Cloud Operations Specialist — Board International
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- Chiasso
- Contratto
- Tempo pieno
- Pubblicato
- 54 giorni fa
Descrizione completa
Board è la piattaforma di pianificazione agente più affidabile, combinando il contesto aziendale, Pianificazione continua e AI aziendale efficiente per fornire decisioni sicure, allineate e più veloci. Board collega i dati aziendali e i segnali esterni con modelli di pianificazione, competenze di dominio e modelli di scenario, consentendo AI governato per comprendere, ragionare, consigliare e sostenere l'azione.
Qual è la chiave del nostro successo? Il nostro popolo – apprezziamo la prospettiva e l’energia unica di tutti che portano all’organizzazione. Collaboriamo apertamente attraverso squadre e confini. Abbracciamo una mentalità di crescita per ottenere risultati. E celebriamo il successo condiviso come obiettivi e pietre miliari sono raggiunti.
Pronto ad unirsi a un team in cui l'innovazione incontra la collaborazione? Se sei guidato da idee audaci e da una mentalità orientata al cliente, la tua prossima avventura inizia qui!
Stiamo cercando un
Specialista delle operazioni cloud
per unirsi al nostro dipartimento R&D nel nostro quartier generale di Chiasso. Segnalando al Cloud Operation Lead, in questa posizione lavorerai insieme a professionisti qualificati e senior Cloud per garantire affidabilità, disponibilità e sicurezza della nostra piattaforma Board. Gestire richieste di supporto da tutto il mondo, si avrà la possibilità di acquisire esperienza pratica su Azure Cloud e imparare in un ambiente internazionale le migliori pratiche per fornire eccellenza ai nostri clienti.
Questo ruolo richiede la partecipazione a un turno di rotazione e il calendario di chiamata: una settimana ogni sei settimane il turno di sera (3:00 PM a 12:00 AM CET), e una settimana ogni dodici settimane in chiamata (12:00 AM a 9:00 AM CET).
Responsabilità chiave
- Fatti conoscere le caratteristiche distintive della piattaforma Board e la sua distribuzione nell'ambiente Azure Cloud
- Coordinare un processo efficace di risoluzione dei problemi per identificare e risolvere i problemi Cloud
- Superare le richieste di supporto e le esigenze dei nostri clienti in tutto il mondo
- Garantire l'eccellenza nel fornire servizi ai nostri clienti attraverso feedback tempestivi e follow-up
- Fornire assistenza e assistenza ai membri del tuo team per risolvere problemi e correggere errori
Competenze e qualifiche
- Sfondo educativo in Informatica, Ingegnere Informatico o campi simili
- L'esposizione precedente a qualsiasi provider Cloud sarà considerata un plus
- La familiarità con i sistemi Microsoft (server Windows) è preferibile
- Approccio proattivo e dettagliato
- Atteggiamento del lavoro di squadra
- Buone capacità organizzative per soddisfare le date di destinazione
- Fluency in inglese
stipendio lordo annuale
- CHF 53.000 più le indennità per turni/in-call applicabili in linea con la politica aziendale.
Il nostro impegno per la diversità e l'inclusione
Unisciti a una società che crede nel valore aggiunto della diversità, inclusione e appartenenza. Promuoviamo un ambiente di lavoro in cui tutte le persone sono rispettate e valutate, per tutti gli aspetti che li rendono unici. Ti assumiamo per chi sei, e vogliamo che porti il tuo vero sé a lavorare ogni giorno!
Board International è un datore di lavoro pari opportunità e si impegna a una forza lavoro diversificata e inclusiva.
I tuoi dati personali saranno conservati per tutto il tempo necessario per elaborare le domande di lavoro che hai presentato e per la fornitura del servizio richiesto. I Suoi dati personali possono anche essere trattati per l'adempimento degli obblighi previsti dalla legge. I tuoi dati verranno comunque cancellati senza ingiustificato ritardo una volta che i suddetti obblighi legali sono stati adempiuti. I Suoi dati personali sono raccolti e utilizzati da Board International SA e/o dalle sue controllate che si trovano nell'UE o al di fuori in base alle opportune garanzie previste dal Regolamento Europeo 2016/679. In qualsiasi momento potrà richiedere l'accesso, la rettifica e/o l'eliminazione dei suoi dati personali utilizzati da Board International SA o dalle sue controllate per scopi di reclutamento.
Per ulteriori domande, consultare la nostra Informativa sulla privacy all'indirizzo https://www.board.com/en/privacy-policy
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Board International per questa posizione?
L'annuncio originale non indica lo stipendio. La nostra stima per questo ruolo e settore a Chiasso è CHF 51'500 - 88'000 lordi annui: è una stima, non una cifra comunicata da Board International. Il calcolatore di questo sito converte un lordo nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Board International?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Board International durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve il Permesso G per candidarmi a questa posizione in Ticino da frontaliere italiano?
Sì, se risiedi in Italia entro la zona di frontiera dei 20 km. Il datore di lavoro svizzero presenta la domanda di Permesso G all'Ufficio della migrazione del Cantone Ticino dopo la firma del contratto — la prima emissione richiede 2-6 settimane, poi il rinnovo è automatico ogni anno finché prosegue il rapporto di lavoro. Il rientro al domicilio italiano almeno una volta a settimana è obbligatorio per mantenere lo status.
Come mi candido a questa posizione presso Board International?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Board International su boardinternationalsa.applytojob.com, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
