Senior Product Manager:in Digital Collaboration — Die Schweizerische Post

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Dettaglio geografico

Questa scheda corrisponde allo slug directeur-principal-des-produits-en-collaboration-numerique-die-schweizerische-post-bellinzona (token finale: Schweizerische Post Bellinzona).

La sede di riferimento indicata nella posizione è Bellinzona, nel Canton Ticino. Gli annunci marcati come remoti mantengono comunque il riferimento città per finalità fiscali, contrattuali e di iscrizione al Permesso G.

Descrizione originale

Interessierst du dich für die strategische Gestaltung digitaler Zusammenarbeit in einem grossen Konzern? Begeisterst du dich dafür, Business‑Bedürfnisse und IT‑Möglichkeiten zu einer wirkungsvollen Produktvision zu verbinden? In dieser Rolle verantwortest du Microsoft 365 als zentrale Produktivitätsplattform für 50’000 Nutzer:innen, kontinuierlich weiter. Mit dir wird der digitale Arbeitsplatz zur Produktivitätsplattform für den ganzen Konzern. Das kannst du bewirken - Du trägst die Produktverantwortung für die digitale Zusammenarbeit im Konzern und steuerst die strategische Weiterentwicklung der Plattform im Zusammenspiel mit Microsoft, den Business-Bereichen und der IT. - Zudem arbeitest du im Tandem mit dem Product Owner M365 im Agile Release Train (ART) Workplace und dem Topic Lead Collaboration, entwickelst Vision, Ziele und Roadmap und sorgst für eine abgestimmte Priorisierung mit klarem Business- und Kundennutzen. - Du stellst sicher, dass digitale Zusammenarbeit für Office- und Frontline-Workers nutzerorientiert, pragmatisch und wirksam funktioniert. - Darüber hinaus nutzt du Daten und Kennzahlen, um Nutzung, Mehrwert und Weiterentwicklung der Plattform gezielt zu steuern und fundierte Optimierungsentscheidungen abzuleiten. - Du verantwortest Security, Governance, Stabilität und Compliance und schaffst klare Standards, transparente Entscheidwege und saubere Dokumentation. - Automatisierungs‑ und Effizienzpotenziale treibst du voran, integrierst Lizenz‑ und Kosten‑Nutzen‑Überlegungen in die Planung und arbeitest eng mit Stakeholdern sowie der User Adoption zusammen. Das bringst du mit - Mehrjährige Erfahrung im Product Management oder in einer vergleichbaren Rolle zeichnen dich aus, wobei du den gesamten Produkt‑Lifecycle inklusive Roadmap‑Steuerung und Priorisierung von Initiativen verantwortest. - Zudem bringst du einen technischen Hintergrund oder entsprechende Erfahrung im Umfeld von IT‑Architektur mit, wodurch du auf Augenhöhe mit Business, Engineering u

Dettagli dell'offerta

  • Azienda: Die Schweizerische Post
  • Posizione: Senior Product Manager:in Digital Collaboration
  • Sede: Bellinzona, Ticino
  • Settore: Servizi Postali
  • Scaduta il: 2026-05-22

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Informazioni per frontalieri

Die Schweizerische Post si trova a Bellinzona in Canton Ticino. Per lavorare come frontaliere in Svizzera serve il Permesso G, rinnovabile annualmente. Il Canton Ticino applica l'imposta alla fonte con aliquote variabili sul reddito lordo, mentre i frontalieri dal 2024 sono soggetti al Nuovo Accordo fiscale che prevede una tassazione concorrente Italia-Svizzera.

I contributi sociali svizzeri includono AVS (5,3%), assicurazione disoccupazione (1,1%) e LPP (previdenza professionale). Usa il nostro simulatore fiscale gratuito per calcolare il tuo stipendio netto e confrontare i costi della vita tra Svizzera e Italia.

Permesso G e residenza. Per candidarti a questa posizione come frontaliere devi risiedere in un comune italiano entro la fascia di 20 km dal confine svizzero (Lombardia o Piemonte) e rientrare al domicilio almeno una volta a settimana. Il datore di lavoro richiede il Permesso G all'Ufficio della migrazione cantonale dopo la firma del contratto: la prima emissione richiede 2-6 settimane, poi viene rinnovato annualmente fino al limite contrattuale. Il telelavoro a tempo pieno dall'Italia non è compatibile con lo status di frontaliere; assenze prolungate dal domicilio italiano (più di una settimana lavorativa senza rientro) compromettono il regime fiscale.

