Lehrstelle Detailhandel EBA oder EFZ — Gretzenbach — Lidl Svizzera
- Località
- Gretzenbach
- Contratto
- Tempo pieno
- Pubblicato
- 91 giorni fa
Descrizione completa
Hai già idee per il periodo dopo il diploma? Inizia il tuo futuro con noi e approfitta delle opportunità di sviluppo presso Lidl Schweiz. Le filiali sono il fulcro delle nostre attività. In qualità di apprendista nel commercio al dettaglio (specializzazione nella creazione di esperienze d'acquisto), sia EBA che EFZ, contribuisci al successo della tua filiale Lidl. Inizio/fine EBA: 01/08/20XX - 31/07/20XX Inizio/fine EFZ: 01/08/20XX - 31/07/20XX Le tue mansioni
- Gestione delle casse e preparazione dei conteggi
- Garantire freschezza, qualità e pulizia
- Sistemazione e presentazione della merce
- Controllo della merce in entrata nel magazzino e supporto al tuo team durante gli inventari
- Supporto nella pianificazione e realizzazione di promozioni e allestimenti stagionali
- Determinazione del fabbisogno di merce e ordinazione della merce nel 3° anno di apprendistato (EFZ)
- Assunzione della prima responsabilità di turno nel 3° anno di apprendistato (EFZ)
Il tuo profilo
- Un diploma della scuola secondaria con risultati da medi a molto buoni
- Conoscenza di una lingua straniera a livello A1 per EBA e almeno A2 per EFZ
- Piacere di stare a contatto con le persone
- Metodo di lavoro autonomo e rapida capacità di comprensione
- Spirito di squadra, affidabilità e senso di responsabilità
- Disponibilità ad apprendere e a impegnarsi
- Resistenza fisica
- Ottima conoscenza del tedesco
Offriamo Un apprendistato che ti apre molte strade. Dopo aver completato con successo l'apprendistato e in caso di buona idoneità personale, ti formiamo per una posizione dirigenziale nella filiale. Inoltre, beneficerai del contratto collettivo di lavoro di Lidl e di molti benefit interessanti.
VantaggiOffriamoPrevidenzaOgni franco di salario è assicurato secondo la LPP, senza deduzione di coordinamento. Stipendio interessanteRetribuzione equa e conforme al mercato, commisurata alla tua posizione, alle tue qualifiche e alla tua esperienza. 41h / settimanaL'orario di lavoro settimanale con un impiego a tempo pieno è di 41 ore. FerieOffriamo cinque settimane di ferie, sei settimane per chi ha più di 50 anni e addirittura sette settimane per chi ha più di 60 anni. Chi desidera più giorni di ferie, da noi ha la possibilità di acquistare giorni di ferie aggiuntivi. Parcheggio gratuito (se disponibile)Parcheggio gratuito (se disponibile) In forma con LidlCentro fitness presso la sede principale e offerte interessanti presso partner fitness in tutta la Svizzera. Impiego a tempo indeterminatoIl tuo contratto di lavoro è di norma a tempo indeterminato. Siamo infatti interessati a una collaborazione a lungo termine. Stipuliamo contratti a tempo determinato solo se giustificati da un motivo oggettivo – ad es. per una sostituzione per maternità. Attività stimolanti e prospettiveDa noi ti aspettano attività stimolanti e responsabili nel dinamico ambiente del commercio al dettaglio. Il tuo sviluppo personale ha la massima priorità. Un «collega» per teDurante il tuo approfondito periodo di inserimento nel ruolo, avrai al tuo fianco un tutor personale o una tutor personale. Conciliazione tra famiglia e lavoro4 settimane di congedo di paternità e 18 settimane di congedo di maternità con il 100% dello stipendio. Spirito di squadraIl successo è lavoro di squadra e va festeggiato. Così, oltre alla quotidianità lavorativa, durante tutto l'anno sono in programma diverse occasioni ed eventi.
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Lidl Svizzera per questa posizione?
L'annuncio originale non indica lo stipendio. La nostra stima per questo ruolo e settore a Gretzenbach è CHF 57'500 - 87'000 lordi annui: è una stima, non una cifra comunicata da Lidl Svizzera. Il calcolatore di questo sito converte un lordo nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Lidl Svizzera?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Lidl Svizzera durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Soletta?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Soletta possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Soletta o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Lidl Svizzera?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Lidl Svizzera su team.lidl.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.