100 annunci di lavoro per frontalieri — Pagina 2428
Indice completo di tutte le offerte di lavoro indicizzate per i frontalieri in Ticino. Aggiornato quotidianamente con migliaia di posizioni aperte.
100 risorse · Aggiornato 2026-08-06
- Traineeship And Care Tertianum Wattwil
- Traineeship as Dipl Nursing Professional Admission Procedure hf Various Locations Stadt Zurich Zurich
- Traineeship Assistente Del Progettista di Alimentazione Van Cleef Arpels Geneva
- Traineeship For Dipl Expert Emergency Care Nds hf For Dipl Emergency Care Experts Nds hf With Training Start i
- Traineeship For Dipl Expert Emergency Care Nds hf For Dipl Emergency Care Experts Nds hf With Training Start i
- Traineeship For Dipl Expert Emergency Care Nds hf For Dipl Emergency Care Experts Nds hf With Training Start i
- Traineeship For Graduates or Graduates Kanton Aargau Aarau
- Traineeship For Training as a Health Care Specialist Efz m f a Kliniken Valens Chur
- Traineeship For Training as Health Care Professional Efz Kliniken Valens Walzenhausen
- Traineeship in Wms 3 1 Confederazione Svizzera Zollikofen
- Traineeship in Wms 3 1 Confederazione Svizzera Zollikofen 24d9f0
- Traineeship Logistics Efz Lager m f d Matterhorn Gotthard Bahn Glis Glisergrund
- Traineeship Logistics f m Div 2027 Ref289879m Bosch Thermotechnik ag st Niklaus
- Traineeship Museum Operation 80 Kanton Aargau Aarau
- Traineeship Provide Planner Assistant Van Cleef Arpels Geneva
- Traineeship Sports Promotion 50 Stadt Luzern Luzern
- Traineeship Updating The Classification of Special Waste Rolex Bienne
- Traineeship Volg Aefligen
- Traineeship Volg Cham
- Traineeship Volg Ennetburgen
- Traineeship Volg Gipf Oberfrick
- Traineeship Volg Stansstad
- Traineeship Volg Therwil
- Traineeship Volg Trubschachen
- Traineeship Volg Udligenswil
- Traineeship w m Helsana Worblaufen
- Trainer All Genres Planning Finance Full or Part Time Helvetia Versicherungen Lausanne
- Trainer Alle Bereiche Versicherung Finanzen Vollzeit Oder Teilzeit Helvetia Versicherungen Lausanne
- Trainer Alle Genres Planung Finanzen Voll Oder Teilzeit Helvetia Versicherungen Lausanne
- Trainer at Epfl Library Training Specialist 80 Epfl Lausanne
- Trainer at The Epfl Library Training Specialist 80 Epfl Lausanne
- Trainer at The Epfl Library Training Specialist Epfl Lausanne
- Trainer Business Analysis And Artificial Intelligence Ibaw Lausanne
- Trainer Business Analysis Und Kunstliche Intelligenz Ibaw Lausanne
- Trainer Chauffeur Cat ce With Trailer Train Experience m f d Planzer Kallnach
- Trainer Customer Training Rieter Winterthur
- Trainer Del Prodotto Abb Svizzera Sede Ticino Quartino
- Trainer Del Prodotto Abb Svizzera Sede Ticino Ticino
- Trainer For Mechanical Professions 100 Agie Charmilles sa Biel Bienne
- Trainer Formation a la Clientele Rieter Winterthur
- Trainer Gmp Tecnico Senior m f d Lonza ch
- Trainer im Schulungszentrum Swatch Group 100 la Chaux de Fonds Eta sa Manufacture Horlogere Suisse Ticino
- Trainer in 80 100 Hoch Health Ostschweiz Wil
- Trainer in 80 100 Kantonsspital st Gallen Kssg Hoch Festanstellung
- Trainer in Customer Center 80 100 Job Sharing Possible Valiant Bank ag Kundencenter Gumligen Oder Biel
- Trainer in Customer Center 80 100 Partage d Emplois Possible Valiant Bank ag Kundencenter Gumligen Oder Biel
