100 annunci di lavoro per frontalieri — Pagina 282
Indice completo di tutte le offerte di lavoro indicizzate per i frontalieri in Ticino. Aggiornato quotidianamente con migliaia di posizioni aperte.
100 risorse · Aggiornato 2026-06-14
- Dipl Curatore Anestesia 60 80 Ergolz Klinik Liestal
- Dipl Curatore o Specialista Salute Come Guardia Notturna 40 60 Concara Domicil Spitex Bern Bern
- Dipl Curatore o Specialista Salute Con Responsabilita Quotidiana 60 90 Concara Domicil Spitex Bern Munchenbuch
- Dipl Das Ist Eine Gute Idee Psychiatriezentrum Munsingen Biel
- Dipl Day Care Professional Psychiatriezentrum Munsingen Munsingen
- Dipl Day Care Professionale Psychiatriezentrum Munsingen Munsingen
- Dipl Day Care Professionale Psychiatriezentrum Munsingen Munsingen 8ccc73
- Dipl Demence Delai Professionnel Des Soins Infirmiers Psychiatrische Dienste Aargau Pdag Windisch
- Dipl Departement Des Operations Genie hf ou Toa 80 100 Sro ag Spital Region Oberaargau Langenthal
- Dipl Dipartimento di Ingegneria Operativa hf o Toa 80 100 Sro ag Spital Region Oberaargau Langenthal
- Dipl Emergency Care Specialist Nds hf or Dipl Nursing Professional hf With Emergency Experience Pool Flexible
- Dipl Emergency Medical Technician hf 60 100 Sro ag Spital Region Oberaargau Langenthal
- Dipl Emergency Medical Technician Srk hf 40 100 Center da Sanadad Engiadina Bassa Scuol
- Dipl Ergoterapeuta 80 Spital Lachen Lachen
- Dipl Ergoterapeuta Aarreha Schinznach Schinznach Bad
- Dipl Ergoterapeuta Aarreha Schinznach Zofingen
- Dipl Ergoterapista fh 60 Klinik Susenberg Zurich
- Dipl Ergoterapista in fh Bsc Per Geriatria Acuta e Gerontotraumatologia 20 40 m f d Spitalverbund Appenzell Au
- Dipl Ergotherapeut Dipl Ergotherapeutin 40 m w d Spital Maennedorf ch
- Dipl Ergotherapeut Dipl Ergotherapeutin 40 m w d Spital Mannedorf Mannedorf
- Dipl Ergotherapeut in 50 100 Spital Lachen Lachen
- Dipl Ergotherapeut in 80 Spital Lachen Lachen
- Dipl Ergotherapeut in fh 60 80 Spital Schwyz Schwyz
- Dipl Ergotherapeut in fh 60 Klinik Susenberg Zurich
- Dipl Ergotherapeut in fh Bsc Fur Akutgeriatrie Und Gerontotraumatologie 20 40 m w d Svar
- Dipl Ergotherapeut in m w a 50 70 Kliniken Valens Gais
- Dipl Ergotherapeut in w m a 50 Kliniken Valens Davos Clavadel
- Dipl Ergotherapeute Dipl Ergotherapeute 40 m f d Spital Mannedorf Mannedorf
- Dipl Ergotherapeutin Dipl Ergotherapeut Aarreha Schinznach Schinznach Bad
- Dipl Ergotherapeutin Dipl Ergotherapeut Aarreha Schinznach Zofingen
- Dipl Ernahrungsberater in 40 Eoc Ente Ospedaliero Cantonale Novaggio
- Dipl Ernahrungsberater in Spital Sts Thun
- Dipl Esperta Anestesia Nds hf 80 100 Spital Uster Uster
- Dipl Esperta Esperto Anestesia Nds hf Spital Lachen Lachen
- Dipl Esperta Esperto in Cure Anestetiche Nds hf 50 100 Kantonsspital st Gallen Kssg Hoch Festanstellung
- Dipl Esperto a in Cure Anestesiologiche Nds hf 70 100 Kantonsspital Obwalden Sarnen
- Dipl Esperto a in Infermeria d Emergenza Nds hf a 100 Kantonsspital Obwalden Sarnen
- Dipl Esperto di Wound Esperto Diwound Spitex Limmat Aare Reuss ag Untersiggenthal
- Dipl Esperto Esperta in Terapia Intensiva 60 100 Universitats Kinderspital Zurich Zurich
- Dipl Esperto Esperto Anestesia Nds hf Lindenhofgruppe Bern
