Rayonleiter:in Convenience — Coop Genossenschaft

Descrizione completa

Rayon leader: in convenienza

Coop Cooperative — Arth, SZ, Svizzera

• Apertura del lavoro: immediatamente o per accordo
• Specialità: Vendita di cibo
• Ubicazione: Coop, Bahnhofstrasse 1, 6410 Arth
• Pensum: 50%

Compiti

• La convenienza è vostra, in modo da condurre questo dipartimento e offrire ai nostri clienti un'esperienza di shopping fresca e piacevole.
• Fornite forniture in modo che ci sia sempre la più grande selezione, e presentate le merci in modo attraente in modo che tutti vogliano accedere direttamente.
• Quando vengono prodotti panini, pizze e varie specialità di casa, si va vigorosamente.
• Vendete le prelibatezze calde.
• Competently e gentilmente si prende cura della clientela nelle loro domande.
• Per voi, va senza dire che si guida il vostro team con rispetto e fornire un'atmosfera piacevole.

Requisiti

• Sei addestrato nel commercio al dettaglio o hai esperienza di vendita.
• Punteggi soprattutto se hai già servito le persone nelle vendite.
• Come leader nato, hai già lavorato in ruoli simili.
• Si può esprimere molto bene verbalmente e per iscritto in tedesco.
• Per quanto riguarda i tempi di distribuzione, sei flessibile. Pensare a nuovi sistemi è facile per voi.
• Sconti: Sconto sull'offerta di viaggio ITS Coop Travel, 5 volte il numero di punti super nel supermercato, fino a 20% di sconto su vari servizi assicurativi, fino a 20% di sconto in tutti i formati del Gruppo Coop, abbonamenti più economici mobile e prepagati su Coop Mobile, Reka Card: Sconto sull'acquisto, sconto su Mobility CarSharing, sconto personale anche per i partner:in (vivere nella stessa famiglia), sconto sull'abbonamento GA, sconti sugli eventi culturali, sconti sugli eventi, sconti sugli eventi culturali, sconti sugli eventi, sconti sugli eventi, sconti sugli eventi culturali, sconti
• Condizioni di lavoro: Fondo pensione: 2/3 è pagato da Coop, Condizioni interessanti di occupazione e parità di retribuzione certificata, premi fedeltà, piano di risparmio del Fondo pensione, contratto di lavoro totale (GAV), 18 settimane di congedo di maternità retribuito e tre settimane di congedo di paternità retribuito
• Orario di lavoro: 5 settimane vacanze, modelli di tempo di lavoro flessibili
• Ulteriore istruzione: Più di 600 corsi di formazione interna, gestione del talento con diverse opportunità di sviluppo, formazione e ulteriori offerte di istruzione della L-GAV e Coop
• Sostenibilità: Impegno a persone, animali e natura con oltre 400 azioni
• Comunicazione: applicazione interna per i dipendenti
• Salute: aggiornamento Fitness: Fr. 200.– Sconto su abbonamento annuale, partecipazione gratuita a varie piste aziendali, offerte sportive interne

La persona di contatto

Nadia Ruetsch HR Marketing

Tipo: Tempo parziale ♪ Sede: ♪Arth