100 annunci di lavoro per frontalieri — Pagina 1039
Indice completo di tutte le offerte di lavoro indicizzate per i frontalieri in Ticino. Aggiornato quotidianamente con migliaia di posizioni aperte.
100 risorse · Aggiornato 2026-07-30
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- Lagermitarbeiter Lagermitarbeiterin m w d 40 80 Lidl Svizzera Derendingen
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- Lagermitarbeiter Store Support 20 40 Chocolaterie st Moritz w m d Laderach Sankt Moritz
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- Lagermitarbeiter Und Prufer 80 100 w m d Hamilton Bonaduz ag Domat Ems
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- Lageroperator in Leitstand Logistik Emmi ch
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- Lagerungsassistenz Spital Buelach Bulach
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- Lagerungspflege Springer 20 80 Thurklinik Niederuzwil
- Lagerungspfleger in 60 100 Privatklinik Obach
- Lagerungspfleger in a 60 100 Kantonsspital Obwalden Sarnen
- Lagerungspfleger in a 60 100 Ksow Sarnen
- Lagerungspfleger in Lindenhofgruppe Bern
- Lagerungspfleger in Lindenhofgruppe ch
- Lagerungspfleger in Operationssaal Privatklinik Bethanien
- Lagerungspfleger in Privatklinik Bethanien Zurich
- Lagerungspfleger in Privatklinik Obach
- Lagerungspfleger in Privatklinik Obach Solothurn
- Lagerungspfleger Lagerungspflegerin im Ops a 60 100 Hirslanden Luzern
- Lagerungspflegerin Lagerungspfleger a 100 Hirslanden Munchenstein kt Basel Land
- Lagerungspflegerin Lagerungspfleger Operationssaal a 100 Hirslanden Zurich
- Lagerungspflegerin Lagerungspfleger w m d 80 100 Balgrist Zurich
- Lagerungspflegerin Lagerungspfleger w m d Soh ch
- Lagerungspflegerin Lagerungspfleger w m d Soh Solothurner Spitaeler Olten
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- Lagerungspflegerin Lagerungspfleger w m d Solothurner Spitaler Soh Olten
- Lagerungspflegerin Lagerungspfleger w m d Solothurner Spitaler Soh Solothurn
- Laiterie Copritetto Pemsa Fribourg
- Lamentela Personale m w d Suddeutsche Truthahn ag Ampfing
- Lancy
- Land Contract Manager m f d Ffs Officine Ferrovie Federali Renens vd
- Land Drainage Specialist 60 Stadt Luzern Luzern
- Land Rover Sales Consultant Emil Frey Ostermundigen
- Landarbeiter Frau a Selbstgefuhrter Landwirtschaftlicher Traktor m w d 100 Pemsa Riddes
- Landarbeiter m w d 100 Pemsa Riddes
- Landarzt Ophthalmologie Roche Basel
- Lander Lwp Ledermann Wieting Partners Lugano
- Landerrisiko Praktikum Wirtschaft Daten ai Ubs Ticino
- Landi Verkauferin w m d Landi Region Neuchatel sa la Chaux de Fonds
- Landmaschinenmechaniker in o Automobil Mechatroniker in Nutzfahrzeuge Kantonale Ver B2obmq
- Landmaschinenmechaniker in o Automobil Mechatroniker in Nutzfahrzeuge Kantonale Verwaltung Zurich Wallisellen
- Landmaschinenmechaniker in Oder Automobil Mechatroniker in Nutzfahrzeuge Kanton Zuerich
- Landmaschinenmechaniker in Oder Automobil Mechatroniker in Nutzfahrzeuge Kantonale Verwaltung Zurich Wallisell
- Landmaschinenmechaniker in w m d Anliker Landtechnik Serco Retail ag Fraubrunnen
- Landmaschinenmechaniker in w m d Kunz Landtechnik Serco Retail ag Reiden
- Landmaschinenmechaniker in w m d Meier Maschinen Serco Retail ag Marthalen
- Landmaschinenmechanikerin Landmaschinenmechaniker Grosserntetechnik w m d Serco Landtechnik ag Oberbipp
- Landquart
- Landscape Gardener Bricklayer or Road Builder For The Civil Engineering Cable Sector Ffs Officine Ferrovie Fed
- Landscape Gardener Bricklayer or Road Builder For The Field of Cable Civil Engineering Ffs Officine Ferrovie F
