Compliance Officer — Swiss Re

Descrizione completa

Informazioni sul ruolo Siamo alla ricerca di un individuo altamente motivato e dedicato per guidare le attività di conformità a supporto del business Swiss Re Corporate Solutions in Sudafrica per garantire il rispetto delle norme e dei regolamenti applicabili. Avrete anche l'opportunità di impegnarsi in iniziative di Compliance più ampie.

In particolare, sarà

• Monitorare, valutare e sostenere l'attuazione degli sviluppi normativi relativi ai rischi di conformità.
• Sostenere lo sviluppo dei Quadri di Rischio di Compliance Locali, in coordinamento con la Compliance Globale, compresa la stesura di standard e processi locali, la formazione e la comunicazione per le nuove e le modifiche alle normative.
• Fornire una guida e una comunicazione per l'attività in relazione ai requisiti di conformità e all'attuazione del Programma Compliance, compresi gli argomenti di Compliance Globale, con particolare attenzione ai requisiti sudafricani.
• Fornire consigli di conformità su prodotti, iniziative, transazioni e processi aziendali.
• Esegui le valutazioni del rischio di conformità sull'entità legale e gli argomenti specifici del business.
• Fornire formazione e comunicazioni regolari sui rischi di conformità rilevanti ai dipendenti, e la gestione.
• Fornire l'assicurazione alla gestione per quanto riguarda l'attuazione dell'impresa dei Quadri di rischio di conformità attraverso la supervisione delle attività aziendali e il supporto delle attività di garanzia.
• Fornire rapporti regolari e pertinenti alla gestione e al Consiglio di Amministrazione
• Contribuire alla preparazione e alla presentazione dei rapporti normativi e dei documenti.
• Assicurarsi che i registri FAIS siano monitorati e mantenuti, adatti e adeguati requisiti tracciati.
• Servire come punto di contatto per i regolatori, in coordinamento con gli Affari Governativi e Legali come richiesto. Partecipa attivamente durante le ispezioni e gli esami normativi, gestendo e rispondendo alle richieste e alle richieste di regolamentazione.
• Supporto Global Compliance iniziative fornendo input e coordinate con il team globale.
• Costruire e gestire i rapporti critici delle parti interessate con i regolatori e le imprese e comprendere le esigenze del regolatore di assicurazione a breve termine come punto primario di contatto delle imprese locali.
• Costruire relazioni forti con gli stakeholder aziendali, legali, rischi e audit per promuovere una solida cultura di conformità

Informazioni sulla squadra Ti riferirai al Capo della Compliance CorSo EMEA e lavorerai a stretto contatto con il CEO del Sudafrica. Il team si trova di fronte al business con un'impronta internazionale e la diversità dei membri del team. Forniamo competenze end-to-end sui principali rischi di conformità tra cui Anti-Money Laundering, International Trade Sanctions, Anti-Bribery & Corruption, Protezione dei dati, Risk di condotta, Conflict of Interest, Inside Trading e altri relativi al business Swiss Re's Corporate Solutions. I nostri clienti sono diversi e si impegnano a fornire valore e servizi e prodotti innovativi con integrità. A proposito di te

• Laurea in giurisprudenza o settore rilevante
• Minimo 5 anni di conformità, esperienza legale o di gestione del rischio, preferibilmente in una società di assicurazione o servizi finanziari
• Forte conoscenza dei requisiti normativi sudafricani, tra cui FAIS, Insurance Act, Regolamento prudenziale, FSRA, POPIA, TCF e Quadri di condotta di mercato. La conoscenza dei requisiti di conformità in EMEA, con la tecnologia di conformità, l'analisi dei dati, o i rischi di conformità correlati all'IA emergenti o argomenti come AML, Anti-Bribery & Corruption, International Trade Sanctions or Data Protection è un plus
• Deve rispettare i requisiti di Fitness e Propriety per gli ufficiali di conformità in termini di FAIS Act e le esigenze delle persone chiave, come indicato nella norma prudenziale GOI 4 della legge di assicurazione
• Esame regolamentare completo per gli individui chiave (RE1)
• Capacità comprovata di fornire consulenza di conformità basata sul rischio e tradurre i requisiti normativi in guida pratica aziendale
• Forte capacità di comunicazione e gestione degli stakeholder
• Ottima comunicazione scritta e verbale, capacità interpersonali e di presentazione in inglese

