100 annunci di lavoro per frontalieri — Pagina 1973
Indice completo di tutte le offerte di lavoro indicizzate per i frontalieri in Ticino. Aggiornato quotidianamente con migliaia di posizioni aperte.
100 risorse · Aggiornato 2026-08-24
- Polymechanic Cnc Milling Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Cnc Production in a Young Team Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Cnc Production in Beautiful Stans Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Cnc Production in Motorsport Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Cnc Production in Shift Operation Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Cnc Production With 5 Axis Rotary Milling Machine Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Cnc Production With Heidenhain And Siemens Control Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Cnc Production With Heidenhain Control Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Cnc Production With High Personal Responsibility Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Cnc Production With High Precision Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Cnc Production With Milling Focus 2 Layer Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Cnc Production With Self Responsible Machine Maintenance Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Cnc Production With Siemens Control Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Cnc Turning Stadler Rail Frauenfeld
- Polymechanic Conventional Production With a Chance of Permanent Employment Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Conventional Production With Leadership Responsibility Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Conventional Production With Personal Responsibility Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Conventional Production With Varied Tasks Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Conventional Production With Versatile Activity Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Coop Basel
- Polymechanic Coop Basel Z0y2uj
- Polymechanic Efz 80 100 m w d Lonza ch
- Polymechanic Erosion 80 100 on Site Eta sa Manufacture Horlogere Suisse Ticino
- Polymechanic Experienced With Cnc Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic For All Rounder Work Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic For Assembly And Production Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic For Cnc Lathe Milling With Programming Knowledge Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic For Crane Systems in Use in Western Switzerland Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic For Electrical And Machine Assembly With Temporary Employment Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic For Industrial Maintenance With Sap Experience Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic For Industrial Removals And Technical Deconstruction Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic For Large Kitchen Appliances With Assembly And Repair Tasks Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic For Long And Short Lathes Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic For Long Term Permanent Employment Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic For Maintenance And Maintenance Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic For Maintenance And Maintenance of Construction Elevators Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic For Maintenance And Repair of Electric Motors Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic For Maintenance Work Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic For Mechanical Assembly With Focus on Precision Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic For Mechanical Engineering With Assembly And Commissioning Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic For Modernization Projects Elevator Replacement Systems Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic For Precise Assembly And Commissioning Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic For Precise Cutting of Aluminum Profiles Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic For Service And Maintenance Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic For Service And Maintenance of Automatic Door Systems Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic For Service And Maintenance Work Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic For Training Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic in All Rounder in Leadership Responsibility Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic in Cnc Circular Loops With Process Optimization Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic in Cnc Edges With Modern Technology Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic in Cnc Editing With Topsolid Knowledge Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic in Cnc Folding Presses With Personal Responsibility Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic in Cnc Machine Operation With Quality Assurance Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic in Cnc Manufacturing With Cam Software Experience Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic in Cnc Milling And Turning With Further Training Opportunities Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic in Cnc Milling And Turning With Versatile Expertise Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic in Cnc Programming With Team Skills Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic in Cnc Turning And Milling With Cad Cam Programming Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic in Cnc Turning With Self Employment Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic in Efz m w d 2027 Eth Zurich Zurich
- Polymechanic in Erosion 80 100 Eta sa Swatch Group Ticino
- Polymechanic in Erosion m f d Sfs Group Heerbrugg