- Landscape Gardener m f d Permanent Employment 80 100 Clienia ag Pfaffikon zh
- Landscapers 80 100 m f d Csd Engineers Aarau
- Landschaftsbauzeichner 80 100 m w d Csd Engineers ch
- Landschaftsgartner in Kantonsspital Graubunden Chur
- Landschaftsgartner in m w d Ganzjahrige Festanstellung 80 100 Clienia ag Pfaffikon
- Landschaftsgartner in m w d Ganzjahrige Festanstellung 80 100 Clienia ag Zurich
- Landschaftsgartner in Maurer in Oder Strassenbauer in Fur Den Bereich Kabel Tiefbau Ffs Officine Ferrovie Fede
- Landschaftsgartner in Maurer in Oder Strassenbauer in Fur Den Bereich Kabel Tiefbau Ffs Officine Ferrovie Fede
- Landvertragsmanager m f d Ffs Officine Ferrovie Federali Renens vd
- Landwirt in Cfc m w d Kanton st Gallen 9607 Mosnang
- Landwirt in Efz m w d Kanton st Gallen ch
- Landwirtschaft Mission Lead Erdbeobachtung Und Landwirtschaftliche Entscheidungsunterstutzung Eth Zurich Zuric
- Landwirtschaftliche Arbeitnehmer Etat de Vaud Administration Cantonale Vaudoise Orbe
- Landwirtschaftliche Arbeitnehmerin Frau Selbstandige Person a m w d 100 Pemsa Riddes
- Landwirtschaftliche Maschinen Agroscope 1260 Nyon o 1725 Posieux
- Landwirtschaftliche Maschinen Efz m w d Pemsa Basel
- Landwirtschaftliche r Associate Forschungsstation Fruebuel m w d Eth Zurich Zurich
- Landwirtschaftliche r Collaborateur Trice Forschungsstation Fruebuel m w d Eth Zurich Zurich
- Landwirtschaftliche r Collaboratore Trice Forschungsstation Fruebuel m w d Eth Zurich
- Landwirtschaftliche r Fachmitarbeiter in Obstbau Agroscope Wadenswil
- Landwirtschaftliche r Fachmitarbeiter in Obstbau Confederazione Wadenswil
- Landwirtschaftliche r Mitarbeiter in Forschungsstation Fruebuel m w d Eth Zurich ch
- Langenbruck
- Langenthal
- Langfristiger Zentraler Pool Pcld 80 100 Vollzeit Imad Geneva
- Langnau am Albis
- Language Teacher Retail Professionals German as Mother Tongue And French as Foreign Language 6 Lessons 23 Ksml
- Language Training Manager Etat de Fribourg Granges Paccot
- Langue Francaise r Etudiant en Dsa 40 60 Allianz Suisse Wallisellen
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Approfondisci · metodologia, contesto frontaliere e FAQ
Come usare questo indice
Come è costruito questo indice. Le offerte mostrate sono il sotto-insieme di annunci attivi sul nostro job-board che hanno superato la deduplicazione cross-crawler (40+ ATS aziendali, portali ufficiali, API pubbliche): ogni offerta ha una pagina dettaglio con descrizione completa, retribuzione (quando dichiarata), tipo di contratto, sede e link diretto al canale di candidatura del datore. La paginazione preserva l'ordine alfabetico per slug canonico, così frontalieri che cercano un ruolo specifico ritrovano la stessa posizione settimana dopo settimana, e i motori di ricerca possono crawlare l'intero archivio in modo deterministico.
Come usarlo da frontaliere. Per ottimizzare la ricerca di lavoro come frontaliere combina questa lista con tre filtri concettuali: distanza dalla tua provincia di residenza al lavoro (puntare ai valichi più scorrevoli — Brogeda per Mendrisiotto/Luganese, Stabio per chi parte da Varese, Gaggiolo per il Mendrisiotto da sud), settore (alcune categorie come sanità, ingegneria e finanza hanno tassi di assunzione di frontalieri >60 %, mentre pubblica amministrazione e settori regolamentati hanno restrizioni di residenza più strette) e fascia salariale (vai sulla pagina settoriale per vedere il minimo–mediana–massimo della tua categoria). Il simulatore stipendio trasforma il lordo in netto inclusivo di Permesso G + Nuovo Accordo fiscale 2024.
