Sr. Lead - Commercial Project & Strategic Initiatives (12-Months Sostituzione maternità) — On Running
- Località
- Zürich
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- 25 giorni fa
Panoramica
Sr. Lead
Progetto commerciale e iniziative strategiche (12 mesi di copertura per la maternità)
- Sr. Lead
- Progetto commerciale e iniziative strategiche (12 mesi di copertura per la maternità)
- In una prospettiva: Stiamo cercando un individuo dotato e strategico per svolgere temporaneamente il ruolo di Lead del Processo e del Progetto Commerciale.
- Gestire le aspettative e risolvere i conflitti se necessario.
- Mentore e sviluppare membri del team per migliorare le proprie competenze e capacità.
- Stakeholder Engagement: promuovere relazioni positive con gli stakeholder interni per raccogliere feedback, affrontare le preoccupazioni e garantire la soddisfazione degli stakeholder.
Responsabilità principali
- In una prospettiva: Stiamo cercando un individuo dotato e strategico per svolgere temporaneamente il ruolo di Lead del Processo e del Progetto Commerciale.
- Gestire le aspettative e risolvere i conflitti se necessario.
- Conducte Management: coordinare e gestire il gasdotto dei progetti commerciali e preparare i progetti per la presentazione durante la pianificazione trimestrale diensens.
- Gestione delle capacità: gestire la capacità all'interno del team di Progetto Commerciale per ottimizzare l'efficienza e massimizzare la produttività.
- Comunicazione: mantenere una comunicazione regolare con gli stakeholder per fornire aggiornamenti dei progetti, affrontare le preoccupazioni e gestire le aspettative.
Requisiti principali
- Mentore e sviluppare membri del team per migliorare le proprie competenze e capacità.
- Stakeholder Engagement: promuovere relazioni positive con gli stakeholder interni per raccogliere feedback, affrontare le preoccupazioni e garantire la soddisfazione degli stakeholder.
- Gestione dei progetti: controllare la pianificazione, l'esecuzione e la consegna dei progetti organizzativi principali.
- Almeno 6 anni di esperienza in progetti, processi o gestione dei programmi.
- Una forte comprensione dei principi di gestione dei progetti, metodologie e best practice.
- La certificazione di gestione dei progetti (PMP, PRINCE2, ecc.) preferita.
- Una forte comprensione della gestione dei processi e delle metodologie e degli strumenti di miglioramento continuo.
- Leadership di progetto e competenze di gestione del team, con la capacità di ispirare e di 107 team interfunzionali.
- sono un plus.
Cosa offre l’azienda
- Operando all'incrocio tra i mercati Commercial Strategy, Sales, Product, GTM, Tech e Regional, il team guida i programmi che modellano il nostro funzionamento, scalano il nostro business e sbloccano nuove opportunità di crescita.Assuniamo sfide complesse, portiamo chiarezza e struttura, e li trasformiamo in risultati tangibili.
- Pur essendo ancorato all'interno del più ampio sistema di operazioni commerciali, il team opera con una forte strategia e una mentalità di sviluppo aziendale, concentrandosi sulla traduzione delle priorità strategiche in esecuzione che guida la crescita premium e l'impatto commerciale.
- Pensateci come il team che mette in contatto strategia ed esecuzione, allineando le persone giuste, prendendo decisioni decise e trasformando l'ambizione in risultati commerciali misurabili.
- Se si.re stimolato da modellare direzione, risolvere sfide complesse, e guidando impatto reale, hai trovato il tuo team! La tua missione
- Team Leadership: fornire leadership e guida al team di gestione dei processi e dei progetti.
- Definire obiettivi chiari, aspettative e priorità.
- Ciò che offriamo Un processo di reclutamento interno equo ed equilibrato con l'opportunità di conoscere altri team, ruoli e sfide.
- On è un datore di lavoro pari opportunità.
- Ci impegniamo a creare un ambiente di lavoro equo e inclusivo, dove tutte le decisioni relative al reclutamento, avanzamento, e mantenimento sono esenti da discriminazione.
Azienda e contesto
- Come responsabile del Processo e del Progetto Commerciale, guiderai le nostre iniziative di miglioramento del processo e supervisionerai la riuscita realizzazione di progetti chiave all'interno della nostra organizzazione.
- Lavorerai a stretto contatto con team interfunzionali per guidare l'efficienza operativa, migliorare le capacità di gestione del progetto e garantire la riuscita dell'esecuzione di iniziative strategiche.
- Il tuo team Entrerai nel team Global Commercial Programs & Market Expansion, il centro di comando dietro alcune delle nostre iniziative strategiche più critiche e ad alto impatto.
- Qui la strategia si trasforma in azione e dove spiniamo le idee fino al traguardo.
- Gestione dei processi: controllare lo sviluppo e l'implementazione di iniziative di miglioramento dei processi in tutta l'organizzazione.
- Preparare e presentare report sullo stato del progetto, pietre miliari e risultati per tutti i progetti commerciali al Team di Gestione del Programma Cross-Functional. La tua storia
- Laurea in Amministrazione aziendale, Gestione dei progetti o un campo correlato.
- Eccellente comunicazione e capacità interpersonali, con la capacità di impegnarsi efficacemente con gli stakeholder a tutti i livelli dell'organizzazione.
- Proficienza con strumenti di project management e software come Asana. Fluente in inglese; ulteriori
Dettagli ulteriori
- Se si.re stimolato da modellare direzione, risolvere sfide complesse, e guidando impatto reale, hai trovato il tuo team!
- Preparare e presentare report sullo stato del progetto, pietre miliari e risultati per tutti i progetti commerciali al Team di Gestione del Programma Cross-Functional.
- Proficienza con strumenti di project management e software come Asana. Fluente in inglese; ulteriori
- lingue sono un plus.
Note e contenuto originale
- La tua missione
- La tua storia
- Proficienza con strumenti di project management e software come Asana.
- Fluente in inglese; ulteriori
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre On Running per questa posizione?
On Running indica CHF 101'500 - 154'000 lordi annui per questo ruolo a Zürich. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre On Running?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con On Running durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Zurigo?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Zurigo possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Zurigo o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso On Running?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di On Running su boards.greenhouse.io, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.