Stipendio netto e Nuovo Accordo 2024. Lo stipendio lordo indicato in questa offerta viene tassato alla fonte dal datore svizzero con aliquote effettive che nel Canton Ticino variano fra il 5 % e il 19 % a seconda del reddito, dello stato civile e dei figli. Per i frontalieri assunti dal 1° gennaio 2024 si applica il regime concorrente Italia-Svizzera del Nuovo Accordo: l'Italia tassa il reddito da lavoro estero ma riconosce un credito d'imposta sulle ritenute svizzere fino all'80 %, da dichiarare nel quadro RW. Sommando imposta alla fonte e contributi sociali, la differenza fra lordo annuale e netto incassato è tipicamente del 18-28 %. Per il calcolo personalizzato sul lordo offerto da Die Schweizerische Post apri il simulatore stipendio.

Pendolarismo e qualità della vita. Lavorare a Bellinzona significa un tragitto giornaliero che dipende dal valico scelto: Brogeda (autostrada A2) e Chiasso-strada coprono le destinazioni del Mendrisiotto e del Luganese; Stabio e Gaggiolo servono chi parte dal Varesotto; Ponte Tresa è l'opzione storica per Luino e il Verbano. In ora di punta un tragitto Como-Lugano si esaurisce in 25-50 minuti; da Varese verso Lugano servono tipicamente 35-60 minuti. Per chi valuta il trasferimento in Ticino, l'affitto medio per un 3.5 locali a Lugano è 1.500-2.200 CHF/mese, contro 600-900 EUR per un appartamento equivalente in provincia di Como. La rete sanitaria svizzera (LAMal) offre tempi di accesso più brevi del SSN italiano ma con un premio mensile di 350-500 CHF/adulto, voce che pesa nel confronto netto-netto.

Domande frequenti

Qual è lo stipendio netto per un frontaliere in Ticino?
Lo stipendio netto dipende dal reddito lordo, dallo stato civile e dal numero di figli. In Canton Ticino l'imposta alla fonte varia dal 2% al 15% circa. Sommando AVS-AI-IPG (5,3%), assicurazione disoccupazione (1,1% fino a CHF 148.200/anno) e LPP (7-18% in base all'età), la differenza fra lordo e netto è tipicamente del 18-28%. Usa il nostro simulatore per un calcolo personalizzato sui dati di questa offerta.
Serve la cassa malati svizzera LAMal come frontaliere?
I nuovi frontalieri dal 2024 devono iscriversi alla LAMal svizzera entro 3 mesi dall'inizio del lavoro, salvo esercizio del diritto d'opzione per restare nel SSN italiano. I premi variano per cantone, modello assicurativo (standard, medico di famiglia, telmed, HMO) e franchigia (CHF 300 minima fino a 2.500 massima): confronta i premi LAMal.
Come si ottiene il Permesso G per lavorare in Canton Ticino?
Il Permesso G è richiesto dal datore di lavoro all'Ufficio della migrazione cantonale dopo la firma del contratto. La prima emissione richiede 2-6 settimane; il rinnovo è annuale fino al limite contrattuale. Devi risiedere in un comune italiano entro la fascia di 20 km dal confine svizzero (Lombardia o Piemonte) e rientrare al domicilio almeno una volta a settimana. Il telelavoro a tempo pieno dall'Italia non è compatibile con lo status.
Tredicesima, ferie e straordinari: cosa prevede la legge svizzera?
La tredicesima non è obbligatoria per legge ma è prassi consolidata in Ticino e quasi sempre menzionata nel contratto: viene pagata in dicembre o ripartita in due tranche (giugno + novembre). Le ferie minime di legge sono 4 settimane (5 sotto i 20 anni o sopra i 50 con anzianità). Gli straordinari oltre le 40-45 ore settimanali, secondo la Legge sul lavoro (LL), sono compensati con un supplemento del 25% o con tempo libero equivalente entro 14 settimane.
Quali documenti servono per candidarsi a un'offerta in Svizzera?
Per la candidatura iniziale bastano CV (formato europeo o svizzero, una lingua del cantone), lettera di motivazione e un certificato di lavoro recente. Dopo la firma del contratto servono carta d'identità valida (passaporto consigliato), certificato di residenza italiano, atto di nascita per la richiesta di Permesso G e — per i settori regolamentati (sanità, scuole, sicurezza) — il riconoscimento del titolo italiano da parte di SBFI/SEFRI o dell'autorità cantonale competente, processo che richiede 3-6 mesi.

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