Approfondimenti per il frontaliere
Perché questo indice esiste e a chi serve. La pagina alfabetica delle offerte è il backbone navigazionale del job-board: i frontalieri trovano subito un ruolo specifico (es. "tornitore CNC", "infermiere SACD"), i motori di ricerca crawlano in profondità l'archivio senza dipendere da JavaScript e gli aggregatori di feed fiscali hanno un punto stabile da cui costruire alert. Il flusso ottimale per chi cerca lavoro come frontaliere è: aprire la pagina del ruolo specifico → leggere mansionario, sede e tipologia contrattuale → confrontare il lordo dichiarato con il netto stimato dal calcolatore stipendio (Permesso G, ritenuta cantonale, contributi sociali) → considerare i costi del pendolarismo prima di decidere.
Aggiornamenti e segnalazioni. L'archivio si aggiorna ogni mattina alle 6:00 UTC: il crawler estrae nuove offerte dai 40+ ATS aziendali integrati e dalle API ufficiali (Job-Room, concorsi.ti.ch, fonti cantonali), passa la deduplicazione cross-source e pubblica le nuove offerte sulla pagina indice. Le offerte scadute sono rimosse e l'indice rimane piatto: nessuna paginazione fantasma, nessun link rotto. Se trovi un'offerta sbagliata, scaduta o mal classificata segnalacela dalla home: lo correggiamo nel ciclo successivo.
Domande frequenti
Quante ore lavora in media un frontaliere in Ticino?
Il contratto standard ticinese prevede 40-42 ore settimanali (8-8.4 ore/giorno su 5 giorni); il manifatturiero e l'edilizia possono salire a 45 ore con straordinari pagati, mentre il bancario e il pubblico restano a 40. Le ore di pendolarismo non contano nel monte ore retribuito, quindi un frontaliere che parte alle 6:30 da Como per arrivare alle 8:00 a Lugano e rientra alle 18:30 lavora 8 ore retribuite ma è fuori casa 12. Considera questo costo opportunità prima di accettare un'offerta solo per il lordo: il netto reale per ora di tempo investito (lavoro + tratta) può essere più basso del lavoro in Italia anche con stipendi ticinesi nominalmente più alti.
Quanto guadagna in media un frontaliere in Ticino?
I dati USTAT 2024 e le rilevazioni dell'Ufficio cantonale di statistica indicano una mediana lorda di CHF 5'800-6'200/mese per ruoli qualificati a tempo pieno (≈ EUR 6'200-6'700 al cambio 1.07), che diventano CHF 4'700-5'100 netti dopo ritenuta cantonale, contributi AVS/AI/IPG (5.3 %), assicurazione infortuni e contributi LPP. La forbice è ampia: sanità e finanza superano i CHF 7'500 mediani, mentre commercio e ristorazione partono da CHF 4'200. Usa il simulatore stipendio della home per il calcolo netto preciso con il tuo Comune di residenza italiano e il regime fiscale di scelta (vecchio frontaliere vs Nuovo Accordo 2024).
Conviene fare il frontaliere nel 2026 o cercare lavoro in Italia?
La risposta dipende da tre fattori: (1) la tua categoria salariale, (2) la distanza casa-lavoro, (3) i costi vivi del pendolarismo. In media il netto frontaliere supera quello italiano del 60-90 % per ruoli qualificati, ma i costi reali del pendolarismo (carburante 250-450 €/mese, autostrada 80-120 €/mese, manutenzione auto, parcheggi 80-150 €/mese in Ticino) abbattono il vantaggio. Per ruoli sotto i CHF 4'500 lordi il break-even con un lavoro italiano equivalente è già al limite. La pagina dedicata "Conviene fare il frontaliere?" propone una simulazione personalizzabile.
Quali documenti servono per iniziare a lavorare in Ticino come frontaliere?
Per il primo contratto con un datore svizzero: (1) carta d'identità o passaporto italiano valido, (2) attestato del datore con tipo di contratto e indirizzo del posto di lavoro, (3) modulo di richiesta Permesso G ottenuto dal datore presso la Sezione della popolazione cantonale (l'autorizzazione tipicamente arriva in 3-5 giorni lavorativi), (4) iscrizione AVS/AI presso la cassa di compensazione del datore (automatica), (5) scelta dell'assicurazione malattia: LAMal svizzera (obbligatoria dal lato svizzero ma con opzione "diritto d'opzione" per restare nel SSN italiano entro 3 mesi dall'inizio del lavoro). I ruoli regolamentati (sanità, scuole, ingegneria pubblica) richiedono inoltre il riconoscimento del titolo italiano presso SBFI/SEFRI.