- Trainer in Distribution Academy Berufliche Previdenza bv Axa Svizzera Winterthur
- Trainer in Distribution Academy Berufliche Vorsorge bv Axa Svizzera Winterthur
- Trainer in Distribution Academy Berufliche Vorsorge bv Axa Winterthur Fedhpv
- Trainer in Kundencenter 80 100 Jobsharing Moglich Valiant Bank ag Kundencenter Gumligen Oder Biel
- Trainer in Kundencenter 80 100 Jobsharing Moglich Valiant Kundencenter Gumligen Oder Biel
- Trainer in Rail 40 Train Driver in b 40 60 Railcare Wangen Bei Olten
- Trainer in Rotaia 40 Autista Treno in b 40 60 Railcare Wangen Bei Olten
- Trainer in uk Leiter in Business Digital Technology 60 100 Kaiseraugst Unbefristet Roche
- Trainer in uk Responsabile Business Digital Technology 60 100 Kaiseraugst Unbefristet Roche Kaiseraugst
- Trainer Internazionale m w Omega sa Biel Bienne
- Trainer Kundenschulung Rieter Winterthur
- Trainer Laboratory School of Physics Epfl Lausanne
- Trainer Laborschule Fur Physik Epfl Lausanne
- Trainer Market Academy All Swica Gesundheitsorganisation Winterthur
- Trainer Market Academy Alle Swica Gesundheitsorganisation Winterthur
- Trainer Market Academy Alle Swica Winterthur
- Trainer Market Academy Tutti Swica Gesundheitsorganisation Winterthur
- Trainer Sales Academy Allbranchen m w d 80 100 Zurich Insurance Sede Ticino Zurich
- Trainer Sales Academy Allbranchen m w d 80 100 Zurich Insurance Sede Ticino Zurich 3wtdl7
- Trainer Trainer For Fage Apprentices 70 100 a Spitex Zurich Zurich
- Trainer Tutti i Generi Pianificazione Finanza Tempo Pieno o Parziale Helvetia Versicherungen Lausanne
- Trainer Vendite 60 80 Manor ag Basel Sales Trainer 60
- Trainerin Bei Epfl Library Training Specialist 80 Epfl Lausanne
- Trainers in Rail 40 Trainer in b 40 60 Railcare Wangen Bei Olten
- Trainers in Rail 40 Trainer in b 40 60 Railcare Wangen Bei Olten H3dn9f
- Traineurs Dans le Rail 40 Traineurs Dans le b 40 60 Railcare Wangen Bei Olten
- Traineurs Dans le Rail 40 Traineurs Dans le b 40 60 Railcare Wangen Bei Olten H3dn9f
- Training 2027 Biology Laboratory in Penzberg Site Roche Penzberg
- Training 2027 Businessman Woman For Office Management Grenzach Location Roche Grenzach
- Training 2027 Chemical in Penzberg Site Roche Penzberg
- Training 2027 Chemical Laboratory in Mannheim Location Roche Mannheim
- Training 2027 Chemical Laboratory in Penzberg Site Roche Penzberg
- Training 2027 Electronics Engineer in Automation Technology Mannheim Location Roche Mannheim
- Training 2027 Industrial Mechanic in Mannheim Location Roche Mannheim
- Training 2027 it Specialist in Application Development Penzberg Location Roche Penzberg
- Training 2027 Mechatronics Engineer in Ludwigsburg Location Roche Ludwigsburg
- Training 2027 Mechatronics Engineer in Mannheim Location Roche Mannheim
- Training 2027 Mechatronics Engineer in Penzberg Location Roche Penzberg
- Training 2027 Pharmacist in Mannheim Location Roche Mannheim
- Training 2027 Production Technologist in Mannheim Location Roche Mannheim
- Training Admin Executive Zurich Insurance Sede Ticino Lugano
- Training Admin Executive Zurich Insurance Sede Ticino Lugano Ixww8r
- Training Air Traffic Controller in Air Traffic Controller in Skyguide Dubendorf
