Tutte le ricerche di lavoro — Pagina 49
Indice di 200 ricerche specifiche per il mercato del lavoro ticinese, con offerte aggiornate ogni giorno.
2026-05-12
Per città
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Altre ricerche
- (w/m/d) CKW
- (w/m/d) Domat/Ems
- Agente di benvenuto / Receptionist (lungo termine)
- Agente di benvenuto / Receptionist (lungo termine) Verbier
- Amichevole Eyholz
- Arbeitest Stans
- Assembly Operator 80
- Assembly Operator 80 Bonaduz
- Assembly Operator 80 Hamilton Bonaduz AG
- Autista Veicoli Pesanti
- Autista Veicoli Pesanti PEMSA
- Business Pratteln
- Check Verbier
- Collaborazione Scuol
- Consulente vendite: Giardino
- Consulente vendite: Giardino Eyholz
- Consulente vendite: Giardino JUMBO
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- Dialisi Dipl. Pflegefachperson 60
- Dich Horw
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- Digitale Fehraltorf
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- Dipl. Pflegefachfrau / Pflegefachmann HF/FH (Medizin 6.2)
- Diventa Poliziotto/Poliziotta presso la Kapo GR
- Elektro Horw
- Forderst Horw
- Formazione Fehraltorf
- Formazione Regensdorf
- Gestore ospite 50%
- Gestore ospite 50% Hôpital du Valais
- Group Accounting Manager
- Group Accounting Manager TALLY WEiJL
- Gruppo Leader tecnico 80
- Gruppo Leader tecnico 80 Bonaduz
- Gruppo Leader tecnico 80 Hamilton Bonaduz AG
- Impianti Bonaduz
- Installatore/trice elettrico a/in Stans (w/m/d)
- Installatore/trice elettrico a/in Stans (w/m/d) CKW
- Installatore/trice elettrico a/in Stans (w/m/d) Stans
- Interdisciplinare Scuol
- Kenntnisse Pratteln
- Mansioni (w/m/d)
- Mansioni Agente di benvenuto / Receptionist (lungo termine)
- Mansioni Assembly Operator 80
- Mansioni Autista Veicoli Pesanti
- Mansioni Consulente vendite: Giardino
- Mansioni Dialisi Dipl. Pflegefachperson 60
- Mansioni Dipl. Pflegefachfrau / Pflegefachmann HF/FH (Medizin 6.2)
- Mansioni Esperienza degli ospiti
- Mansioni Gestore ospite 50%
- Mansioni Group Accounting Manager
- Mansioni Gruppo Leader tecnico 80
- Mansioni Installatore/trice elettrico a/in Stans (w/m/d)
- Mansioni Meccatronica automobilistica
- Mansioni Medico specialista ospedaliero 60
- Mansioni Monitoraggio AML
- Mansioni Projekteinkäufer in Grossbauvorhaben
- Mansioni Psicologia intern/
- Mansioni Qualunque sia l'agente/relazioni alla guida (inverno 26/27)
- Mansioni Servizio Lead delle Unità di Business SAP
- Mansioni Servizio tecnico
- Mansioni Stv. Responsabile Geschäftsstelle Elektro Horw (w/m/d)
- Mansioni Venditore:in prodotti freschi (pane/bakery)
- Mansioni Vertriebsportfoliomanager in (w/m/d)
- Mansioni Welcome Agent / Receptionist (Winter 26/27)
- Mansioni Welcome Agent/Receptionist day & night (Winter 26/27)
- Mansioni Werkstudent Risorse Umane 50% (w/m/div.) REF284793T
- Marketing Fehraltorf
- Marketing Regensdorf
- Meccatronica automobilistica
- Meccatronica automobilistica Swiss Armed Forces (VTG)
- Medico specialista ospedaliero 60
- Medico specialista ospedaliero 60 Hôpital du Valais
- Monitoraggio AML
- Monitoraggio AML Cornèr Banca
- Offerte lavoro (w/m/d)
- Offerte lavoro Assembly Operator 80
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- Offerte lavoro Consulente vendite: Giardino
- Offerte lavoro Dialisi Dipl. Pflegefachperson 60
- Offerte lavoro Diventa Poliziotto/Poliziotta presso la Kapo GR
- Offerte lavoro Esperienza degli ospiti
- Offerte lavoro Gestore ospite 50%
- Offerte lavoro Group Accounting Manager
- Offerte lavoro Gruppo Leader tecnico 80
- Offerte lavoro Installatore/trice elettrico a/in Stans (w/m/d)
- Offerte lavoro Meccatronica automobilistica
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- Offerte lavoro Monitoraggio AML
- Offerte lavoro Projekteinkäufer in Grossbauvorhaben
- Offerte lavoro Psicologia intern/
- Offerte lavoro Servizio tecnico