- Dipl Esperto in an U00e4sthesiepflege Nds hf Spital Limmattal Schlieren
- Dipl Esperto in Anestesia m f 60 80 Vista Augenpraxen Kliniken Burgdorf
- Dipl Esperto in Anestesia Nds hf 40 60 in Area Ambulante Kantonsspital Baden Ksb Baden
- Dipl Esperto in Assistenza d Emergenza Nds hf o Dipl Professionista Della Salute hf Con Esperienza in Emergenz
- Dipl Esperto in Infermieristica d Emergenza Come Formatore Professionale a 80 100 Hirslanden Klinik Zurich
- Dipl Esperto in Pronto Soccorso Assistenza Intensiva Dal 40 Nel Pool Dei Dipendenti Sro ag Spital Region Obera
- Dipl Esperto in Pronto Soccorso Dipl Specialista hf fh Centro di Emergenza 80 100 Sro ag Spital Region Oberaar
- Dipl Esperto in Pronto Soccorso Nds Spital Zofingen Zofingen
- Dipl Esperto in Terapia Intensiva Nds hf Schweizer Paraplegiker Zentrum Spz Nottwil
- Dipl Esperto Nella Cura di Emergenza Nds hf 50 100 Kantonsspital Baden Ksb Baden
- Dipl Exp Anasthesiepflege hf Nds a 60 100 Hirslanden st Gallen
- Dipl Exp Notfallpflege Dipl Pflegefachfrau Pflegefachmann Uws Mitarbeitenden Pool a 80 100
- Dipl Exp Notfallpflege Dipl Pflegefachfrau Pflegefachmann Uws Mitarbeitenden Pool a 80 100 2
- Dipl Exp Notfallpflege Nds Oder Dipl Pflegefachfrau Pflegefachmann a 70 Notfallzentrum
- Dipl Expert Anesthesia Care Nds hf 60 90 Privatklinik Villa im Park Rothrist
- Dipl Expert Assistenza Intensiva Per Esperti Nds hf Spitaler Schaffhausen Schaffhausen
- Dipl Expert Dipl Expert Anesthesia Care Nds hf Lindenhofgruppe Bern
- Dipl Expert Dipl Expert Anesthesie Soins Nds hf Lindenhofgruppe Bern
- Dipl Expert Dipl Expert Emergency Care Nds hf Diakoniewerk Neumunster Gesundheitswelt Zollikerberg Spital Zoll
- Dipl Expert Dipl Expert Emergency Care Nds hf Spital Zollikerberg Zollikerberg
- Dipl Expert e en Soins Anesthesiques Nds hf 70 100 Kantonsspital Obwalden Sarnen
- Dipl Expert e en Soins Anesthesiques Nds hf 80 100 Spital Uster Uster
- Dipl Expert e en Soins d Urgence Nds hf a 100 Kantonsspital Obwalden Sarnen
- Dipl Expert en an U00e4sthesiepflege Nds hf Spital Limmattal Schlieren
- Dipl Expert en Anesthesie Infirmiere Nds hf a 70 100 Hirslanden Klinik Munchenstein kt
- Dipl Expert en Anesthesie Nds hf 40 60 en Zone Externe Kantonsspital Baden Ksb Baden
- Dipl Expert en Soins Anesthesiques h f 60 80 Vista Augenpraxen Kliniken Burgdorf
- Dipl Expert en Soins Anesthesiques Nds hf Spital Lachen Lachen
- Dipl Expert en Soins d Urgence Nds hf 50 100 Kantonsspital Baden Ksb Baden
- Dipl Expert en Soins d Urgence Nds hf ou Dipl Professionnel de la Sante hf Avec Experience en Urgences Pool Mi
- Dipl Expert en Soins d Urgence Nds hf Spital Thurgau Stgag Munsterlingen
- Dipl Expert en Soins d Urgence Nds Spital Zofingen Zofingen
- Dipl Expert en Soins d Urgence Soins Intensifs a Partir de 40 Dans le Bassin d Employes Sro ag Spital Region O
- Dipl Expert en Soins Intensifs 60 100 Universitats Kinderspital Zurich Zurich
- Dipl Expert en Soins Intensifs Nds hf a Kantonsspital Baselland Ksbl Liestal
- Dipl Expert en Soins Intensifs Nds hf Schweizer Paraplegiker Zentrum Spz Nottwil
- Dipl Expert Expert Anesthesia Care i a a Spital Emmental Burgdorf
- Dipl Expert Expert Anesthesia Care Nds hf 40 Ostschweizer Kinderspital st Gallen
