Responsabile Team HR Amministrazione

Kantonsspital Graubünden · Chur (GR)
Categoria: Gesundheitswesen Contratto: other Salario: CHF 41'080 - 75'000

Panoramica

Inizia il 1° luglio 2026 come Responsabile Team HR Amministrazione presso il Kantonsspital Graubünden a Coira. Compiti: - Guidi un team consolidato sia dal punto di vista professionale che personale e sviluppi i tuoi collaboratori in modo mirato - Garantisci un'efficiente, corretta e tempestiva gestione di tutti i processi amministrativi delle Risorse Umane lungo il ciclo di vita del dipendente - Dai priorità e coordini le attività quotidiane, assicurando processi stabili e fluidi - Ti occupi della qualità e della coerenza dei dati anagrafici delle Risorse Umane, fondamentali per tutti i processi successivi - Promuovi attivamente l'ottimizzazione dei processi e collabori strettamente con le aree affini Requisiti: - Hai una formazione nel settore HR (ad esempio, attestato professionale federale in HR) e una solida esperienza nella gestione amministrativa delle Risorse Umane - Hai già maturato esperienza di leadership o desideri fare il passo successivo verso un ruolo dirigenziale - Lavori in modo strutturato, hai entusiasmo nell'attuazione e un buon senso delle priorità - Hai spirito di iniziativa, ti impegni e sei pronto/a ad assumerti responsabilità - Comunichi in modo chiaro, agisci in modo orientato alle soluzioni e hai una forte mentalità di servizio

Questa scheda aggrega i dettagli principali dell'annuncio e li struttura in modo leggibile per frontalieri che cercano lavoro in Graubünden.

Verifica sempre lingua richiesta, sede effettiva e modalità di candidatura prima di inviare il CV: alcuni ruoli prevedono step internazionali e assessment tecnici.

Prima di candidarti, confronta il ruolo con costo della vita locale e simulazione del netto, così valuti subito la sostenibilità economica reale.

Descrizione

Inizia il 1° luglio 2026 come Responsabile Team HR Amministrazione presso il Kantonsspital Graubünden a Coira. Compiti: - Guidi un team consolidato sia dal punto di vista professionale che personale e sviluppi i tuoi collaboratori in modo mirato - Garantisci un'efficiente, corretta e tempestiva gestione di tutti i processi amministrativi delle Risorse Umane lungo il ciclo di vita del dipendente - Dai priorità e coordini le attività quotidiane, assicurando processi stabili e fluidi - Ti occupi della qualità e della coerenza dei dati anagrafici delle Risorse Umane, fondamentali per tutti i processi successivi - Promuovi attivamente l'ottimizzazione dei processi e collabori strettamente con le aree affini Requisiti: - Hai una formazione nel settore HR (ad esempio, attestato professionale federale in HR) e una solida esperienza nella gestione amministrativa delle Risorse Umane - Hai già maturato esperienza di leadership o desideri fare il passo successivo verso un ruolo dirigenziale - Lavori in modo strutturato, hai entusiasmo nell'attuazione e un buon senso delle priorità - Hai spirito di iniziativa, ti impegni e sei pronto/a ad assumerti responsabilità - Comunichi in modo chiaro, agisci in modo orientato alle soluzioni e hai una forte mentalità di servizio

Questa scheda aggrega i dettagli principali dell'annuncio e li struttura in modo leggibile per frontalieri che cercano lavoro in Graubünden.

Verifica sempre lingua richiesta, sede effettiva e modalità di candidatura prima di inviare il CV: alcuni ruoli prevedono step internazionali e assessment tecnici.

Prima di candidarti, confronta il ruolo con costo della vita locale e simulazione del netto, così valuti subito la sostenibilità economica reale.

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Informazioni per frontalieri

Kantonsspital Graubünden si trova a Chur in Canton Graubünden. Per lavorare come frontaliere in Svizzera serve il Permesso G, rinnovabile annualmente. Il Canton Graubünden applica l'imposta alla fonte con aliquote variabili sul reddito lordo, mentre i frontalieri dal 2024 sono soggetti al Nuovo Accordo fiscale che prevede una tassazione concorrente Italia-Svizzera.

I contributi sociali svizzeri includono AVS (5,3%), assicurazione disoccupazione (1,1%) e LPP (previdenza professionale). Usa il nostro simulatore fiscale gratuito per calcolare il tuo stipendio netto e confrontare i costi della vita tra Svizzera e Italia.

Domande frequenti

Qual è lo stipendio netto per un frontaliere in Graubünden?
Lo stipendio netto dipende dal reddito lordo, dallo stato civile e dal numero di figli. In Canton Graubünden l'imposta alla fonte varia dal 2% al 15% circa. Nel settore amministrazione in Graubünden Usa il nostro simulatore per un calcolo personalizzato.
Serve la cassa malati svizzera LAMal come frontaliere?
I nuovi frontalieri dal 2024 devono iscriversi alla LAMal svizzera entro 3 mesi dall'inizio del lavoro. I premi variano per cantone, modello assicurativo e franchigia. Confronta i premi con il nostro comparatore LAMal.