Cameriera/tress Mattina (inverno 26/27) - W VERBIER — Marriott International

Marriott International · Verbier (VS)
Categoria: hospitality-food-beverage Contratto: full-time Salario: CHF 49'500 - 75'000

Panoramica

Diventa un talente W ed essere l'arte W di vivere!

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Requisiti principali

  • Super motivato
  • Appassionato del Brand W
  • Attenzione ai dettagli
  • Personalità estroversa e socievole
  • Fluenza in francese e inglese
  • Spirito di squadra
  • Presentazione impeccabile
  • BAC PRO/CFC/BTS Catering o 2 anni di esperienza
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Azienda
Marriott International · Verbier
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Informazioni per frontalieri

Questa scheda analizza l'opportunità Cameriera/tress Mattina (inverno 26/27) - W VERBIER in Marriott International a Verbier (settore amministrazione), con focus sugli aspetti fiscali per i frontalieri del Canton Valais.

Accettando questa offerta di Marriott International otterrai un Permesso G frontaliere. Il Canton Valais preleva l'imposta alla fonte sul lordo; dal 2024 i nuovi frontalieri rientrano nel Nuovo Accordo fiscale con imposizione concorrente.

I contributi sociali svizzeri includono AVS (5,3%), assicurazione disoccupazione (1,1%) e LPP (previdenza professionale). Usa il nostro simulatore fiscale gratuito per calcolare il netto di Cameriera/tress Mattina (inverno 26/27) - W VERBIER nel settore amministrazione e confrontare i costi della vita tra Svizzera e Italia.

Domande frequenti

Che stipendio netto aspettarsi per il ruolo Cameriera/tress Mattina (inverno 26/27) - W VERBIER (amministrazione) in Valais?
Il ruolo Cameriera/tress Mattina (inverno 26/27) - W VERBIER (settore amministrazione) a Verbier è soggetto a imposta alla fonte del Canton Valais più contributi AVS/LPP. Simula il tuo netto con i dati reali di Marriott International.
LAMal o assicurazione italiana: quale scegliere per il ruolo Cameriera/tress Mattina (inverno 26/27) - W VERBIER (amministrazione)?
Il ruolo Cameriera/tress Mattina (inverno 26/27) - W VERBIER a Verbier richiede la scelta tra LAMal (obbligatoria per nuovi frontalieri dal 2024) e diritto di opzione. Confronta i premi con il comparatore LAMal.

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