Concorso generale 2026 Personale ai servizi generali presso l'Organizzazione sociopsichiatrica cantonale (OSC), Mendrisio — Organizzazione Sociopsichiatrica Cantonale (OSC) — Cantone Ticino
- Località
- Mendrisio
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- 2 giorni fa
Panoramica
Classe e stipendio annuo (compresa 13a mensilità): 1 41'834.-- / 64'005.-- Compiti: servizio alberghiero, pulizie: esegue le pulizie e le disinfezioni (attrezzature e immobili) secondo le disposizioni e il programma allestito dai/lle responsabili utilizza i prodotti di pulizia conformemente alle disposizioni di servizio utilizza le attrezzature e le macchine da lavoro avendo cura della manutenzione e segnalando tempestivamente ogni necessità di riparazione rispetta le norme per i dispositivi di protezione individuale (DPI) e garantisce la sicurezza sul lavoro rispetta le regole istituzionali, per quanto concerne gli effetti personali degli/lle utenti collabora con il personale curante e trasmette, nel limite delle proprie conoscenze e competenze, le informazioni inerenti il proprio lavoro e il comportamento degli/lle utenti, senza interferire nel piano terapeutico degli/lle utenti in caso di necessità, presta supporto agli altri gruppi del Servizio alberghiero e collabora con il Servizio ristorazione servizio alberghiero, lavanderia, sartoria: gestisce la biancheria sporca in lavanderia secondo le disposizioni e istruzioni di lavoro tratta la biancheria pulita secondo le disposizioni e istruzioni di lavoro e la prepara per la distribuzione, all’interno di Casvegno e per i clienti esterni esegue l’etichettatura della biancheria aziendale, personale e degli abiti da lavoro segue l’utenza nell’attività giornaliera in lavanderia, in collaborazione con le Aree professionali inclusive (API) utilizza le attrezzature e le macchine da lavoro avendo cura della manutenzione e segnalando tempestivamente ogni necessità di riparazione rispetta le norme per i dispositivi di protezione individuale (DPI) e garantisce la sicurezza sul lavoro esegue le pulizie e le disinfezioni (attrezzature e immobili) della lavanderia secondo le disposizioni e il programma allestito dai/lle responsabili in caso di necessità, aiuta nelle pulizie degli edifici di Casvegno e collabora con il Servizio ristorazione servizio ristorazione: esegue le pulizie e le disinfezioni (attrezzature e immobili) secondo le disposizioni e i piani di lavoro allestiti dai/lle responsabili esegue il lavaggio giornaliero delle stoviglie esegue la preparazione delle verdure per i pasti (taglio e pulizia) e collabora con i/le cuochi/e nella preparazione dei pasti collabora alla distribuzione dei pasti: al nastro e/o al banco, prepara in modo indipendente le colazioni ed evade le richieste di alimenti per i reparti e unità abitative in caso di necessità, collabora con il Servizio alberghiero utilizza le attrezzature e le macchine da lavoro avendo cura della manutenzione e segnalando tempestivamente ogni necessità di riparazione e utilizza i prodotti di pulizia conformemente alle disposizioni di servizio rispetta le norme per i dispositivi di protezione individuale (DPI) e garantisce la sicurezza sul lavoro • Requisiti: attestato federale di capacità (AFC) impiegato/a di economia domestica o operatore/trice per la pulizia ordinaria e manutentiva costituiscono titolo preferenziale comprovate esperienze nel settore alberghiero e/o della ristorazione costituiscono titolo preferenziale disponibilità al lavoro a turni (fine settimana e festivi compresi) buona padronanza della lingua italiana (parlata e scritta) flessibilità, capacità organizzative e relazionali attitudine al lavoro di gruppo disponibilità a lavorare a contatto con persone in ambito sociopsichiatrico conoscenza del territorio ticinese Osservazioni particolari: a seconda delle necessità, i/le candidati/e potranno essere contattati/e per un’eventuale assunzione a tempo parziale/totale.
Nella propria candidatura il/la candidato/a è invitato/a ad indicare la percentuale auspicata disponibilità da parte del/della candidato/a a lavorare ad orari irregolari e a lavorare a turni (festivi e notturni) trattandosi di un concorso annuale, con la possibilità di essere assunti nel corso del 2026, ai/alle candidati/e non verrà data risposta positiva o negativa.