- Training Air Traffic Controller in Skyguide Dubendorf
- Training as a Businessman Woman Efz Wms 3 1 Internship From 2027 Merian Iselin Klinik Basel
- Training as a Certified Nursing Professional hf m f a 100 Kliniken Valens Davos Clavadel
- Training as a Certified Radiology Technician hf September 2026 Hoch Health Ostschweiz st Gallen
- Training as a Cook Cook Efz From August 2027 Merian Iselin Klinik Basel
- Training as a Dipl Nursing Professional hf m f a Ongoing With Start in March or September Kliniken Valens Walz
- Training as a Dipl Nursing Professional hf m f a Ongoing With Start in March September Kliniken Valens Gais
- Training as a Dipl Nursing Professional hf m f a Ongoing With Start in March September Kliniken Valens Valens
- Training as a Dipl Nursing Specialist hf m f a With Start From March September Kliniken Valens Walenstadtberg
- Training as a Food Technology Specialist Bell Deutschland Gmbh co kg Edewecht
- Training as a Food Technology Specialist m w d Bell Deutschland Gmbh co kg Edewecht
Approfondisci · metodologia, contesto frontaliere e FAQ
Come usare questo indice
Come è costruito questo indice. Le offerte mostrate sono il sotto-insieme di annunci attivi sul nostro job-board che hanno superato la deduplicazione cross-crawler (40+ ATS aziendali, portali ufficiali, API pubbliche): ogni offerta ha una pagina dettaglio con descrizione completa, retribuzione (quando dichiarata), tipo di contratto, sede e link diretto al canale di candidatura del datore. La paginazione preserva l'ordine alfabetico per slug canonico, così frontalieri che cercano un ruolo specifico ritrovano la stessa posizione settimana dopo settimana, e i motori di ricerca possono crawlare l'intero archivio in modo deterministico.
Come usarlo da frontaliere. Per ottimizzare la ricerca di lavoro come frontaliere combina questa lista con tre filtri concettuali: distanza dalla tua provincia di residenza al lavoro (puntare ai valichi più scorrevoli — Brogeda per Mendrisiotto/Luganese, Stabio per chi parte da Varese, Gaggiolo per il Mendrisiotto da sud), settore (alcune categorie come sanità, ingegneria e finanza hanno tassi di assunzione di frontalieri >60 %, mentre pubblica amministrazione e settori regolamentati hanno restrizioni di residenza più strette) e fascia salariale (vai sulla pagina settoriale per vedere il minimo–mediana–massimo della tua categoria). Il simulatore stipendio trasforma il lordo in netto inclusivo di Permesso G + Nuovo Accordo fiscale 2024.
Approfondimenti per il frontaliere
Perché questo indice esiste e a chi serve. La pagina alfabetica delle offerte è il backbone navigazionale del job-board: i frontalieri trovano subito un ruolo specifico (es. "tornitore CNC", "infermiere SACD"), i motori di ricerca crawlano in profondità l'archivio senza dipendere da JavaScript e gli aggregatori di feed fiscali hanno un punto stabile da cui costruire alert. Il flusso ottimale per chi cerca lavoro come frontaliere è: aprire la pagina del ruolo specifico → leggere mansionario, sede e tipologia contrattuale → confrontare il lordo dichiarato con il netto stimato dal calcolatore stipendio (Permesso G, ritenuta cantonale, contributi sociali) → considerare i costi del pendolarismo prima di decidere.
