi più scorrevoli — Brogeda per Mendrisiotto/Luganese, Stabio per chi parte da Varese, Gaggiolo per il Mendrisiotto da sud), settore (alcune categorie come sanità, ingegneria e finanza hanno tassi di assunzione di frontalieri >60 %, mentre pubblica amministrazione e settori regolamentati hanno restrizioni di residenza più strette) e fascia salariale (vai sulla pagina settoriale per vedere il minimo–mediana–massimo della tua categoria). Il simulatore stipendio trasforma il lordo in netto inclusivo di Permesso G + Nuovo Accordo fiscale 2024.
Approfondimenti per il frontaliere
Perché questo indice esiste e a chi serve. La pagina alfabetica delle offerte è il backbone navigazionale del job-board: i frontalieri trovano subito un ruolo specifico (es. "tornitore CNC", "infermiere SACD"), i motori di ricerca crawlano in profondità l'archivio senza dipendere da JavaScript e gli aggregatori di feed fiscali hanno un punto stabile da cui costruire alert. Il flusso ottimale per chi cerca lavoro come frontaliere è: aprire la pagina del ruolo specifico → leggere mansionario, sede e tipologia contrattuale → confrontare il lordo dichiarato con il netto stimato dal calcolatore stipendio (Permesso G, ritenuta cantonale, contributi sociali) → considerare i costi del pendolarismo prima di decidere.
Aggiornamenti e segnalazioni. L'archivio si aggiorna ogni mattina alle 6:00 UTC: il crawler estrae nuove offerte dai 40+ ATS aziendali integrati e dalle API ufficiali (Job-Room, concorsi.ti.ch, fonti cantonali), passa la deduplicazione cross-source e pubblica le nuove offerte sulla pagina indice. Le offerte scadute sono rimosse e l'indice rimane piatto: nessuna paginazione fantasma, nessun link rotto. Se trovi un'offerta sbagliata, scaduta o mal classificata segnalacela dalla home: lo correggiamo nel ciclo successivo.
Domande frequenti
Quante ore lavora in media un frontaliere in Ticino?
Il contratto standard ticinese prevede 40-42 ore settimanali (8-8.4 ore/giorno su 5 giorni); il manifatturiero e l'edilizia possono salire a 45 ore con straordinari pagati, mentre il bancario e il pubblico restano a 40. Le ore di pendolarismo non contano nel monte ore retribuito, quindi un frontaliere che parte alle 6:30 da Como per arrivare alle 8:00 a Lugano e rientra alle 18:30 lavora 8 ore retribuite ma è fuori casa 12. Considera questo costo opportunità prima di accettare un'offerta solo per il lordo: il netto reale per ora di tempo investito (lavoro + tratta) può essere più basso del lavoro in Italia anche con stipendi ticinesi nominalmente più alti.
Quanto guadagna in media un frontaliere in Ticino?
I dati USTAT 2024 e le rilevazioni dell'Ufficio cantonale di statistica indicano una mediana lorda di CHF 5'800-6'200/mese per ruoli qualificati a tempo pieno (≈ EUR 6'200-6'700 al cambio 1.07), che diventano CHF 4'700-5'100 netti dopo ritenuta cantonale, contributi AVS/AI/IPG (5.3 %), assicurazione infortuni e contributi LPP. La forbice è ampia: sanità e finanza superano i CHF 7'500 mediani, mentre commercio e ristorazione partono da CHF 4'200. Usa il simulatore stipendio della home per il calcolo netto preciso con il tuo Comune di residenza italiano e il regime fiscale di scelta (vecchio frontaliere vs Nuovo Accordo 2024).
Conviene fare il frontaliere nel 2026 o cercare lavoro in Italia?
La risposta dipende da tre fattori: (1) la tua categoria salariale, (2) la distanza casa-lavoro, (3) i costi vivi del pendolarismo. In media il netto frontaliere supera quello italiano del 60-90 % per ruoli qualificati, ma i costi reali del pendolarismo (carburante 250-450 €/mese, autostrada 80-120 €/mese, manutenzione auto, parcheggi 80-150 €/mese in Ticino) abbattono il vantaggio. Per ruoli sotto i CHF 4'500 lordi il break-even con un lavoro italiano equivalente è già al limite. La pagina dedicata "Conviene fare il frontaliere?" propone una simulazione personalizzabile.
Quali documenti servono per iniziare a lavorare in Ticino come frontaliere?