Essi/e saranno unicamente informati/e circa la validità della loro candidatura in relazione ai requisiti richiesti le candidature sprovviste della lettera di presentazione, del curriculum vitae (CV) e degli attestati/diplomi/certificati elencati nei requisiti saranno respinte d’ufficio.
Descrizione
Classe e stipendio annuo (compresa 13a mensilità): 1 41'834.-- / 64'005.-- Compiti: servizio alberghiero, pulizie: esegue le pulizie e le disinfezioni (attrezzature e immobili) secondo le disposizioni e il programma allestito dai/lle responsabili utilizza i prodotti di pulizia conformemente alle disposizioni di servizio utilizza le attrezzature e le macchine da lavoro avendo cura della manutenzione e segnalando tempestivamente ogni necessità di riparazione rispetta le norme per i dispositivi di protezione individuale (DPI) e garantisce la sicurezza sul lavoro rispetta le regole istituzionali, per quanto concerne gli effetti personali degli/lle utenti collabora con il personale curante e trasmette, nel limite delle proprie conoscenze e competenze, le informazioni inerenti il proprio lavoro e il comportamento degli/lle utenti, senza interferire nel piano terapeutico degli/lle utenti in caso di necessità, presta supporto agli altri gruppi del Servizio alberghiero e collabora con il Servizio ristorazione servizio alberghiero, lavanderia, sartoria: gestisce la biancheria sporca in lavanderia secondo le disposizioni e istruzioni di lavoro tratta la biancheria pulita secondo le disposizioni e istruzioni di lavoro e la prepara per la distribuzione, all’interno di Casvegno e per i clienti esterni esegue l’etichettatura della biancheria aziendale, personale e degli abiti da lavoro segue l’utenza nell’attività giornaliera in lavanderia, in collaborazione con le Aree professionali inclusive (API) utilizza le attrezzature e le macchine da lavoro avendo cura della manutenzione e segnalando tempestivamente ogni necessità di riparazione rispetta le norme per i dispositivi di protezione individuale (DPI) e garantisce la sicurezza sul lavoro esegue le pulizie e le disinfezioni (attrezzature e immobili) della lavanderia secondo le disposizioni e il programma allestito dai/lle responsabili in caso di necessità, aiuta nelle pulizie degli edifici di Casvegno e collabora con il Servizio ristorazione servizio ristorazione: esegue le pulizie e le disinfezioni (attrezzature e immobili) secondo le disposizioni e i piani di lavoro allestiti dai/lle responsabili esegue il lavaggio giornaliero delle stoviglie esegue la preparazione delle verdure per i pasti (taglio e pulizia) e collabora con i/le cuochi/e nella preparazione dei pasti collabora alla distribuzione dei pasti: al nastro e/o al banco, prepara in modo indipendente le colazioni ed evade le richieste di alimenti per i reparti e unità abitative in caso di necessità, collabora con il Servizio alberghiero utilizza le attrezzature e le macchine da lavoro avendo cura della manutenzione e segnalando tempestivamente ogni necessità di riparazione e utilizza i prodotti di pulizia conformemente alle disposizioni di servizio rispetta le norme per i dispositivi di protezione individuale (DPI) e garantisce la sicurezza sul lavoro • Requisiti: attestato federale di capacità (AFC) impiegato/a di economia domestica o operatore/trice per la pulizia ordinaria e manutentiva costituiscono titolo preferenziale comprovate esperienze nel settore alberghiero e/o della ristorazione costituiscono titolo preferenziale disponibilità al lavoro a turni (fine settimana e festivi compresi) buona padronanza della lingua italiana (parlata e scritta) flessibilità, capacità organizzative e relazionali attitudine al lavoro di gruppo disponibilità a lavorare a contatto con persone in ambito sociopsichiatrico conoscenza del territorio ticinese Osservazioni particolari: a seconda delle necessità, i/le candidati/e potranno essere contattati/e per un’eventuale assunzione a tempo parziale/totale.
Nella propria candidatura il/la candidato/a è invitato/a ad indicare la percentuale auspicata disponibilità da parte del/della candidato/a a lavorare ad orari irregolari e a lavorare a turni (festivi e notturni) trattandosi di un concorso annuale, con la possibilità di essere assunti nel corso del 2026, ai/alle candidati/e non verrà data risposta positiva o negativa.
Essi/e saranno unicamente informati/e circa la validità della loro candidatura in relazione ai requisiti richiesti le candidature sprovviste della lettera di presentazione, del curriculum vitae (CV) e degli attestati/diplomi/certificati elencati nei requisiti saranno respinte d’ufficio.