Comportamenti desiderati

• Ci aspettiamo che agiate sempre con integrità, indipendentemente dalla situazione. Siamo alla ricerca di un grande compagno di squadra che collabora bene, ma ancora prende la proprietà per il vostro lavoro da priorità ottimale e l'esecuzione dei vostri compiti. Questo è un ruolo frenetico in cui il pensiero pragmatico, la gestione efficace del tempo e la capacità di multi-task sono fondamentali. Dimostrando l'innovazione e la spinta al miglioramento continuo, ci sono molte opportunità per dare contributi preziosi!

Compensazione e modello di lavoro Per il Sud Africa, la gamma di stipendio base per questa posizione è tra R980,000 e R1,630,000 per un ruolo a tempo pieno.

Lo stipendio specifico offerto considera

• I requisiti, la portata, la complessità e le responsabilità del ruolo
• Il proprio profilo del richiedente, tra cui istruzione/qualifica, competenza, specializzazione, competenze ed esperienza

Oltre al tuo stipendio base, Swiss Re offre un attraente componente di compensazione variabile basato sulle prestazioni, progettato per riconoscere i tuoi risultati. Inoltre, potrete godere di una varietà di vantaggi globali e specifici della posizione. L'ammissibilità può variare a seconda dei termini delle politiche di Swiss Re e del contratto di lavoro. La nostra azienda ha un modello di lavoro ibrido in cui l'aspettativa è che sarete in ufficio almeno tre giorni alla settimana. Si prega di notare che la preferenza sarà data ai candidati designati secondo l'atto di equità di occupazione. #LI-Hybrid # Informazioni su Swiss Re Corporate Solutions Svizzera Re è uno dei principali fornitori mondiali di riassicurazione, assicurazione e altre forme di trasferimento di rischio basato su assicurazione. Prevediamo e gestiamo i rischi, dalle catastrofi naturali e dai cambiamenti climatici al cybercrimine.

Swiss Re Corporate Solutions è il braccio di assicurazione commerciale del Gruppo Swiss Re. Offriamo soluzioni di assicurazione innovative a grandi e medie multinazionali dalle nostre circa 50 sedi in tutto il mondo. Aiutiamo i clienti a mitigare la loro esposizione al rischio, mentre il nostro servizio di reclami leader del settore fornisce loro un'ulteriore pace della mente.

Il nostro successo dipende dalla nostra capacità di costruire una cultura inclusiva che incoraggia prospettive fresche e pensiero innovativo. Swiss Re Corporate Solutions abbraccia un posto di lavoro in cui ognuno ha pari opportunità per prosperare e sviluppare professionalmente indipendentemente dalla loro età, sesso, razza, etnia, identità di genere e/o espressione, orientamento sessuale, capacità fisica o mentale, abilità, pensiero o altre caratteristiche. Nel nostro ambiente inclusivo e flessibile tutti possono portare il proprio sé autentico a lavorare e la loro passione per la sostenibilità.

Se sei un professionista esperto che torna alla forza lavoro dopo una pausa di carriera, ti invitiamo a candidarti per posizioni aperte che corrispondono alle tue competenze e esperienza. Possiamo utilizzare strumenti basati su AI per supportare la revisione e la valutazione delle applicazioni per questa posizione. Questi strumenti forniscono ulteriori informazioni ai nostri team di reclutamento, ma tutte le decisioni di assunzione sono attentamente esaminate e fatte dalle persone. Per saperne di più su come utilizziamo l'IA nel reclutamento e come gestiamo i tuoi dati personali, si prega di rivedere la nostra Informativa sulla privacy dei dati prima di applicare. #corso #

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Codice di riferimento: 139007