Head of Digital Marketing — Sulzer

Descrizione completa

Sulzer è una società di ingegneria leader con un patrimonio orgoglioso di innovazione. Unisciti al nostro team globale per accrescere le tue competenze e sviluppare soluzioni innovative che consentano una società prospera e più sostenibile.

Informazioni sul ruolo

Sintesi del lavoro Il Group Marketing & Communications Expert è responsabile della gestione di grandi progetti di comunicazione e branding in tutta l'organizzazione. Questo ruolo garantisce coerenza nella messaggistica, supporta le comunicazioni esecutive e guida iniziative strategiche nelle comunicazioni interne ed esterne. Questo profilo di lavoro è destinato a esperti di materia oggetto riconosciuti in una zona di lavoro. Richiesto di gestire grandi progetti o processi con supervisione limitata dal gestore. Allenatori, recensioni e delegati lavorano per professionisti di livello inferiore. Unisciti al nostro team di Sulzer Marketing e aiutaci a prendere Digital Marketing al livello successivo. Stiamo cercando un leader strategico e pratico del marketing digitale per guidare l'agenda di marketing digitale globale di Sulzer da Madrid. Questo ruolo guiderà la generazione della domanda, la trasformazione digitale e l'impegno del cliente attraverso più unità aziendali e regioni.

Possiederai l'ecosistema digitale: web, performance marketing, automazione marketing e analisi, mentre costruirai un team altamente performante e incorpora una cultura data-driven.

Responsabilità chiave

Strategia e trasformazione digitale

• Definire ed eseguire una strategia di marketing digitale globale allineata alle priorità di crescita aziendale (inclusa la piena proprietà dell'esecuzione della campagna)
• Condurre iniziative di trasformazione digitale attraverso canali, piattaforme e viaggi dei clienti
• Partner con team commerciali e di prodotti per allineare i programmi digitali con gli obiettivi di vendita

Generazione della domanda e vendita delle prestazioni

• Guidare pipeline qualificata attraverso campagne integrate (SEO/SEM, supporti a pagamento, ABM, test A/B, e-mail, sociale)
• Ottimizzare imbuti di conversione e condurre la gestione del ciclo di vita
• I propri KPI digitali: traffico, impegno, MQL, SQLs, opportunità, contributo OI pipeline, ROI

Esperienza dei clienti & Web Ecosystem

• Superare la strategia globale del sito web, UX/UI, la personalizzazione e le prestazioni dei contenuti
• Assicurare esperienze digitali coerenti e di alta qualità su touchpoint
• Ottimizzazione del cliente e del viaggio

Tecnologia di marketing e dati

• Possedere ed evolvere lo stack Martech (ad esempio, automazione di marketing (Hubspot), strumenti di analisi (GA4, ecc., strumenti di generazione della domanda, ecc.)
• Leva dati e approfondimenti per migliorare continuamente le prestazioni della campagna
• Attuazione di tracciamento scalabile, attribuzione e framework di reporting

Leadership & Stakeholder Management

• Costruire, guidare e sviluppare un team di marketing digitale globale basato principalmente a Madrid
• Collabora con team di marketing regionale e team di Product Marketing Manager e controparti aziendali per garantire l'allineamento e l'eccellenza dell'esecuzione
• Gestione di agenzie esterne e partner tecnologici

Per avere successo è necessario

• Corso di laurea in Business / Marketing
• 10+ anni nel marketing digitale, con almeno 5 anni in un ruolo di leadership
• Risultato successo in B2B, idealmente in settori industriali, ingegneristici o tecnologici
• Forte track record nella generazione della domanda e trasformazione digitale
• Conoscenza delle mani in Set-up della campagna digitale / Martech, esperienza AI
• Profonda competenza nel marketing delle prestazioni, SEO/SEM e nell'automazione del marketing
• Forte mentalità analitica con esperienza nel processo decisionale
• Esperienza di gestione ecosistemi digitali complessi e multi-regione
• Familiarità con piattaforme CRM (ad esempio, Salesforce) e strumenti di marketing (ad esempio, HubSpot, Apollo, Cognism, Canva, ecc)
• Pensatore strategico con un approccio pratico
• Forte capacità di gestione e comunicazione degli stakeholder
• Cambia agente con la capacità di influenzare attraverso un'organizzazione di matrice
• Fluente in inglese

Cosa ti offriamo

• Un contratto permanente.
• Uno stipendio competitivo e la partecipazione al sistema di remunerazione variabile basato su obiettivi personali e finanziari.
• Buoni pasti.
• Accesso a