- Dipl Expert Expert Anesthesia Care Nds hf a 70 100 Hirslanden Klinik Munchenstein kt
- Dipl Expert Expert Cura Dell Anestesia 50 100 Kantonsspital st Gallen Kssg Hoch Festanstellung
- Dipl Expert Expert Cura Intensiva Nds hf Kantonsspital Glarus Ksgl Glarus
- Dipl Expert Expert Cure Intensive 80 100 Kantonsspital st Gallen Kssg Hoch Festanstellung
- Dipl Expert Expert Des Blesses Spitex Limmat Aare Reuss ag Untersiggenthal
- Dipl Expert Expert Emergency Care 50 100 Hoch Health Ostschweiz st
- Dipl Expert Expert Emergency Care 50 100 Kantonsspital st Gallen Kssg Hoch Festanstellung
- Dipl Expert Expert Emergency Care 80 100 Kantonsspital st Gallen Kssg Hoch Festanstellung
- Dipl Expert Expert Emergency Care Nds hf Lindenhofgruppe Bern
- Dipl Expert Expert Emergency Care Nds hf Spitaler Schaffhausen Schaffhausen
- Dipl Expert Expert Emergency Care Nds hf su Chiamata Nel Salario Orario Spital Zofingen Zofingen
- Dipl Expert Expert hf Emergency Care 100 Regionalspital Surselva Ilanz
- Dipl Expert Expert Nds Anaesthesia Care Universitatsspital Basel Basel
- Dipl Expert Expert Nds hf Soins Intensifs 80 100 Ostschweizer Kinderspital st Gallen
- Dipl Expert Expert Soins d Anesthesie Nds Universitatsspital Basel Basel
- Dipl Expert Expert Soins d Urgence Nds hf Sur Appel en Salaire Horaire Spital Zofingen Zofingen
- Dipl Expert Expert Soins Intensifs Nds hf Kantonsspital Glarus Ksgl Glarus
- Dipl Expert Expert Soins Intensifs Nds hf Spitaler Schaffhausen Schaffhausen
- Dipl Expert Expert Sss Emergency Care 100 Regionalspital Surselva Ilanz
- Dipl Expert in an U00e4sthesiepflege Nds hf Spital Limmattal Schlieren
- Dipl Expert in Anasthesie Nds hf 40 60 im Ambulanten Bereich Ksb ch
- Dipl Expert in Anasthesie Nds hf 50 100 im Ambulanten Bereich Ksb ch
Approfondisci · metodologia, contesto frontaliere e FAQ
Come usare questo indice
Come è costruito questo indice. Le offerte mostrate sono il sotto-insieme di annunci attivi sul nostro job-board che hanno superato la deduplicazione cross-crawler (40+ ATS aziendali, portali ufficiali, API pubbliche): ogni offerta ha una pagina dettaglio con descrizione completa, retribuzione (quando dichiarata), tipo di contratto, sede e link diretto al canale di candidatura del datore. La paginazione preserva l'ordine alfabetico per slug canonico, così frontalieri che cercano un ruolo specifico ritrovano la stessa posizione settimana dopo settimana, e i motori di ricerca possono crawlare l'intero archivio in modo deterministico.
Come usarlo da frontaliere. Per ottimizzare la ricerca di lavoro come frontaliere combina questa lista con tre filtri concettuali: distanza dalla tua provincia di residenza al lavoro (puntare ai valichi più scorrevoli — Brogeda per Mendrisiotto/Luganese, Stabio per chi parte da Varese, Gaggiolo per il Mendrisiotto da sud), settore (alcune categorie come sanità, ingegneria e finanza hanno tassi di assunzione di frontalieri >60 %, mentre pubblica amministrazione e settori regolamentati hanno restrizioni di residenza più strette) e fascia salariale (vai sulla pagina settoriale per vedere il minimo–mediana–massimo della tua categoria). Il simulatore stipendio trasforma il lordo in netto inclusivo di Permesso G + Nuovo Accordo fiscale 2024.