- Polymechanic in Maintenance With Focus on Production Facilities Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic in Manufacturing Research Development m w d Eth Zurich Zurich
- Polymechanic in The Erosion Field 80 100 on Site Swiss Watch Manufacturing Eta sa Eta sa Swatch Group Ticino
- Polymechanic in The Field of Erosion 80 100 on Site Eta sa Manufacture Horlogere Suisse Ticino
- Polymechanic in The Field of Erosion 80 100 on Site Manufacture Horlogere Suisse Eta sa Eta sa Swatch Group 31
- Polymechanic in The Field of Erosion 80 100 on Site Manufacture Horlogere Suisse Eta sa Eta sa Swatch Group Ti
- Polymechanic in Weapons Mechanic in Confederazione Svizzera Rivera
- Polymechanic Lavorazione Cnc Tornitura Cnc Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic m f d 100 Ems Chemie ag Domat Ems
- Polymechanic Maintenance as a Business Mechanic Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Maintenance Climate Refrigeration Systems Swiss Armed Forces Vtg Bern
- Polymechanic Maintenance For Business Mechanics Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Maintenance For Mechanical Industrial Technology Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Maintenance For Railway Technology Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Maintenance For Refrigeration Technology Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Maintenance in Shift Operation Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Maintenance With a Modern Working Environment Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Maintenance With a Technical Focus Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Maintenance With a Technical Focus Fachkraft ch Gmbh Lugano 021589
- Polymechanic Maintenance With a Well Founded Introduction Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Maintenance With Development Opportunities Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Maintenance With Experience Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Maintenance With Experience in Hydraulics And Conveyor Systems Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Maintenance With Experience in Hydraulics And Pneumatics Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Maintenance With Experience in Injection Molding Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Maintenance With Focus on Building Technology And Production Facilities Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Maintenance With Focus on Gas And Hydrogen Plants Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Maintenance With Focus on Machine Maintenance Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Maintenance With Focus on Mechanics And Hydraulics Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Maintenance With Focus on Plant Maintenance Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Maintenance With Focus on Technical Plant Maintenance Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Maintenance With Hydraulic And Pneumatic Competence Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Maintenance With Independent Electrical Engineering Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Maintenance With Independent Working Method Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Maintenance With Leadership Responsibility Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Maintenance With Personal Responsibility Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Maintenance With Plc Knowledge Fachkraft ch Gmbh Lugano
- Polymechanic Maintenance With Process Optimization Fachkraft ch Gmbh Lugano
Approfondisci · metodologia, contesto frontaliere e FAQ
Come usare questo indice
Come è costruito questo indice. Le offerte mostrate sono il sotto-insieme di annunci attivi sul nostro job-board che hanno superato la deduplicazione cross-crawler (40+ ATS aziendali, portali ufficiali, API pubbliche): ogni offerta ha una pagina dettaglio con descrizione completa, retribuzione (quando dichiarata), tipo di contratto, sede e link diretto al canale di candidatura del datore. La paginazione preserva l'ordine alfabetico per slug canonico, così frontalieri che cercano un ruolo specifico ritrovano la stessa posizione settimana dopo settimana, e i motori di ricerca possono crawlare l'intero archivio in modo deterministico.
Come usarlo da frontaliere. Per ottimizzare la ricerca di lavoro come frontaliere combina questa lista con tre filtri concettuali: distanza dalla tua provincia di residenza al lavoro (puntare ai valichi più scorrevoli — Brogeda per Mendrisiotto/Luganese, Stabio per chi parte da Varese, Gaggiolo per il Mendrisiotto da sud), settore (alcune categorie come sanità, ingegneria e finanza hanno tassi di assunzione di frontalieri >60 %, mentre pubblica amministrazione e settori regolamentati hanno restrizioni di residenza più strette) e fascia salariale (vai sulla pagina settoriale per vedere il minimo–mediana–massimo della tua categoria). Il simulatore stipendio trasforma il lordo in netto inclusivo di Permesso G + Nuovo Accordo fiscale 2024.
Approfondimenti per il frontaliere
Perché questo indice esiste e a chi serve. La pagina alfabetica delle offerte è il backbone navigazionale del job-board: i frontalieri trovano subito un ruolo specifico (es. "tornitore CNC", "infermiere SACD"), i motori di ricerca crawlano in profondità l'archivio senza dipendere da JavaScript e gli aggregatori di feed fiscali hanno un punto stabile da cui costruire alert. Il flusso ottimale per chi cerca lavoro come frontaliere è: aprire la pagina del ruolo specifico → leggere mansionario, sede e tipologia contrattuale → confrontare il lordo dichiarato con il netto stimato dal calcolatore stipendio (Permesso G, ritenuta cantonale, contributi sociali) → considerare i costi del pendolarismo prima di decidere.
