Legal Counsel - Competition, Trade & Economic Sanctions (80-100% FTE) — Swiss Re

Descrizione completa

Stai cercando un'opportunità di sviluppo significativa? Abbiamo un'emozionante opportunità per un individuo motivato ad unirsi al nostro Team! Il vostro ruolo comprenderà la consulenza in materia di concorrenza, commercio e sanzioni economiche, il monitoraggio delle tendenze legali e regolamentari e l'individuazione delle aree future di concorrenza e sanzioni di rischio. Informazioni sulla squadra Si tratta di un'opportunità per far parte del team legale Global Financial Crime con sede a Londra che fornisce consulenza sulla concorrenza, il commercio e le sanzioni economiche tra le imprese di Swiss Re e le competenze multiple. Nell'ambito del team, fornirete un consiglio pragmatico, orientato alla soluzione al business, senior management, contratti e colleghi legali e di conformità. Informazioni sul ruolo Questo ruolo offre l'opportunità di sviluppare un consulente legale in due settori specializzati: diritto della concorrenza e sanzioni economiche e commerciali. Stiamo cercando un avvocato esperto con una forte esperienza in almeno una di queste discipline e l'interesse e la capacità di sviluppare competenze nell'altra. Vi consigliamo alcune delle iniziative più strategiche di Swiss Re, aiutando l'azienda a gestire complesse questioni di concorrenza e sanzioni in relazione a collaborazioni, transazioni, nuovi modelli di business e progetti transfrontalieri. Nell'ambito del nostro team di Crimini Finanziari sarà richiesto di:

• Consigliare i team aziendali a livello globale su questioni complesse di diritto della concorrenza e/o sanzioni;
• fornire consulenza pragmatica e commercialmente focalizzata agli stakeholder aziendali;
• Contribuisci allo sviluppo in corso della Concorrenza globale e dei quadri di conformità della Swiss Re, comprese le politiche, l'orientamento, gli standard legali e la governance.
• Monitorare le tendenze e gli sviluppi legali rilevanti che influiscono sulle operazioni del gruppo; e
• Coinvolgere e gestire i rapporti di consulenza esterni.

Come membro della Divisione Legale, inoltre

• Supporto a livello di gruppo, business unit e iniziative interfunzionali, fornendo pratici input legali sui progetti strategici e gli sviluppi legali e normativi emergenti.
• Aiuta a promuovere una forte cultura della conformità giuridica ed etica attraverso il coinvolgimento degli stakeholder, la condivisione delle conoscenze e la collaborazione tra Legal & Compliance.

A proposito di te Siamo alla ricerca di un comunicatore eccezionale, in grado di fornire consulenza legale di alta qualità, tempestiva e pragmatica, equilibrata con una chiara attenzione a proteggere gli interessi e la reputazione di Swiss Re. Sei un avvocato proattivo e collaborativo che gode di prendere la proprietà, funziona bene in modo indipendente e costruisce relazioni fidate in tutto il business e con i colleghi Legal e Compliance. Siete curiosi, adattabili e desiderosi di ampliare le vostre competenze, offrendo soluzioni pratiche in un ambiente internazionale veloce e veloce. L'esperienza di fornire formazione legale o presentare argomenti legali complessi a non avvocati sarebbe un vantaggio. Un alto livello di etica, integrità e professionalità è essenziale.

Istruzione e qualificazione

• Laurea universitaria e avvocato qualificato ammesso alla pratica in Inghilterra & Galles o un'altra giurisdizione all'interno di EMEA.

Esperienza

• Minimo di 3+ anni di esperienza post qualifica in un ruolo consultivo legale del crimine finanziario con un focus specifico sulle sanzioni e/o diritto di concorrenza guadagnato in uno studio legale e/o lavorando come consulente interno in un'organizzazione multinazionale.

Sarebbe anche bello per voi avere

• Proficienza in altre lingue oltre all'inglese

Se sei un collega impegnato, capace di lavorare in modo costruttivo con gli altri, e godere di coinvolgere i colleghi in una vasta gamma di sfondi, funzioni e regioni, saremo felici di conoscerti! Compensazione e modello di lavoro Per Londra, la gamma di stipendio base per questa posizione è compresa tra 94,000 GBP e 140.000 GBP per un ruolo a tempo pieno.

Lo stipendio specifico offerto considera

• i requisiti, la portata, la complessità e le responsabilità del ruolo
• il proprio profilo del richiedente, tra cui istruzione/qualifica, competenza, specializzazione, competenze ed esperienza

Oltre al tuo stipendio base, Swiss Re offre un attraente componente di compensazione variabile basato sulle prestazioni, progettato per riconoscere i tuoi risultati. Inoltre potrete godere di una varietà di vantaggi globali e specifici posizione. L'ammissibilità può variare a seconda dei termini delle politiche di Swiss Re e del contratto di lavoro. La nostra azienda ha un modello di lavoro ibrido in cui l'aspettativa è che sarete in ufficio almeno tre giorni alla settimana. #LI-Hybrid # Informazioni su Swiss Re Svizzera Re è uno dei principali fornitori mondiali di riassicurazione, assicurazione e altre forme di trasferimento di rischio basato su assicurazione, lavorando per rendere il mondo più resiliente. Aspettiamo e gestiamo una vasta gamma di rischi, dalle catastrofi naturali e dai cambiamenti climatici al cybercrimine. Combinando l'esperienza con il pensiero creativo e l'esperienza all'avanguardia, creiamo nuove opportunità e soluzioni per i nostri clienti. Questo è possibile grazie alla collaborazione di oltre 15.000 dipendenti in tutto il mondo.

Il nostro successo dipende dalla nostra capacità di costruire una cultura inclusiva che incoraggia prospettive fresche e pensiero innovativo. Abbracciamo un posto di lavoro dove ognuno ha pari opportunità per prosperare e sviluppare professionalmente indipendentemente dalla loro età, sesso, razza, etnia, identità di genere e/o espressione, orientamento sessuale, capacità fisica o mentale, abilità, pensiero o altre caratteristiche. Nel nostro ambiente inclusivo e flessibile tutti possono portare il proprio sé autentico a lavorare e la loro passione per la sostenibilità.

Se sei un professionista esperto che torna alla forza lavoro dopo una pausa di carriera, ti invitiamo a candidarti per posizioni aperte che corrispondono alle tue competenze e esperienza. Possiamo utilizzare strumenti basati su AI per supportare la revisione e la valutazione delle applicazioni per questa posizione. Questi strumenti forniscono ulteriori informazioni ai nostri team di reclutamento, ma tutte le decisioni di assunzione sono attentamente esaminate e fatte dalle persone. Per saperne di più su come utilizziamo l'IA nel reclutamento e come gestiamo i tuoi dati personali, si prega di rivedere la nostra Informativa sulla privacy dei dati prima di applicare.

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Codice di riferimento: 138639