Per il primo contratto con un datore svizzero: (1) carta d'identità o passaporto italiano valido, (2) attestato del datore con tipo di contratto e indirizzo del posto di lavoro, (3) modulo di richiesta Permesso G ottenuto dal datore presso la Sezione della popolazione cantonale (l'autorizzazione tipicamente arriva in 3-5 giorni lavorativi), (4) iscrizione AVS/AI presso la cassa di compensazione del datore (automatica), (5) scelta dell'assicurazione malattia: LAMal svizzera (obbligatoria dal lato svizzero ma con opzione "diritto d'opzione" per restare nel SSN italiano entro 3 mesi dall'inizio del lavoro). I ruoli regolamentati (sanità, scuole, ingegneria pubblica) richiedono inoltre il riconoscimento del titolo italiano presso SBFI/SEFRI.
Posso lavorare da casa come frontaliere e mantenere lo status fiscale?
Dal 1° gennaio 2024 i frontalieri possono lavorare in telelavoro dall'Italia fino al 25 % del tempo lavorativo annuo senza perdere lo status fiscale e l'imposizione concorrente. La clausola va esplicitata nel contratto di lavoro; se il datore non la prevede formalmente il telelavoro rischia di far perdere la qualifica di frontaliere e di triggerare la tassazione italiana del salario svizzero. La soglia del 25 % è il limite negoziato a livello di accordo Italia-Svizzera ed è uniforme per tutti i Cantoni: lavorare per esempio 1 giorno alla settimana da casa rispetta il limite, mentre 2 giorni lo eccedono. Verifica sempre la clausola con il datore prima della firma.
Considerazioni finali per il frontaliere
Riflessioni operative sul mestiere del frontaliere. Lavorare in Ticino restando residente in Italia è una scelta che si valuta con tre lenti sovrapposte. La prima è economica: il differenziale netto fra stipendio svizzero e italiano va sempre tradotto in netto-per-ora investita, includendo il pendolarismo che assorbe 10-14 ore alla settimana fra carburante, autostrada, code ai valichi nelle ore di punta e manutenzione del veicolo. La seconda lente è fiscale: dal 1° gennaio 2024 il Nuovo Accordo Italia-Svizzera ha introdotto la tassazione concorrente per i nuovi frontalieri, mentre i frontalieri storici (quelli con un contratto attivo al 17 luglio 2023) mantengono il regime previgente di sola imposizione svizzera. La differenza è di 5-12 punti percentuali sul netto, ed è una variabile da inserire nei conteggi prima di firmare un contratto, non dopo. La terza lente è la qualità della vita: il valico più scorrevole rispetto alla tua residenza, gli orari di lavoro effettivi, la possibilità di telelavoro fino al 25 % del tempo (massimo concordato fra i due paesi a partire dal 2024).
Costi reali del pendolarismo e impatto sul netto. Sui forum frontalieri il dato più sottostimato è quanto pesi davvero il pendolarismo sul netto disponibile. Una vettura a benzina che fa 50 km al giorno fra residenza e luogo di lavoro consuma 5-6 litri al giorno (≈ 1'200-1'400 km al mese), con un costo combustibile di EUR 280-360 al mese ai prezzi medi italiani 2026 e qualcosa in meno se si rifornisce in Svizzera (Mendrisio è competitiva per chi rientra dal Sottoceneri). A questo si aggiunge il pedaggio autostradale (EUR 80-120 al mese fra A2/A9 e Bregaglia), la manutenzione (ammortamento + tagliando + gomme stagionali, EUR 90-130 al mese), il parcheggio in Ticino se l'azienda non lo offre (EUR 80-180 al mese a Lugano centro e Mendrisio), e il consumo accelerato del veicolo (ammortamento più rapido). La somma è EUR 530-790 al mese, equivalenti a un decremento del 9-13 % sul netto medio frontaliere. Il simulatore stipendio e la pagina costi del pendolarismo aiutano a quantificarlo prima dell'accordo contrattuale.
Verso una scelta consapevole nel 2026 e oltre. La domanda "conviene fare il frontaliere?" non ha più una risposta universale come 10 o 15 anni fa. Conviene se: il tuo settore offre un differenziale netto ≥ 50 % rispetto alla mediana italiana (sanità, finanza, IT senior, ingegneria specializzata), la tua residenza è entro 60 km del confine, l'azienda offre un contratto con telelavoro esplicito nel 25 % consentito, e i costi del pendolarismo restano sotto EUR 600 al mese. Non conviene se: il settore è non specializzato (commercio, ristorazione, edilizia generica) e quindi il differenziale è sotto il 30 %, la residenza è oltre 90 km dal confine, il datore non sponsorizza il Permesso G prima della firma, o il valico abituale ha tempi di attesa medi superiori a 25 minuti nelle ore di punta. La zona grigia (settore medio, distanza media, costi medi) è dove il sito offre il valore maggiore: simulatori, dati reali e guide pratiche che traducono la decisione personale in cifre confrontabili. Iscriviti alla newsletter dalla home per ricevere il riassunto settimanale dei dati USTAT, dei cambi normativi e delle aziende che assumono di più.