- Offerte lavoro Stv. Responsabile Geschäftsstelle Elektro Horw (w/m/d)
- Offerte lavoro Venditore:in prodotti freschi (pane/bakery)
- Offerte lavoro Vertriebsportfoliomanager in (w/m/d)
- Offerte lavoro Welcome Agent / Receptionist (Winter 26/27)
- Offerte lavoro Werkstudent Risorse Umane 50% (w/m/div.) REF284793T
- Partner Pratteln
- Projekteinkäufer in Grossbauvorhaben
- Psicologia intern/
- Psicologia intern/ Center da Sanadad Engiadina Bassa
- Psicologia intern/ Scuol
- Qualita Bonaduz
- Qualunque sia l'agente/relazioni alla guida (inverno 26/27)
- Qualunque sia l'agente/relazioni alla guida (inverno 26/27) Verbier
- Requisiti Eyholz
- Responsabili Verbier
- Riabilitazione Scuol
- Risk Emmen
- Sarete Verbier
- Servizio Lead delle Unità di Business SAP
- Servizio tecnico
- Servizio tecnico Otis SA
- Stipendio (w/m/d) svizzera
- Stipendio Assembly Operator 80 svizzera
- Stipendio Autista Veicoli Pesanti svizzera
- Stipendio Consulente vendite: Giardino svizzera
- Stipendio Dialisi Dipl. Pflegefachperson 60 svizzera
- Stipendio Esperienza degli ospiti svizzera
- Stipendio Gestore ospite 50% svizzera
- Stipendio Group Accounting Manager svizzera
- Stipendio Gruppo Leader tecnico 80 svizzera
- Stipendio Installatore/trice elettrico a/in Stans (w/m/d) svizzera
- Stipendio Meccatronica automobilistica svizzera
- Stipendio Medico specialista ospedaliero 60 svizzera
- Stipendio Monitoraggio AML svizzera
- Stipendio Projekteinkäufer in Grossbauvorhaben svizzera
- Stipendio Psicologia intern/ svizzera
- Stipendio Servizio tecnico svizzera
- Stipendio Venditore:in prodotti freschi (pane/bakery) svizzera
- Stipendio Vertriebsportfoliomanager in (w/m/d) svizzera
- Stipendio Welcome Agent / Receptionist (Winter 26/27) svizzera
- Stipendio Werkstudent Risorse Umane 50% (w/m/div.) REF284793T svizzera
- Stv. Responsabile Geschäftsstelle Elektro Horw (w/m/d)
- Stv. Responsabile Geschäftsstelle Elektro Horw (w/m/d) CKW
- Stv. Responsabile Geschäftsstelle Elektro Horw (w/m/d) Horw
- Successo Fehraltorf
- Successo Regensdorf
- Unterstutzt Horw
- Unterstutzung Pratteln
- Vendita Eyholz
- Venditore / venditore nel campo Fehraltorf
- Venditore / venditore nel campo Regensdorf
- Venditore:in prodotti freschi (pane/bakery)
- Venditore:in prodotti freschi (pane/bakery) Coop Genossenschaft
- Venditore:in prodotti freschi (pane/bakery) Klosters-Serneus
- Vertriebsportfoliomanager in (w/m/d)
- Vertriebsportfoliomanager in (w/m/d) CKW
- Vertriebsportfoliomanager in (w/m/d) Emmen
- Vorteil Pratteln
- Weiterbildungen Stans
- Welcome Agent / Receptionist (Winter 26/27)
- Welcome Agent / Receptionist (Winter 26/27) Marriott International
- Welcome Agent / Receptionist (Winter 26/27) Verbier
- Welcome Agent/Receptionist day & night (Winter 26/27)
- Welcome Agent/Receptionist day & night (Winter 26/27) Verbier
- Werkstudent Risorse Umane 50% (w/m/div.) REF284793T
- Werkstudent Risorse Umane 50% (w/m/div.) REF284793T Pratteln
- Zona Eyholz
Guida frontalieri: salario, permesso G, fisco, rientro
Come raccogliamo le offerte e cosa garantisce questo elenco
Le offerte di questa pagina arrivano da un crawler proprietario che ogni 6 ore interroga i principali ATS svizzeri (Smartrecruiters, Workday, ATS proprietari come Talentry e ServiceNow), il Job Center cantonale del Ticino, JobUp, JobScout24 e le pagine carriere dei datori di lavoro storici della piazza ticinese. Ogni annuncio passa una deduplicazione su titolo normalizzato + azienda + comune prima della pubblicazione, così la stessa offerta non compare due volte anche se l'azienda la pubblica su tre portali diversi. La data visualizzata è quella di pubblicazione originale del datore di lavoro, non quella di scansione, così puoi giudicare la freschezza dell'opportunità. Manteniamo le offerte online per 30 giorni o fino a quando l'ATS dell'azienda non le rimuove (verifichiamo HTTP 404 e redirect "posizione chiusa" ogni 12 ore).
