Media Relations Manager (Corporate) 80% - 100% (m/f/d) — dormakaba
- Località
- Rümlang
- Contratto
- other
- Pubblicato
- 6 giorni fa
Panoramica
Diventa parte del nostro team
Come azienda globale che persegue obiettivi di crescita molto chiari, abbiamo bisogno di dipendenti che vogliono portare se stessi e l'azienda avanti.
Per la nostra posizione in Rümlang ti stiamo cercando immediatamente o d'accordo come Media Relations Manager (Corporate) (m/f/d) Basato presso la
- Diventa parte del nostro team
- Come azienda globale che persegue obiettivi di crescita molto chiari, abbiamo bisogno di dipendenti che vogliono portare se stessi e l'azienda avanti.
- Responsabilità per il lavoro dei media su argomenti legati all'azienda, strategici, finanziari e aziendali, nonché lo sviluppo e l'implementazione di strategie multimediali corrispondenti.
- Gestione della comunicazione sui risultati finanziari, acquisizioni, partenariati e altri significativi sviluppi societari in stretto coordinamento con Investor Relations.
- Di solito 7–10 anni di esperienza professionale nelle comunicazioni aziendali, nelle relazioni mediatiche, nel giornalismo, negli affari pubblici o nelle PR, idealmente con comprovata esperienza di lavoro con i giornalisti in un ambiente internazionale.
- Esperienza nella comunicazione finanziaria, M&A, comunicazione di crisi o altri argomenti sensibili alla reputazione.
Responsabilità principali
- Responsabilità per il lavoro dei media su argomenti legati all'azienda, strategici, finanziari e aziendali, nonché lo sviluppo e l'implementazione di strategie multimediali corrispondenti.
- Gestione della comunicazione sui risultati finanziari, acquisizioni, partenariati e altri significativi sviluppi societari in stretto coordinamento con Investor Relations.
- Attività emozionanti e diversificate nell'ambiente di comunicazione internazionale
- Alta responsabilità personale e portata per il design
- L'esperienza in una società quotata, una società internazionale, una consulenza di comunicazione o una società di media è di grande vantaggio.
- Sviluppare e ancorare messaggi aziendali e narrazioni strategiche, garantendo una comunicazione esterna coerente e coordinata tra tutte le attività di comunicazione e gli stakeholder.
- Posizionamento di alto management e di altri portavoce aziendali attraverso interviste, apparizioni multimediali, contributi specialistici e attività strategiche di leadership del pensiero.
- Consulenza di dirigenti e specialisti sui rischi di comunicazione, indirizzo media, messaggi e posizionamento esterno.
Requisiti principali
- Di solito 7–10 anni di esperienza professionale nelle comunicazioni aziendali, nelle relazioni mediatiche, nel giornalismo, negli affari pubblici o nelle PR, idealmente con comprovata esperienza di lavoro con i giornalisti in un ambiente internazionale.
- Esperienza nella comunicazione finanziaria, M&A, comunicazione di crisi o altri argomenti sensibili alla reputazione.
- La conoscenza del panorama dei media svizzeri e dei contatti esistenti con i media svizzeri, finanziari o specializzati sono un grande vantaggio.
- Corso di laurea o Master in comunicazione, giornalismo, pubbliche relazioni, amministrazione aziendale, scienze politiche o un campo correlato.
- Forti media e competenze di gestione degli stakeholder e la capacità di costruire fiducia con gli stakeholder senior e i partner esterni.
- Ottima comprensione delle comunicazioni aziendali e della reputazione aziendale e del posizionamento esterno.
- Competenze eccellenti nella scrittura, nella redazione e nello sviluppo di messaggi convincenti.
- Forte comprensione aziendale e capacità di cogliere rapidamente argomenti aziendali complessi.
- Forte giudizio nel trattare questioni sensibili o riservate.
- Ottima gestione del progetto e capacità organizzative.
- Personalità attiva e orientata alla soluzione con la capacità di lavorare efficacemente anche in situazioni dinamiche ed esigenti.
- Migliori prospettive in un'azienda di successo a livello internazionale con una cultura aziendale familiare
Cosa offre l’azienda
- Sono richieste ottime competenze in lingua e in inglese; i candidati bilingue sono particolarmente graditi. Cosa offriamo
- Costruire e mantenere relazioni sostenibili con i media aziendali, finanziari, commerciali e industriali, nonché identificare proattivamente le opportunità per rafforzare la visibilità e il posizionamento dell'azienda.
- Creazione di comunicati multimediali, dichiarazioni, messaggi di base, Q , documenti di briefing e materiali per i portavoce aziendali.
- Sviluppare e mantenere quadri, politiche e processi per la comunicazione di crisi e la gestione della comunicazione su questioni aziendali sensibili e rischi reputazionali, tra cui la preparazione di dichiarazioni, risposte multimediali e messaggi di crisi.
- Osservazione della copertura mediatica, delle tendenze di reputazione e degli argomenti emergenti, nonché identificazione precoce dei rischi e delle opportunità di posizionamento esterno.
- Apparecchiature di lavoro moderne e interessanti opportunità di ufficio domestico
- Trasparente e chiaramente definito ulteriori opportunità di sviluppo
- Con oltre 160 anni di esperienza e una chiara attenzione all'eccellenza e all'innovazione, offriamo interessanti opportunità per evolversi in un ambiente in cui si può davvero fare la differenza.
- A dormakaba, siete incoraggiati a mostrare l'iniziativa, sviluppare le vostre abilità e modellare la vostra carriera insieme a 16.000 esperti in tutto il mondo che hanno stabilito nuovi standard nel settore ogni giorno.
Azienda e contesto
- Per ogni posto che conta.
- Dalle porte automatiche alla gestione degli accessi cloud-based, come leader globale nel mercato per le soluzioni di accesso per scuole, banche, aeroporti, ospedali, hotel e molti altri, possiamo consentire luoghi sicuri e sostenibili in cui le persone possono muoversi senza soluzione di continuità.
Dettagli ulteriori
- Per la nostra posizione in Rümlang ti stiamo cercando immediatamente o d'accordo come Media Relations Manager (Corporate) (m/f/d)
- In stretta collaborazione con la gestione senior, la funzione sviluppa e implementa strategie multimediali su temi legati all'azienda, finanziari, strategici e trasformazionali.
- Una stretta collaborazione con il secondo Media Relations Manager per garantire un posizionamento esterno coordinato, nonché un sostegno reciproco e un deputato in caso di assenza, tempi di punta e importanti eventi di comunicazione.
- Sono richieste ottime competenze in lingua e in inglese; i candidati bilingue sono particolarmente graditi.
Note e contenuto originale
- Basato presso la
- I tuoi compiti
- Il tuo profilo
- Cosa offriamo
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre dormakaba per questa posizione?
dormakaba indica CHF 101'500 - 154'000 lordi annui per questo ruolo a Rümlang. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre dormakaba?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con dormakaba durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Zurigo?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Zurigo possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Zurigo o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso dormakaba?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di dormakaba su jobs.dormakaba.com, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