Posso lavorare da casa come frontaliere e mantenere lo status fiscale?
Dal 1° gennaio 2024 i frontalieri possono lavorare in telelavoro dall'Italia fino al 25 % del tempo lavorativo annuo senza perdere lo status fiscale e l'imposizione concorrente. La clausola va esplicitata nel contratto di lavoro; se il datore non la prevede formalmente il telelavoro rischia di far perdere la qualifica di frontaliere e di triggerare la tassazione italiana del salario svizzero. La soglia del 25 % è il limite negoziato a livello di accordo Italia-Svizzera ed è uniforme per tutti i Cantoni: lavorare per esempio 1 giorno alla settimana da casa rispetta il limite, mentre 2 giorni lo eccedono. Verifica sempre la clausola con il datore prima della firma.
Considerazioni finali per il frontaliere
Riflessioni operative sul mestiere del frontaliere. Lavorare in Ticino restando residente in Italia è una scelta che si valuta con tre lenti sovrapposte. La prima è economica: il differenziale netto fra stipendio svizzero e italiano va sempre tradotto in netto-per-ora investita, includendo il pendolarismo che assorbe 10-14 ore alla settimana fra carburante, autostrada, code ai valichi nelle ore di punta e manutenzione del veicolo. La seconda lente è fiscale: dal 1° gennaio 2024 il Nuovo Accordo Italia-Svizzera ha introdotto la tassazione concorrente per i nuovi frontalieri, mentre i frontalieri storici (quelli con un contratto attivo al 17 luglio 2023) mantengono il regime previgente di sola imposizione svizzera. La differenza è di 5-12 punti percentuali sul netto, ed è una variabile da inserire nei conteggi prima di firmare un contratto, non dopo. La terza lente è la qualità della vita: il valico più scorrevole rispetto alla tua residenza, gli orari di lavoro effettivi, la possibilità di telelavoro fino al 25 % del tempo (massimo concordato fra i due paesi a partire dal 2024).
Costi reali del pendolarismo e impatto sul netto. Sui forum frontalieri il dato più sottostimato è quanto pesi davvero il pendolarismo sul netto disponibile. Una vettura a benzina che fa 50 km al giorno fra residenza e luogo di lavoro consuma 5-6 litri al giorno (≈ 1'200-1'400 km al mese), con un costo combustibile di EUR 280-360 al mese ai prezzi medi italiani 2026 e qualcosa in meno se si rifornisce in Svizzera (Mendrisio è competitiva per chi rientra dal Sottoceneri). A questo si aggiunge il pedaggio autostradale (EUR 80-120 al mese fra A2/A9 e Bregaglia), la manutenzione (ammortamento + tagliando + gomme stagionali, EUR 90-130 al mese), il parcheggio in Ticino se l'azienda non lo offre (EUR 80-180 al mese a Lugano centro e Mendrisio), e il consumo accelerato del veicolo (ammortamento più rapido). La somma è EUR 530-790 al mese, equivalenti a un decremento del 9-13 % sul netto medio frontaliere. Il simulatore stipendio e la pagina costi del pendolarismo aiutano a quantificarlo prima dell'accordo contrattuale.
Verso una scelta consapevole nel 2026 e oltre. La domanda "conviene fare il frontaliere?" non ha più una risposta universale come 10 o 15 anni fa. Conviene se: il tuo settore offre un differenziale netto ≥ 50 % rispetto alla mediana italiana (sanità, finanza, IT senior, ingegneria specializzata), la tua residenza è entro 60 km del confine, l'azienda offre un contratto con telelavoro esplicito nel 25 % consentito, e i costi del pendolarismo restano sotto EUR 600 al mese. Non conviene se: il settore è non specializzato (commercio, ristorazione, edilizia generica) e quindi il differenziale è sotto il 30 %, la residenza è oltre 90 km dal confine, il datore non sponsorizza il Permesso G prima della firma, o il valico abituale ha tempi di attesa medi superiori a 25 minuti nelle ore di punta. La zona grigia (settore medio, distanza media, costi medi) è dove il sito offre il valore maggiore: simulatori, dati reali e guide pratiche che traducono la decisione personale in cifre confrontabili. Iscriviti alla newsletter dalla home per ricevere il riassunto settimanale dei dati USTAT, dei cambi normativi e delle aziende che assumono di più.