Vivere in Italia e lavorare in Ticino: la geografia del frontalierato
Le offerte di questa pagina coprono tutto il Cantone Ticino. La "zona di frontiera" del Nuovo Accordo Italia-Svizzera 2024 si applica a tutti i comuni italiani entro 20 km dal confine svizzero, indipendentemente dalla città di lavoro: Lugano, Mendrisio, Chiasso, Bellinzona, Locarno e Stabio. Il Permesso G richiesto al datore svizzero è gratuito; la sua emissione richiede 2-6 settimane dopo la firma del contratto, poi è rinnovato annualmente fino al limite contrattuale. Il rientro al domicilio italiano almeno una volta a settimana è obbligatorio per mantenere lo status.
Stipendio lordo CHF: come arrivare al netto reale
Le offerte di questa pagina pubblicano lo stipendio in CHF lordo annuo: la forchetta tipica per i ruoli specializzati è 60-110 migliaia di CHF, ma il netto reale dipende da quattro variabili. (1) Imposta alla fonte cantonale TI: scaglioni 6-19 % a seconda del lordo, dello stato civile e del numero di figli. (2) Contributi sociali: AVS-AI-IPG 5,3 % fissi, AD 1,1 % fino a CHF 148'200/anno, LPP variabile (7 % a 25 anni, 18 % oltre i 55). (3) Nuovo Accordo Italia-Svizzera 2024: imposta concorrente con credito d'imposta italiano fino all'80 % della ritenuta CH per i nuovi frontalieri (assunti dal 17 luglio 2023), franchigia 10'000 EUR. (4) Costi di pendolarismo: per un'auto media a benzina che fa 40-60 km/giorno, il costo annuale tra carburante, autostrada e usura è CHF 2'400-3'200 (vignetta CHF 40 inclusa). La differenza lordo-netto tipica è 18-28 % per un single senza figli, 12-22 % per un coniugato con 2 figli a carico. Apri il calcolatore con il lordo dell'annuncio e i tuoi dati personali per ottenere la cifra esatta nel tuo scenario.
Esempio: un quadro con offerta CHF 6154 lordi mensili a Ticino (CHF 80'000 lordi annui su 13 mensilità). Imposta alla fonte ~13 % (~CHF 800), AVS-AI-IPG 5,3 % (~CHF 326), LPP ~7 % (~CHF 431). Netto svizzero ~CHF 4597/mese. Cambio EUR a 0,97 → ~EUR 4459. Sul piano italiano, il rimborso del 24,5 % dell'imposta alla fonte va alla tua comune di residenza (zone di frontiera) e il credito d'imposta sull'IRPEF chiude il calcolo finale. Il calcolatore Frontaliere Ticino integra entrambi i regimi (vecchio e nuovo accordo) e mostra il netto effettivo.
Domande frequenti dei lettori frontalieri
Quanti giorni a settimana posso lavorare da remoto restando frontaliere?
Il telelavoro è oggi consentito fino al 25 % del tempo di lavoro (circa un giorno a settimana su un orario standard) senza perdere lo status di frontaliere e senza far scattare l'obbligo contributivo nel paese di residenza. Sopra il 25 % serve un accordo specifico tra datore di lavoro, dipendente e autorità — il superamento provoca lo spostamento della base previdenziale e fiscale verso l'Italia. Verifica con HR la quota concordata prima di firmare.
Per Ticino esiste una zona di frontiera diversa rispetto al resto della Svizzera?
No: la "zona di frontiera" del Nuovo Accordo Italia-Svizzera 2024 è la stessa per tutto il Cantone Ticino — i comuni italiani entro 20 km dal confine svizzero. Quello che cambia da Lugano a Bellinzona è il tempo di percorrenza, non il regime fiscale. La residenza italiana resta nello stesso comune anche se cambi azienda da una città ticinese all'altra.
I titoli di studio italiani sono riconosciuti per questo settore a Ticino?
Per la maggioranza dei ruoli privati il datore svizzero accetta il diploma o la laurea italiana direttamente, senza riconoscimento formale. Per le professioni regolamentate (sanitarie, ingegneria civile, avvocati, contabili) serve il riconoscimento da SBFI/SEFRI: la procedura dura 3-6 mesi e va avviata in parallelo all'invio del CV, non a posteriori.
Quanto incide davvero il pendolarismo sul reddito mensile?
Per un'auto media a benzina che pendola 50 km/giorno (es. Como-Ticino andata-ritorno), il costo mensile tra carburante, autostrada e usura è circa CHF 200-280. Sommando vignetta annuale (CHF 40) e assicurazione frontaliero, l'impatto annuo è ~CHF 2'500-3'200 da sottrarre al lordo. La scelta tra TILO e auto privata può ridurre questo costo del 30-40 % se le distanze e gli orari aziendali permettono il treno.
Strumenti collegati per i frontalieri
Tre strumenti gratuiti per chiudere il cerchio prima di candidarti: calcolatore stipendio netto frontaliere con i due regimi fiscali (vecchio + nuovo accordo 2024) e la stima del rimborso del comune; comparatore cambio CHF/EUR con i tassi di banche italiane, cambia-valute svizzeri e Wise/Revolut; comparatore casse malati LAMal per scegliere il premio mensile più conveniente nel tuo comune ticinese di lavoro.