Aggiornamenti e segnalazioni. L'archivio si aggiorna ogni mattina alle 6:00 UTC: il crawler estrae nuove offerte dai 40+ ATS aziendali integrati e dalle API ufficiali (Job-Room, concorsi.ti.ch, fonti cantonali), passa la deduplicazione cross-source e pubblica le nuove offerte sulla pagina indice. Le offerte scadute sono rimosse e l'indice rimane piatto: nessuna paginazione fantasma, nessun link rotto. Se trovi un'offerta sbagliata, scaduta o mal classificata segnalacela dalla home: lo correggiamo nel ciclo successivo.
Domande frequenti
Quante ore lavora in media un frontaliere in Ticino?
Il contratto standard ticinese prevede 40-42 ore settimanali (8-8.4 ore/giorno su 5 giorni); il manifatturiero e l'edilizia possono salire a 45 ore con straordinari pagati, mentre il bancario e il pubblico restano a 40. Le ore di pendolarismo non contano nel monte ore retribuito, quindi un frontaliere che parte alle 6:30 da Como per arrivare alle 8:00 a Lugano e rientra alle 18:30 lavora 8 ore retribuite ma è fuori casa 12. Considera questo costo opportunità prima di accettare un'offerta solo per il lordo: il netto reale per ora di tempo investito (lavoro + tratta) può essere più basso del lavoro in Italia anche con stipendi ticinesi nominalmente più alti.
Quanto guadagna in media un frontaliere in Ticino?
I dati USTAT 2024 e le rilevazioni dell'Ufficio cantonale di statistica indicano una mediana lorda di CHF 5'800-6'200/mese per ruoli qualificati a tempo pieno (≈ EUR 6'200-6'700 al cambio 1.07), che diventano CHF 4'700-5'100 netti dopo ritenuta cantonale, contributi AVS/AI/IPG (5.3 %), assicurazione infortuni e contributi LPP. La forbice è ampia: sanità e finanza superano i CHF 7'500 mediani, mentre commercio e ristorazione partono da CHF 4'200. Usa il simulatore stipendio della home per il calcolo netto preciso con il tuo Comune di residenza italiano e il regime fiscale di scelta (vecchio frontaliere vs Nuovo Accordo 2024).
Conviene fare il frontaliere nel 2026 o cercare lavoro in Italia?
La risposta dipende da tre fattori: (1) la tua categoria salariale, (2) la distanza casa-lavoro, (3) i costi vivi del pendolarismo. In media il netto frontaliere supera quello italiano del 60-90 % per ruoli qualificati, ma i costi reali del pendolarismo (carburante 250-450 €/mese, autostrada 80-120 €/mese, manutenzione auto, parcheggi 80-150 €/mese in Ticino) abbattono il vantaggio. Per ruoli sotto i CHF 4'500 lordi il break-even con un lavoro italiano equivalente è già al limite. La pagina dedicata "Conviene fare il frontaliere?" propone una simulazione personalizzabile.
Quali documenti servono per iniziare a lavorare in Ticino come frontaliere?
Per il primo contratto con un datore svizzero: (1) carta d'identità o passaporto italiano valido, (2) attestato del datore con tipo di contratto e indirizzo del posto di lavoro, (3) modulo di richiesta Permesso G ottenuto dal datore presso la Sezione della popolazione cantonale (l'autorizzazione tipicamente arriva in 3-5 giorni lavorativi), (4) iscrizione AVS/AI presso la cassa di compensazione del datore (automatica), (5) scelta dell'assicurazione malattia: LAMal svizzera (obbligatoria dal lato svizzero ma con opzione "diritto d'opzione" per restare nel SSN italiano entro 3 mesi dall'inizio del lavoro). I ruoli regolamentati (sanità, scuole, ingegneria pubblica) richiedono inoltre il riconoscimento del titolo italiano presso SBFI/SEFRI.
Posso lavorare da casa come frontaliere e mantenere lo status fiscale?