Aggiornamenti e segnalazioni. L'archivio si aggiorna ogni mattina alle 6:00 UTC: il crawler estrae nuove offerte dai 40+ ATS aziendali integrati e dalle API ufficiali (Job-Room, concorsi.ti.ch, fonti cantonali), passa la deduplicazione cross-source e pubblica le nuove offerte sulla pagina indice. Le offerte scadute sono rimosse e l'indice rimane piatto: nessuna paginazione fantasma, nessun link rotto. Se trovi un'offerta sbagliata, scaduta o mal classificata segnalacela dalla home: lo correggiamo nel ciclo successivo.
Domande frequenti
Quante ore lavora in media un frontaliere in Ticino?
Il contratto standard ticinese prevede 40-42 ore settimanali (8-8.4 ore/giorno su 5 giorni); il manifatturiero e l'edilizia possono salire a 45 ore con straordinari pagati, mentre il bancario e il pubblico restano a 40. Le ore di pendolarismo non contano nel monte ore retribuito, quindi un frontaliere che parte alle 6:30 da Como per arrivare alle 8:00 a Lugano e rientra alle 18:30 lavora 8 ore retribuite ma è fuori casa 12. Considera questo costo opportunità prima di accettare un'offerta solo per il lordo: il netto reale per ora di tempo investito (lavoro + tratta) può essere più basso del lavoro in Italia anche con stipendi ticinesi nominalmente più alti.
Quanto guadagna in media un frontaliere in Ticino?
I dati USTAT 2024 e le rilevazioni dell'Ufficio cantonale di statistica indicano una mediana lorda di CHF 5'800-6'200/mese per ruoli qualificati a tempo pieno (≈ EUR 6'200-6'700 al cambio 1.07), che diventano CHF 4'700-5'100 netti dopo ritenuta cantonale, contributi AVS/AI/IPG (5.3 %), assicurazione infortuni e contributi LPP. La forbice è ampia: sanità e finanza superano i CHF 7'500 mediani, mentre commercio e ristorazione partono da CHF 4'200. Usa il simulatore stipendio della home per il calcolo netto preciso con il tuo Comune di residenza italiano e il regime fiscale di scelta (vecchio frontaliere vs Nuovo Accordo 2024).
Conviene fare il frontaliere nel 2026 o cercare lavoro in Italia?
La risposta dipende da tre fattori: (1) la tua categoria salariale, (2) la distanza casa-lavoro, (3) i costi vivi del pendolarismo. In media il netto frontaliere supera quello italiano del 60-90 % per ruoli qualificati, ma i costi reali del pendolarismo (carburante 250-450 €/mese, autostrada 80-120 €/mese, manutenzione auto, parcheggi 80-150 €/mese in Ticino) abbattono il vantaggio. Per ruoli sotto i CHF 4'500 lordi il break-even con un lavoro italiano equivalente è già al limite. La pagina dedicata "Conviene fare il frontaliere?" propone una simulazione personalizzabile.
Quali documenti servono per iniziare a lavorare in Ticino come frontaliere?
Per il primo contratto con un datore svizzero: (1) carta d'identità o passaporto italiano valido, (2) attestato del datore con tipo di contratto e indirizzo del posto di lavoro, (3) modulo di richiesta Permesso G ottenuto dal datore presso la Sezione della popolazione cantonale (l'autorizzazione tipicamente arriva in 3-5 giorni lavorativi), (4) iscrizione AVS/AI presso la cassa di compensazione del datore (automatica), (5) scelta dell'assicurazione malattia: LAMal svizzera (obbligatoria dal lato svizzero ma con opzione "diritto d'opzione" per restare nel SSN italiano entro 3 mesi dall'inizio del lavoro). I ruoli regolamentati (sanità, scuole, ingegneria pubblica) richiedono inoltre il riconoscimento del titolo italiano presso SBFI/SEFRI.
Posso lavorare da casa come frontaliere e mantenere lo status fiscale?
