SUBDIRECCIONAMENTO DELLE RECURSOS HUMANOS — Zurich Insurance (sede Ticino)
- Località
- Lugano
- Contratto
- internship
- Pubblicato
- 2 giorni fa
Panoramica
Zurigo, aseguradora líder a livello internazionale vi invita a ser parte de su teamo: SUBDIREZIONE (A) DI RECURSOS HUMANOS
Buscamos un líder capaz de construir e integrar la estrategia de Capital Humano de una alianza entre una institución financiera y una aseguradora, impulsando el crecimimiento, la rentabilidad y la trasformaación organizacional mediante una gestión estrategica del talento y una toma de décisiones basada en resultados. Luogo di origine
Liderar la estrategia integral de Capital Humano de una alianza entre una institución financiera y una aseguradora, defininendo la visión, estructura, cultura y modelo organizacional que impulso el crecimiento, la rentabilidad y la consolidación del negocio.
- Zurigo, aseguradora líder a livello internazionale vi invita a ser parte de su teamo: SUBDIREZIONE (A) DI RECURSOS HUMANOS
- Buscamos un líder capaz de construir e integrar la estrategia de Capital Humano de una alianza entre una institución financiera y una aseguradora, impulsando el crecimimiento, la rentabilidad y la trasformaación organizacional mediante una gestión estrategica del talento y una toma de décisiones basada en resultados. Luogo di origine
- Principali responsabilità:
- Definizione e attuazione dell'estrategia del Capitale Humano de la alianza.
- Esperienza:
- Más de 10 años en posiciones de liderazgo de Recursos Humanos.
Responsabilità principali
- Principali responsabilità:
- Definizione e attuazione dell'estrategia del Capitale Humano de la alianza.
- Integratore equipaggio, estructuras y culturas organizacionales.
- Alinear la estrategia de personas con los objetivos del negocio.
- Liderar atracción, desarrollo, sucesión y retención del talento.
- Supervisar los procesos de nomina, compensaciones y cumpliento laboral.
- Impulsar una cultura de alto desempeño y orienteción a resultados.
- Generar indicadores y análisis para la toma de décisiones estratégicas.
- Actuar como socio estratégico de la Alta Dirección en iniciativas de crecimiento y transformationación. Competencias clave:
- Visión estratégica y orientaleción al negocio.
Requisiti principali
- Esperienza:
- Más de 10 años en posiciones de liderazgo de Recursos Humanos.
- Experiencia en settori financiero, bancario, asegurador, fintech o empresas reguladas.
- Partecipazione a procesos de integración organizacional, alianzas estratégicas, fusiones o Transformación de negocios.
- Experiencia liderando equipos multidisciplinarios y gestionando culturas organizacionales diversas.
- Conocimientos en nómina, compensaciones, relaciones laborales, cumlimiento laboral y estructuras organizacionales.
- Experiencia generindo estrategias de talento orientaledas al crecimiento, rentabilidad y resultados del negocio.
Dettagli ulteriori
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- Buscamos un líder capaz de construir e integrar la estrategia de Capital Humano de una alianza entre una institución financiera y una aseguradora, impulsando el crecimimiento, la rentabilidad y la trasformaación organizacional mediante una gestión estrategica del talento y una toma de décisiones basada en resultados.
- Siate responsabili dell'integratore equipos, procedure e culture organizacionales, alineando la estrategia de talento con los objetivos del negocio y fabilitando la toma de décisiones basada en resultados. Habilidades y experiencia:
- Actuar como socio estratégico de la Alta Dirección en iniciativas de crecimiento y transformationación. Competencias clave:
- Capacidad paraintegrar perfiles y equipos diversos.
- Prestaciones superiore a ley. Trabajo flessibile
- Como empleador inclusivo, queremos asegurarnos de que todos los candidateos se sientan cómodos y puedan interpretr al máximo sospensionee la entrevista. Por queé elegir Zurigo
- Colabora con nosotros minetras exploramos costantemente nuevas formas de proteger a nuestros client y al planeta . Enviar candidateura ahora
Note e contenuto originale
- Zurigo, aseguradora líder a livello internazionale vi invita a ser parte de su teamo:
- SUBDIREZIONE (A) DI RECURSOS HUMANOS
- Luogo di origine
- Siate responsabili dell'integratore equipos, procedure e culture organizacionales, alineando la estrategia de talento con los objetivos del negocio y fabilitando la toma de décisiones basada en resultados.
- Habilidades y experiencia:
- Actuar como socio estratégico de la Alta Dirección en iniciativas de crecimiento y transformationación.
- Competencias clave:
- Prestaciones superiore a ley.
- Trabajo flessibile
- Como empleador inclusivo, queremos asegurarnos de que todos los candidateos se sientan cómodos y puedan interpretr al máximo sospensionee la entrevista.
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Zurich Insurance (sede Ticino) per questa posizione?
Zurich Insurance (sede Ticino) indica CHF 49'500 - 75'000 lordi annui per questo ruolo a Lugano. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Zurich Insurance (sede Ticino)?
Questo annuncio è una posizione a stage/tirocinio. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Zurich Insurance (sede Ticino) durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve il Permesso G per candidarmi a questa posizione in Ticino da frontaliere italiano?
Sì, se risiedi in Italia entro la zona di frontiera dei 20 km. Il datore di lavoro svizzero presenta la domanda di Permesso G all'Ufficio della migrazione del Cantone Ticino dopo la firma del contratto — la prima emissione richiede 2-6 settimane, poi il rinnovo è automatico ogni anno finché prosegue il rapporto di lavoro. Il rientro al domicilio italiano almeno una volta a settimana è obbligatorio per mantenere lo status.
Come mi candido a questa posizione presso Zurich Insurance (sede Ticino)?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Zurich Insurance (sede Ticino) su careers.zurich.com, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
