Direttore Distrettuale Cassa / Servizi — Coop Genossenschaft
NuovoCHF 105'500 - 185'000
Coop Genossenschaft · Laupen (BE)
- Località
- Laupen
- Contratto
- part-time
- Pubblicato
- Ieri
SalarioCHF 105'500 - 185'000
Panoramica
Compiti - Avete a portata di mano i registratori di cassa e i servizi Rayon - così i clienti possono godersi un'esperienza di acquisto senza complicazioni.
- Inutile dire che la merce sullo scaffale ha sempre un aspetto ordinato.
- Se i clienti hanno una domanda o un dubbio, sarai felice di aiutare e con competenza.
- Ci trattiamo a vicenda con rispetto: trasmetti questo credo alla tua squadra e assicuri così un'atmosfera piacevole.
Requisiti: con la tua formazione di base completata nel settore della vendita al dettaglio o un'esperienza professionale rilevante nelle vendite, sei pronto per questo lavoro.
- Esperienza di vendita e di gestione in un ruolo comparabile?
- Ottieni punti extra se conosci l'area di responsabilità dei registratori di cassa/servizi.
- La tua conoscenza del tedesco è molto buona, parlata e scritta.
- Sei flessibile per quanto riguarda l'orario di lavoro.
- Riduzioni: sconto sull'offerta di viaggio ITS Coop Travel, 5 volte il numero dei punti super al supermercato, fino al 20% di sconto su diverse prestazioni assicurative, fino al 20% di sconto in tutti i formati del Gruppo Coop, abbonamenti mobili e prepagati più convenienti con Coop Mobile, Carta Reka: sconto sull'acquisto, sconto sul Mobility CarSharing, sconto per il personale anche per partner (conviventi), sconto sull'abbonamento GA, riduzioni per manifestazioni culturali, riduzioni per le attività del tempo libero
- Condizioni di impiego: rendita fondo: 2/3 versato da Coop, condizioni di lavoro interessanti e parità salariale certificata, premi fedeltà, piano di risparmio presso la cassa pensioni, contratto collettivo di lavoro (GAV), 18 settimane di congedo di maternità retribuito e tre settimane di congedo di paternità retribuito
- Orario di lavoro: 5 settimane di ferie, modelli di orario di lavoro flessibili
- Formazione continua: oltre 600 corsi di perfezionamento interni, gestione dei talenti con diverse opzioni Opportunità di sviluppo, offerte di formazione e perfezionamento della L-GAV e Coop
- Sostenibilità: Impegno per l'uomo, gli animali e la natura con oltre 400 azioni
- Comunicazione: app interna per i collaboratori
- Salute: aggiornamento fitness: sconto di CHF 200 sull'abbonamento annuale, partecipazione gratuita a diverse corse aziendali, offerte sportive interne all'azienda Il vostro contatto Viviane Natsch-Artmann HR Marketing
- Ottieni punti extra se conosci l'area di responsabilità dei registratori di cassa/servizi.
- Trovi facile gestire i sistemi.
- Avete a portata di mano i registratori di cassa e i servizi Rayon - così i clienti possono godersi un'esperienza di acquisto senza complicazioni.
- Inutile dire che la merce sullo scaffale ha sempre un aspetto ordinato.
- Formazione continua: oltre 600 corsi di perfezionamento interni, gestione dei talenti con diverse opzioni Opportunità di sviluppo, offerte di formazione e perfezionamento della L-GAV e Coop
- Sostenibilità: Impegno per l'uomo, gli animali e la natura con oltre 400 azioni
Responsabilità principali
- Ottieni punti extra se conosci l'area di responsabilità dei registratori di cassa/servizi.
- Trovi facile gestire i sistemi.
- Riduzioni: sconto sull'offerta di viaggio ITS Coop Travel, 5 volte il numero dei punti super al supermercato, fino al 20% di sconto su diverse prestazioni assicurative, fino al 20% di sconto in tutti i formati del Gruppo Coop, abbonamenti mobili e prepagati più convenienti con Coop Mobile, Carta Reka: sconto sull'acquisto, sconto sul Mobility CarSharing, sconto per il personale anche per partner (conviventi), sconto sull'abbonamento GA, riduzioni per manifestazioni culturali, riduzioni per le attività del tempo libero
Requisiti principali
- Avete a portata di mano i registratori di cassa e i servizi Rayon - così i clienti possono godersi un'esperienza di acquisto senza complicazioni.
- Inutile dire che la merce sullo scaffale ha sempre un aspetto ordinato.
- Se i clienti hanno una domanda o un dubbio, sarai felice di aiutare e con competenza.
- Ci trattiamo a vicenda con rispetto: trasmetti questo credo alla tua squadra e assicuri così un'atmosfera piacevole.
- con la tua formazione di base completata nel settore della vendita al dettaglio o un'esperienza professionale rilevante nelle vendite, sei pronto per questo lavoro.
- Esperienza di vendita e di gestione in un ruolo comparabile?
- Si adatta perfettamente.
- La tua conoscenza del tedesco è molto buona, parlata e scritta.
- Sei flessibile per quanto riguarda l'orario di lavoro.
- Condizioni di impiego: rendita fondo: 2/3 versato da Coop, condizioni di lavoro interessanti e parità salariale certificata, premi fedeltà, piano di risparmio presso la cassa pensioni, contratto collettivo di lavoro (GAV), 18 settimane di congedo di maternità retribuito e tre settimane di congedo di paternità retribuito
- Orario di lavoro: 5 settimane di ferie, modelli di orario di lavoro flessibili
Cosa offre l’azienda
- Formazione continua: oltre 600 corsi di perfezionamento interni, gestione dei talenti con diverse opzioni Opportunità di sviluppo, offerte di formazione e perfezionamento della L-GAV e Coop
- Sostenibilità: Impegno per l'uomo, gli animali e la natura con oltre 400 azioni
Azienda e contesto
- Comunicazione: app interna per i collaboratori
- Salute: aggiornamento fitness: sconto di CHF 200 sull'abbonamento annuale, partecipazione gratuita a diverse corse aziendali, offerte sportive interne all'azienda Il vostro contatto Viviane Natsch-Artmann HR Marketing
Dettagli ulteriori
- Requisiti: con la tua formazione di base completata nel settore della vendita al dettaglio o un'esperienza professionale rilevante nelle vendite, sei pronto per questo lavoro.