Approfondimenti per il frontaliere
Perché questo indice esiste e a chi serve. La pagina alfabetica delle offerte è il backbone navigazionale del job-board: i frontalieri trovano subito un ruolo specifico (es. "tornitore CNC", "infermiere SACD"), i motori di ricerca crawlano in profondità l'archivio senza dipendere da JavaScript e gli aggregatori di feed fiscali hanno un punto stabile da cui costruire alert. Il flusso ottimale per chi cerca lavoro come frontaliere è: aprire la pagina del ruolo specifico → leggere mansionario, sede e tipologia contrattuale → confrontare il lordo dichiarato con il netto stimato dal calcolatore stipendio (Permesso G, ritenuta cantonale, contributi sociali) → considerare i costi del pendolarismo prima di decidere.
Aggiornamenti e segnalazioni. L'archivio si aggiorna ogni mattina alle 6:00 UTC: il crawler estrae nuove offerte dai 40+ ATS aziendali integrati e dalle API ufficiali (Job-Room, concorsi.ti.ch, fonti cantonali), passa la deduplicazione cross-source e pubblica le nuove offerte sulla pagina indice. Le offerte scadute sono rimosse e l'indice rimane piatto: nessuna paginazione fantasma, nessun link rotto. Se trovi un'offerta sbagliata, scaduta o mal classificata segnalacela dalla home: lo correggiamo nel ciclo successivo.
Domande frequenti
Quante ore lavora in media un frontaliere in Ticino?
Il contratto standard ticinese prevede 40-42 ore settimanali (8-8.4 ore/giorno su 5 giorni); il manifatturiero e l'edilizia possono salire a 45 ore con straordinari pagati, mentre il bancario e il pubblico restano a 40. Le ore di pendolarismo non contano nel monte ore retribuito, quindi un frontaliere che parte alle 6:30 da Como per arrivare alle 8:00 a Lugano e rientra alle 18:30 lavora 8 ore retribuite ma è fuori casa 12. Considera questo costo opportunità prima di accettare un'offerta solo per il lordo: il netto reale per ora di tempo investito (lavoro + tratta) può essere più basso del lavoro in Italia anche con stipendi ticinesi nominalmente più alti.
Quanto guadagna in media un frontaliere in Ticino?
I dati USTAT 2024 e le rilevazioni dell'Ufficio cantonale di statistica indicano una mediana lorda di CHF 5'800-6'200/mese per ruoli qualificati a tempo pieno (≈ EUR 6'200-6'700 al cambio 1.07), che diventano CHF 4'700-5'100 netti dopo ritenuta cantonale, contributi AVS/AI/IPG (5.3 %), assicurazione infortuni e contributi LPP. La forbice è ampia: sanità e finanza superano i CHF 7'500 mediani, mentre commercio e ristorazione partono da CHF 4'200. Usa il simulatore stipendio della home per il calcolo netto preciso con il tuo Comune di residenza italiano e il regime fiscale di scelta (vecchio frontaliere vs Nuovo Accordo 2024).
Conviene fare il frontaliere nel 2026 o cercare lavoro in Italia?
La risposta dipende da tre fattori: (1) la tua categoria salariale, (2) la distanza casa-lavoro, (3) i costi vivi del pendolarismo. In media il netto frontaliere supera quello italiano del 60-90 % per ruoli qualificati, ma i costi reali del pendolarismo (carburante 250-450 €/mese, autostrada 80-120 €/mese, manutenzione auto, parcheggi 80-150 €/mese in Ticino) abbattono il vantaggio. Per ruoli sotto i CHF 4'500 lordi il break-even con un lavoro italiano equivalente è già al limite. La pagina dedicata "Conviene fare il frontaliere?" propone una simulazione personalizzabile.
Quali documenti servono per iniziare a lavorare in Ticino come frontaliere?
Per il primo contratto con un datore svizzero: (1) carta d'identità o passaporto italiano valido, (2) attestato del datore con tipo di contratto e indirizzo del posto di lavoro, (3) modulo di richiesta Permesso G ottenuto dal datore presso la Sezione della popolazione cantonale (l'autorizzazione tipicamente arriva in 3-5 giorni lavorativi), (4) iscrizione AVS/AI presso la cassa di compensazione del datore (automatica), (5) scelta dell'assicurazione malattia: LAMal svizzera (obbligatoria dal lato svizzero ma con opzione "diritto d'opzione" per restare nel SSN italiano entro 3 mesi dall'inizio del lavoro). I ruoli regolamentati (sanità, scuole, ingegneria pubblica) richiedono inoltre il riconoscimento del titolo italiano presso SBFI/SEFRI.
