Global Early Talent Program (GETP) – Strategy and M&A — ABB Svizzera (sede Ticino)

NuovoCHF 113'000 - 198'500
ABB Svizzera (sede Ticino) · Zürich (ZH)
Categoria: finance Contratto: full-time Salario: CHF 113'000 - 198'500
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Località
Zürich
Contratto
full-time
Pubblicato
2 giorni fa
SalarioCHF 113'000 - 198'500

Panoramica

In ABB, aiutiamo le industrie a funzionare più snello e più pulito.E ogni persona qui fa che accada.

You.ll essere autorizzato a guidare, sostenuto per crescere, e orgoglioso dell'impatto che creiamo insieme.

Questa posizione è indirizzata a: Capo dell'intelligence strategica E' un'idea divertente.

Responsabilità principali

  • Unisciti a noi e aiuta a gestire ciò che gestisce il mondo.
  • Come partecipante al Global Early Total Program nell'ambito di Strategy e M&A, otterrete sin dall'inizio la responsabilità diretta. Le vostre responsabilità
  • A seconda del ruolo di assegnazione, le responsabilità più comuni includono:
  • Get coinvolto durante tutto il ciclo strategico, dalla diagnosi, analisi di mercato e concorrente, modellazione strategica e pianificazione, alla gestione del portafoglio e delle attività di M&A, nonché alla gestione delle prestazioni
  • Fornire aggiornamenti periodici macroeconomici, di mercato e di intelligence competitiva
  • Contribuire a progetti strategici.
  • Supporto in aggiornamenti periodici sulla strategia e sulle informazioni di mercato al Consiglio di Amministrazione e al Comitato Esecutivo
  • Preparare piani aziendali, sinergie previste e valutazioni
  • Sostegno alla preparazione della documentazione M&A per il processo decisionale ABB
  • Sostegno durante le diverse fasi delle operazioni M&A: pianificazione e preparazione, valutazione iniziale, due diligence, negoziati contrattuali, preparativi di chiusura, ecc.

Requisiti principali

  • Costruirete rapidamente le vostre competenze e la vostra esperienza attraverso una serie di incarichi emozionanti, cross-funzionali e internazionali.
  • Creerai un'eredità di cui essere orgogliosi mentre approfondisci le tue competenze di leadership e le tue competenze soft, costruendo una forte rete all'interno di ABB.
  • Le persone eccezionali con cui lavori, i progetti impegnativi che affronterai e la scala globale del nostro business daranno l'esperienza necessaria per costruire una carriera di livello mondiale in strategia e M&A.
  • Per questa particolare posizione, sarete assunti nell'ambito della strategia aziendale e della funzione M&A a Zurigo, Svizzera, con rotazioni nell'area del Motion Business in Svizzera e Finlandia.
  • La data di inizio del programma è ottobre 2026.
  • Il programma è composto da tre incarichi nel corso di 24 mesi:
  • 3) Uno o due incarichi in strategia aziendale, M&A o team collegati a Zurigo con Motion, dove approfondirete la conoscenza dell'azienda e della vostra funzione, rafforzando le vostre competenze tecniche e morbide.
  • Durante l'ultima missione, i partecipanti si incontreranno a Zurigo per una settimana di formazione, focalizzata sullo sviluppo delle competenze di leadership.
  • L'ultima rotazione sarà anche il momento in cui i partecipanti inizieranno a cercare la loro prima posizione permanente, da iniziare dopo la fine del programma.
  • Tutti gli allenamenti programma sono destinati a costruire le basi della vostra futura evoluzione professionale. Qualifiche per il ruolo:
  • Recente laureato (livello Masters) in Finanza, Business Administration, Economia, Ingegneria o campi affini
  • Eccellenti capacità analitiche, strutturazione, soluzione dei problemi, modellazione

Contatti

  • La strategia aziendale e M&A è responsabile dei processi di strategia aziendale, pianificazione strategica e gestione del portafoglio di ABB. nonché dell'esecuzione di acquisizioni e cessioni.

Dettagli ulteriori

  • Questa posizione è indirizzata a: Capo dell'intelligence strategica E' un'idea divertente.
  • Come partecipante al Global Early Total Program nell'ambito di Strategy e M&A, otterrete sin dall'inizio la responsabilità diretta.
  • Tutti gli allenamenti programma sono destinati a costruire le basi della vostra futura evoluzione professionale. Le vostre responsabilità Qualifiche per il ruolo:
  • Passione per affrontare problemi complessi, alto livello di curiosità, voglia di imparare e avviare l'impegno con gli altri Fluenza professionale in inglese, altre lingue sono un plus
  • Eccellente capacità di comunicazione scritta e orale Spirito di squadra e mentalità globale

Note e contenuto originale

  • Questa posizione è indirizzata a: Capo dell'intelligence strategica
  • E' un'idea divertente.
  • Tutti gli allenamenti programma sono destinati a costruire le basi della vostra futura evoluzione professionale.
  • Le vostre responsabilità
  • Qualifiche per il ruolo:
  • Passione per affrontare problemi complessi, alto livello di curiosità, voglia di imparare e avviare l'impegno con gli altri
  • Fluenza professionale in inglese, altre
  • lingue sono un plus
  • Eccellente capacità di comunicazione scritta e orale
  • Spirito di squadra e mentalità globale
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Domande frequenti su questo annuncio

Che stipendio offre ABB Svizzera (sede Ticino) per questa posizione?

ABB Svizzera (sede Ticino) indica CHF 113'000 - 198'500 lordi annui per questo ruolo a Zürich. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.

È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre ABB Svizzera (sede Ticino)?

Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con ABB Svizzera (sede Ticino) durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.

Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Zurigo?

I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Zurigo possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Zurigo o con HR durante il colloquio.

Come mi candido a questa posizione presso ABB Svizzera (sede Ticino)?

Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di ABB Svizzera (sede Ticino) su careers.abb, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.

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