Adjoint Gérant de filiale (F/H/D) — Société coopérative Migros Genève

Descrizione completa

Vuoi dare una nuova spinta alla tua carriera in Migros? In qualità di vice direttore, svolgerai un ruolo chiave nella gestione operativa e nello sviluppo delle performance. Questa posizione ti permetterà di affrontare sfide concrete: guidare i team, ottimizzare i risultati e garantire un'esperienza cliente impeccabile. Se vuoi crescere e avere un impatto reale, questo ruolo fa per te.

Mansioni

• Assicurare la gestione del negozio in assenza del responsabile. Prendi le redini per garantire un funzionamento ottimale e la continuità nelle operazioni.
• Gestire i settori assegnati e raggiungere gli obiettivi di redditività. Analizzi le performance e implementi azioni concrete per massimizzare i risultati.
• Coordinare il tuo team favorendo l'autonomia e l'iniziativa. Crei un clima di lavoro positivo e sproni ogni collaboratore a dare il meglio di sé.
• Analizzare le performance e implementare azioni correttive. Identifichi gli scostamenti, adatti le strategie e assicuri un monitoraggio rigoroso degli indicatori chiave.
• Garantire la crescita delle competenze dei collaboratori e degli apprendisti. Accompagni la loro progressione, fissi obiettivi chiari e valorizzi i loro sforzi.
• Vigilare sull'applicazione delle norme di qualità, sicurezza e HACCP. Ti assicuri che ogni procedura sia rispettata per garantire un ambiente sicuro e conforme.

Requisiti

• 3 anni di esperienza minima: nella cooperativa con gestione del team.
• Leadership: Ispira il tuo team, dai feedback costruttivi e incoraggi la collaborazione. Sai mobilitare le energie per raggiungere obiettivi ambiziosi.
• Analisi e gestione: Interpreti i numeri con precisione e prendi decisioni strategiche basate sui dati. Sai anticipare e adattarti agli imprevisti.
• Orientamento al cliente: Sei all'ascolto, consigli e offri un servizio impeccabile. Rendi ogni visita del cliente un'esperienza positiva e memorabile.
• Studi completati (Uni/FP, SUP, SS)
• Francese (Buona padronanza)

Cosa offriamo

• Previdenza professionale: Primato dei contributi, contributo dal 20° anno raddoppiato da Migros e possibilità di pensionamento anticipato dai 58 anni.
• Punti Cumulus: Riduzione del 2% e 5% a seconda dell'assortimento.
• Ristorazione: Riduzione pasto di Fr. 4 (su acquisti da 10.-) nei ristoranti Migros.
• Banca Migros: Interesse a tasso agevolato e senza spese per un conto risparmio.

Contatto Candidatura e contatto Djaina Julliard Talent Acquisition Specialist - LinkedIn ## Processo di selezione Preselezione dei dossier Studiamo costantemente le candidature ricevute, stabiliamo una preselezione e la trasmettiamo al/alla manager. La decisione di proseguire o eliminare dal processo di selezione viene comunicata telefonicamente o via e-mail. Tempo di risposta: fino a 3 settimane Test di personalità/performance In determinate condizioni, procediamo a una fase aggiuntiva, il test di personalità (BIP, scales test o simile) per supportare la selezione. I risultati di questo test vengono discussi personalmente e formano la base per proseguire il processo di selezione. Tempo di risposta: fino a 1 settimana Colloquio professionale Durante il colloquio professionale, il/la manager e/o un'altra persona specializzata, o il team, pone domande specifiche sulle conoscenze per svolgere il lavoro. Se possibile, rimane del tempo per conoscere meglio il posto di lavoro e il team in una discussione informale. Tempo di risposta: fino a 3 settimane Colloquio con HR e il dipartimento specializzato Il colloquio si svolge da remoto o in presenza con la persona HR responsabile e/o il dipartimento specializzato. Serve principalmente a saperne di più sulle competenze personali e professionali e permette a entrambe le parti di valutare la compatibilità culturale con l'azienda e il team. Tempo di risposta: fino a 3 settimane Offerta e stesura del contratto (digitale) I punti principali del contratto vengono verificati nuovamente dopo la nostra offerta verbale. La stesura del contratto viene quindi avviata di comune accordo prima di essere inviata via e-mail per la firma digitale. Tempo di risposta: fino a 1 settimana