Posso lavorare da casa come frontaliere e mantenere lo status fiscale?
Dal 1° gennaio 2024 i frontalieri possono lavorare in telelavoro dall'Italia fino al 25 % del tempo lavorativo annuo senza perdere lo status fiscale e l'imposizione concorrente. La clausola va esplicitata nel contratto di lavoro; se il datore non la prevede formalmente il telelavoro rischia di far perdere la qualifica di frontaliere e di triggerare la tassazione italiana del salario svizzero. La soglia del 25 % è il limite negoziato a livello di accordo Italia-Svizzera ed è uniforme per tutti i Cantoni: lavorare per esempio 1 giorno alla settimana da casa rispetta il limite, mentre 2 giorni lo eccedono. Verifica sempre la clausola con il datore prima della firma.
Considerazioni finali per il frontaliere
Riflessioni operative sul mestiere del frontaliere. Lavorare in Ticino restando residente in Italia è una scelta che si valuta con tre lenti sovrapposte. La prima è economica: il differenziale netto fra stipendio svizzero e italiano va sempre tradotto in netto-per-ora investita, includendo il pendolarismo che assorbe 10-14 ore alla settimana fra carburante, autostrada, code ai valichi nelle ore di punta e manutenzione del veicolo. La seconda lente è fiscale: dal 1° gennaio 2024 il Nuovo Accordo Italia-Svizzera ha introdotto la tassazione concorrente per i nuovi frontalieri, mentre i frontalieri storici (quelli con un contratto attivo al 17 luglio 2023) mantengono il regime previgente di sola imposizione svizzera. La differenza è di 5-12 punti percentuali sul netto, ed è una variabile da inserire nei conteggi prima di firmare un contratto, non dopo. La terza lente è la qualità della vita: il valico più scorrevole rispetto alla tua residenza, gli orari di lavoro effettivi, la possibilità di telelavoro fino al 25 % del tempo (massimo concordato fra i due paesi a partire dal 2024).
Costi reali del pendolarismo e impatto sul netto. Sui forum frontalieri il dato più sottostimato è quanto pesi davvero il pendolarismo sul netto disponibile. Una vettura a benzina che fa 50 km al giorno fra residenza e luogo di lavoro consuma 5-6 litri al giorno (≈ 1'200-1'400 km al mese), con un costo combustibile di EUR 280-360 al mese ai prezzi medi italiani 2026 e qualcosa in meno se si rifornisce in Svizzera (Mendrisio è competitiva per chi rientra dal Sottoceneri). A questo si aggiunge il pedaggio autostradale (EUR 80-120 al mese fra A2/A9 e Bregaglia), la manutenzione (ammortamento + tagliando + gomme stagionali, EUR 90-130 al mese), il parcheggio in Ticino se l'azienda non lo offre (EUR 80-180 al mese a Lugano centro e Mendrisio), e il consumo accelerato del veicolo (ammortamento più rapido). La somma è EUR 530-790 al mese, equivalenti a un decremento del 9-13 % sul netto medio frontaliere. Il simulatore stipendio e la pagina costi del pendolarismo aiutano a quantificarlo prima dell'accordo contrattuale.
Verso una scelta consapevole nel 2026 e oltre. La domanda "conviene fare il frontaliere?" non ha più una risposta universale come 10 o 15 anni fa. Conviene se: il tuo settore offre un differenziale netto ≥ 50 % rispetto alla mediana italiana (sanità, finanza, IT senior, ingegneria specializzata), la tua residenza è entro 60 km del confine, l'azienda offre un contratto con telelavoro esplicito nel 25 % consentito, e i costi del pendolarismo restano sotto EUR 600 al mese. Non conviene se: il settore è non specializzato (commercio, ristorazione, edilizia generica) e quindi il differenziale è sotto il 30 %, la residenza è oltre 90 km dal confine, il datore non sponsorizza il Permesso G prima della firma, o il valico abituale ha tempi di attesa medi superiori a 25 minuti nelle ore di punta. La zona grigia (settore medio, distanza media, costi medi) è dove il sito offre il valore maggiore: simulatori, dati reali e guide pratiche che traducono la decisione personale in cifre confrontabili. Iscriviti alla newsletter dalla home per ricevere il riassunto settimanale dei dati USTAT, dei cambi normativi e delle aziende che assumono di più.