Dal 1° gennaio 2024 i frontalieri possono lavorare in telelavoro dall'Italia fino al 25 % del tempo lavorativo annuo senza perdere lo status fiscale e l'imposizione concorrente. La clausola va esplicitata nel contratto di lavoro; se il datore non la prevede formalmente il telelavoro rischia di far perdere la qualifica di frontaliere e di triggerare la tassazione italiana del salario svizzero. La soglia del 25 % è il limite negoziato a livello di accordo Italia-Svizzera ed è uniforme per tutti i Cantoni: lavorare per esempio 1 giorno alla settimana da casa rispetta il limite, mentre 2 giorni lo eccedono. Verifica sempre la clausola con il datore prima della firma.
Considerazioni finali per il frontaliere
Riflessioni operative sul mestiere del frontaliere. Lavorare in Ticino restando residente in Italia è una scelta che si valuta con tre lenti sovrapposte. La prima è economica: il differenziale netto fra stipendio svizzero e italiano va sempre tradotto in netto-per-ora investita, includendo il pendolarismo che assorbe 10-14 ore alla settimana fra carburante, autostrada, code ai valichi nelle ore di punta e manutenzione del veicolo. La seconda lente è fiscale: dal 1° gennaio 2024 il Nuovo Accordo Italia-Svizzera ha introdotto la tassazione concorrente per i nuovi frontalieri, mentre i frontalieri storici (quelli con un contratto attivo al 17 luglio 2023) mantengono il regime previgente di sola imposizione svizzera. La differenza è di 5-12 punti percentuali sul netto, ed è una variabile da inserire nei conteggi prima di firmare un contratto, non dopo. La terza lente è la qualità della vita: il valico più scorrevole rispetto alla tua residenza, gli orari di lavoro effettivi, la possibilità di telelavoro fino al 25 % del tempo (massimo concordato fra i due paesi a partire dal 2024).
Costi reali del pendolarismo e impatto sul netto. Sui forum frontalieri il dato più sottostimato è quanto pesi davvero il pendolarismo sul netto disponibile. Una vettura a benzina che fa 50 km al giorno fra residenza e luogo di lavoro consuma 5-6 litri al giorno (≈ 1'200-1'400 km al mese), con un costo combustibile di EUR 280-360 al mese ai prezzi medi italiani 2026 e qualcosa in meno se si rifornisce in Svizzera (Mendrisio è competitiva per chi rientra dal Sottoceneri). A questo si aggiunge il pedaggio autostradale (EUR 80-120 al mese fra A2/A9 e Bregaglia), la manutenzione (ammortamento + tagliando + gomme stagionali, EUR 90-130 al mese), il parcheggio in Ticino se l'azienda non lo offre (EUR 80-180 al mese a Lugano centro e Mendrisio), e il consumo accelerato del veicolo (ammortamento più rapido). La somma è EUR 530-790 al mese, equivalenti a un decremento del 9-13 % sul netto medio frontaliere. Il simulatore stipendio e la pagina costi del pendolarismo aiutano a quantificarlo prima dell'accordo contrattuale.
Verso una scelta consapevole nel 2026 e oltre. La domanda "conviene fare il frontaliere?" non ha più una risposta universale come 10 o 15 anni fa. Conviene se: il tuo settore offre un differenziale netto ≥ 50 % rispetto alla mediana italiana (sanità, finanza, IT senior, ingegneria specializzata), la tua residenza è entro 60 km del confine, l'azienda offre un contratto con telelavoro esplicito nel 25 % consentito, e i costi del pendolarismo restano sotto EUR 600 al mese. Non conviene se: il settore è non specializzato (commercio, ristorazione, edilizia generica) e quindi il differenziale è sotto il 30 %, la residenza è oltre 90 km dal confine, il datore non sponsorizza il Permesso G prima della firma, o il valico abituale ha tempi di attesa medi superiori a 25 minuti nelle ore di punta. La zona grigia (settore medio, distanza media, costi medi) è dove il sito offre il valore maggiore: simulatori, dati reali e guide pratiche che traducono la decisione personale in cifre confrontabili. Iscriviti alla newsletter dalla home per ricevere il riassunto settimanale dei dati USTAT, dei cambi normativi e delle aziende che assumono di più.