Dal 1° gennaio 2024 i frontalieri possono lavorare in telelavoro dall'Italia fino al 25 % del tempo lavorativo annuo senza perdere lo status fiscale e l'imposizione concorrente. La clausola va esplicitata nel contratto di lavoro; se il datore non la prevede formalmente il telelavoro rischia di far perdere la qualifica di frontaliere e di triggerare la tassazione italiana del salario svizzero. La soglia del 25 % è il limite negoziato a livello di accordo Italia-Svizzera ed è uniforme per tutti i Cantoni: lavorare per esempio 1 giorno alla settimana da casa rispetta il limite, mentre 2 giorni lo eccedono. Verifica sempre la clausola con il datore prima della firma.
Considerazioni finali per il frontaliere
Riflessioni operative sul mestiere del frontaliere. Lavorare in Ticino restando residente in Italia è una scelta che si valuta con tre lenti sovrapposte. La prima è economica: il differenziale netto fra stipendio svizzero e italiano va sempre tradotto in netto-per-ora investita, includendo il pendolarismo che assorbe 10-14 ore alla settimana fra carburante, autostrada, code ai valichi nelle ore di punta e manutenzione del veicolo. La seconda lente è fiscale: dal 1° gennaio 2024 il Nuovo Accordo Italia-Svizzera ha introdotto la tassazione concorrente per i nuovi frontalieri, mentre i frontalieri storici (quelli con un contratto attivo al 17 luglio 2023) mantengono il regime previgente di sola imposizione svizzera. La differenza è di 5-12 punti percentuali sul netto, ed è una variabile da inserire nei conteggi prima di firmare un contratto, non dopo. La terza lente è la qualità della vita: il valico più scorrevole rispetto alla tua residenza, gli orari di lavoro effettivi, la possibilità di telelavoro fino al 25 % del tempo (massimo concordato fra i due paesi a partire dal 2024).
Costi reali del pendolarismo e impatto sul netto. Sui forum frontalieri il dato più sottostimato è quanto pesi davvero il pendolarismo sul netto disponibile. Una vettura a benzina che fa 50 km al giorno fra residenza e luogo di lavoro consuma 5-6 litri al giorno (≈ 1'200-1'400 km al mese), con un costo combustibile di EUR 280-360 al mese ai prezzi medi italiani 2026 e qualcosa in meno se si rifornisce in Svizzera (Mendrisio è competitiva per chi rientra dal Sottoceneri). A questo si aggiunge il pedaggio autostradale (EUR 80-120 al mese fra A2/A9 e Bregaglia), la manutenzione (ammortamento + tagliando + gomme stagionali, EUR 90-130 al mese), il parcheggio in Ticino se l'azienda non lo offre (EUR 80-180 al mese a Lugano centro e Mendrisio), e il consumo accelerato del veicolo (ammortamento più rapido). La somma è EUR 530-790 al mese, equivalenti a un decremento del 9-13 % sul netto medio frontaliere. Il simulatore stipendio e la pagina costi del pendolarismo aiutano a quantificarlo prima dell'accordo contrattuale.
Verso una scelta consapevole nel 2026 e oltre. La domanda "conviene fare il frontaliere?" non ha più una risposta universale come 10 o 15 anni fa. Conviene se: il tuo settore offre un differenziale netto ≥ 50 % rispetto alla mediana italiana (sanità, finanza, IT senior, ingegneria specializzata), la tua residenza è entro 60 km del confine, l'azienda offre un contratto con telelavoro esplicito nel 25 % consentito, e i costi del pendolarismo restano sotto EUR 600 al mese. Non conviene se: il settore è non specializzato (commercio, ristorazione, edilizia generica) e quindi il differenziale è sotto il 30 %, la residenza è oltre 90 km dal confine, il datore non sponsorizza il Permesso G prima della firma, o il valico abituale ha tempi di attesa medi superiori a 25 minuti nelle ore di punta. La zona grigia (settore medio, distanza media, costi medi) è dove il sito offre il valore maggiore: simulatori, dati reali e guide pratiche che traducono la decisione personale in cifre confrontabili. Iscriviti alla newsletter dalla home per ricevere il riassunto settimanale dei dati USTAT, dei cambi normativi e delle aziende che assumono di più.