Addetto/a alla produzione panetteria Team 3 — Fresh Food & Beverage Group

CHF 49'500 - 75'000

Fresh Food & Beverage Group · Gränichen (AG)

Categoria: admin Contratto: full-time Salario: CHF 49'500 - 75'000

SalarioCHF 49'500 - 75'000

Produciamo prodotti preferiti che entusiasmano, in Svizzera e per la Svizzera.

In qualità di operatore di impianto, produrrai una vasta gamma di prodotti da forno per le famiglie svizzere.

Con un team aperto e orari di lavoro regolari dal lunedì al venerdì, inclusi i turni, ti garantiamo un buon equilibrio tra lavoro e vita privata.

Produciamo prodotti preferiti che entusiasmano, in Svizzera e per la Svizzera.
In qualità di operatore di impianto, produrrai una vasta gamma di prodotti da forno per le famiglie svizzere.
Come membro del team, gestisci e configuri gli impianti di produzione, risolvi i guasti e garantisci un flusso di produzione senza intoppi
La tua partecipazione attiva alla produzione include anche il lavoro manuale, perché sai che i migliori leader sono quelli che sanno mettere le mani in pasta
4 anni: operatore di impianto o panettiere
Formazione di base o continua completata: settore alimentare

Come membro del team, gestisci e configuri gli impianti di produzione, risolvi i guasti e garantisci un flusso di produzione senza intoppi
La tua partecipazione attiva alla produzione include anche il lavoro manuale, perché sai che i migliori leader sono quelli che sanno mettere le mani in pasta

4 anni: operatore di impianto o panettiere
Formazione di base o continua completata: settore alimentare
Lavori con precisione e cura per soddisfare i più alti standard di qualità
La tua elevata consapevolezza della qualità e dell'igiene è essenziale per garantire che tutti i nostri prodotti rispettino le severe norme igieniche
Sei affidabile e capace di lavorare sia in autonomia che come parte di un team per raggiungere obiettivi comuni
Previdenza professionale: copertura completa nella cassa pensione Migros, con prestazioni di prim'ordine e interessanti.
Prestazioni sociali: 730 giorni di indennità giornaliera per malattia con salario netto pieno.
Punti Cumulus: tripli punti sugli alimentari, 6 volte i punti su tutti gli altri prodotti.
L'obiettivo principale è conoscere meglio le competenze personali e professionali e dare a entrambe le parti la possibilità di valutare l'adattamento culturale all'azienda e al team.
2 - 4 anni: operatore di impianto o panettiere

I tuoi orari di lavoro sono dal lunedì al venerdì (inizio lavoro a seconda del piano turni tra le 03:00/05:00 o le 07:00) Tedesco (buone conoscenze) Cosa offriamo
Prova pratica Una giornata o mezza giornata di prova offre l'opportunità di conoscere meglio il futuro ambiente di lavoro e i membri del team.
E viceversa, ci dà la possibilità di valutare quanto bene qualcuno si inserisce nel team.
Durata fino al riscontro: fino a tre settimane.
Offerta & Emissione del contratto (FFB-Group) Dopo la nostra offerta di lavoro verbale, i punti principali del contratto vengono verificati nuovamente.
Dopo l'accordo, viene commissionata la stesura del contratto e inviata per posta.
Nota per le agenzie di reclutamento Per questa posizione consideriamo esclusivamente candidature dirette.
Vacanze: 5 settimane di vacanza per tutti, 6 settimane dai 50 anni, 7 settimane dai 60 anni, possibilità di acquistare giorni di vacanza aggiuntivi.

In qualità di responsabile della qualità, garantisci che tutti i prodotti che lasciano il nostro impianto soddisfino gli standard più elevati
Come responsabile tecnico, guidi il personale assegnato all'impianto e ti assicuri che ognuno sappia esattamente cosa fare
Processo di reclutamento Preselezione delle candidature (FFB-Group) Esaminiamo costantemente le candidature ricevute, effettuiamo una preselezione e la sottoponiamo alla visione del responsabile.
& Contatto Jasmin Nick Recruiter
La decisione sull'avanzamento o sull'esclusione dal processo di reclutamento viene comunicata via telefono o e-mail.
Colloquio con HR & Reparto specializzato (FFB-Group) Il colloquio viene condotto con la persona responsabile delle risorse umane e/o del reparto specializzato, virtualmente o in loco.

Offerte per i collaboratori: punti Cumulus per i dipendenti, abbonamenti mobile scontati, tassi di interesse più elevati presso Migros Bank, contributi per Klubschule/fitness e altro ancora.
Offerte per sport e fitness: rimborso di CHF 200 per abbonamento annuale al fitness.
Formazione e perfezionamento: formiamo attivamente i collaboratori nell'ambito di programmi interni e sosteniamo, se necessario, formazioni esterne con contributi di tempo e denaro.
Cultura del "Tu": Hoi, hoi zämä, sali - ci diamo del tu!

I tuoi orari di lavoro sono dal lunedì al venerdì (inizio lavoro a seconda del piano turni tra le 03:00/05:00 o le 07:00) Tedesco (buone conoscenze)
Candidatura & Contatto Jasmin Nick Recruiter

I tuoi orari di lavoro sono dal lunedì al venerdì (inizio lavoro a seconda del piano turni tra le 03:00/05:00 o le 07:00)
Tedesco (buone conoscenze)
Cosa offriamo

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