Project Controller — Sulzer

Descrizione completa

Sulzer è una società di ingegneria leader con un patrimonio orgoglioso di innovazione. Unisciti al nostro team globale per accrescere le tue competenze e sviluppare soluzioni innovative che consentano una società prospera e più sostenibile.

Informazioni sul ruolo

Il Titolare del progetto è responsabile del supporto alla pianificazione, esecuzione e monitoraggio dei progetti tecnici. Il ruolo consiste nel lavorare in modo indipendente con la supervisione generale e contribuire al successo del progetto attraverso il supporto tecnico e analitico.

Principali compiti e responsabilità

Commerciale

· Sviluppare il file Work in Progress per attività di servizio di giorno in giorno e assistere FSM con aggiornamenti periodici · Review Sales modulo di consegna prima della mobilitazione di posti di lavoro e garantire completamento dello stesso · Fornire costi sommario come richiesto per lavori di garanzia, ecc. come richiesto da

Gestione

· Team Drive FS per il completamento del lavoro e garantire che tutti i documenti come report, scheda tecnica e spese sono stati presentati per fatturazione mensile processo. · Gestire l'assegnazione dei costi ai contratti SRE · Responsabile per la fatturazione mensile del cliente – manodopera, servizi di terze parti e pezzi di ricambio per tutte le attività di servizio in Medio Oriente · Review mensile OI con BDM e garantire tutte le variazioni sono accuratamente catturati · Review e mantenere fogli di costo per tutti i progetti e garantire accurate termini contrattuali, tariffe, markup ecc. · Fornire supporto di amministrazione del contratto durante il nuovo contratto / esecuzione del lavoro · Consigliare il BDM / FSM sugli aspetti dell'esecuzione del progetto che deviano da requisiti contrattuali / PO. · Preparare gli ordini di acquisto e i relativi fogli di costo e seguire il processo DOA per approvazione · Responsabile per l'attuazione e il controllo della manutenzione interna controlli all'esportazione – fare riferimento alla descrizione dettagliata del lavoro (ITCO)

Supporto aziendale / Miglioramento aziendale

· Gestione e azionamento del processo RFC mensile per i servizi di pompaggio (PSC & PPR) per Sotto-regione del Medio Oriente. · Collare relazioni di metà mese per il Medio Oriente sub-regione · Drive Sales Directors e Regional Sales Manager per garantire l'integrità dei dati sullo strumento TFT · Collare di informazioni per la gestione SRE relazione mensile per includere mensile aggiornamenti per HSEQ, Finanza, Operazioni, Sviluppo aziendale e attività HR · Compile e mantenere la mobilitazione / programma di utilizzo per tutti FSE · Responsabile dell'audit interno ed esterno e punto focale di contatto per la documentazione di supporto di giorno in giorno · Fornire il supporto IVA allo specialista fiscale come punto focale di contatto per le transazioni di giorno in giorno · Assist altri Senior Management sulle attività ad-hoc come richiesto · Identificare e implementare iniziative di miglioramento delle imprese · Aggiornamento Tracker di vendita settimanale su SharePoint

Competenze richieste

• Capacità di comunicazione e competenze delle persone
• Capacità di negoziazione
• Influenza e persuasione competenze
• Capacità di gestione delle relazioni
• Acume commerciale
• Capacità di servizio clienti
• Capacità di gestione del tempo
• Capacità di agire in modo indipendente
• Flessibilità e capacità di adattarsi al cambiamento
• Attenzione al dettaglio
• Gestione del controllo dei documenti
• Proficiente in MS Excel, Word, PowerPoint e Outlook
• Capacità di acquisire la conoscenza in-dept delle politiche aziendali, procedure e esigenze operative.

Qualificazioni/esperienza

• Laurea in Business Administration
• Esperienza minima di 7+ anni in Oil & Gas in ruoli simili
• Esperienza con lavoro con senior management

Cosa ti offriamo

Come per i requisiti locali

Sulzer è un datore di lavoro pari opportunità. Crediamo nella forza di una forza lavoro diversificata e ci impegniamo ad offrire un ambiente di lavoro inclusivo.

Siamo orgogliosi di essere riconosciuti come Top Employer 2026 in Brasile, Canada, Cina, Finlandia, Germania, Irlanda, Messico, Svizzera, Sudafrica, Regno Unito e Stati Uniti.