Lehrer/-in Wirtschaft e Recht, 38% — Kanton Solothurn
- Località
- Olten
- Contratto
- part-time
- Pubblicato
- Ieri
Panoramica
Das Berufsbildungszentrum Olten ist das regionale Kompetenzzentrum für die berufliche Grund- und Weiterbildung und besteht aus der Gewerblich-Industriellen, der Kaufmännischen und der Gesundheitlich-Sozialen Berufsfachschule sowie dem Erwachsenenbildungszentrum.
Für die Abteilung Berufsmaturität und Kaufmännische Berufsfachschule suchen wir per 01.08.2026 befristet bis 31.07.2027 am Standort Olten eine/-n Lehrer/-in Wirtschaft und Recht, 38%. Ihre Verantwortung
Sie erteilen Unterricht an der kaufmännischen Berufsfachschule (4 Lektionen) und an der Berufsmaturitätsschule (6 Lektionen).
- Das Berufsbildungszentrum Olten ist das regionale Kompetenzzentrum für die berufliche Grund- und Weiterbildung und besteht aus der Gewerblich-Industriellen, der Kaufmännischen und der Gesundheitlich-Sozialen Berufsfachschule sowie dem Erwachsenenbildungszentrum.
- Für die Abteilung Berufsmaturität und Kaufmännische Berufsfachschule suchen wir per 01.08.2026 befristet bis 31.07.2027 am Standort Olten eine/-n Lehrer/-in Wirtschaft und Recht, 38%. Ihre Verantwortung
- Sie verfügen über einen Studienabschluss im Fach Wirtschaft und Recht und eine Ausbildung an einer Pädagogischen Hochschule auf Stufe Sek II (allenfalls kurz bevorstehender Abschluss des Studiums inkl.
- Berufspädagogik).
Requisiti principali
- Sie verfügen über einen Studienabschluss im Fach Wirtschaft und Recht und eine Ausbildung an einer Pädagogischen Hochschule auf Stufe Sek II (allenfalls kurz bevorstehender Abschluss des Studiums inkl.
- Berufspädagogik).
- Die Arbeit mit jungen Menschen bereitet Ihnen Freude und Sie bringen sich engagiert in unsere Bildungsumgebung ein.
- Sie sind methodisch-didaktisch versiert im Umgang mit digitalen Hilfsmitteln (BYOD-Klassen) und wollen die digitale Transformation des Unterrichts aktiv voranbringen.
- Zudem arbeiten Sie speditiv, exakt und sind sehr belastbar.
- Förderung der persönlichen Work-Life-Balance durch ein Jahresarbeitszeitmodell Teilzeitarbeit, auch im Kader Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Fortschrittliche Anstellungsbedingungen auf Basis eines GAV Lohngleichheit zwischen Mann und Frau Treueprämien
- 16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei vollem Lohn
- 2 Wochen Vaterschaftsurlaub Finanzielle Beiträge zur Kinderbetreuung
- Umfassendes Angebot an internen und externen Weiterbildungen Fragen? Thomas von Burg Rektor GIBS
Contatti
- 062 311 83 12
- Mit Engagement bewegen. – Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen.
- Hinter diesem Versprechen steht der Kanton Solothurn mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld.
- Überzeugt?
- Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Dienstleistern besetzen. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.
Dettagli ulteriori
- Für die Abteilung Berufsmaturität und Kaufmännische Berufsfachschule suchen wir per 01.08.2026 befristet bis 31.07.2027 am Standort Olten eine/-n Lehrer/-in Wirtschaft und Recht, 38%. Ihre Verantwortung
- Förderung der persönlichen Work-Life-Balance durch ein Jahresarbeitszeitmodell Teilzeitarbeit, auch im Kader Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Fortschrittliche Anstellungsbedingungen auf Basis eines GAV Lohngleichheit zwischen Mann und Frau
- 2 Wochen Vaterschaftsurlaub Finanzielle Beiträge zur Kinderbetreuung
- Umfassendes Angebot an internen und externen Weiterbildungen
- Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Dienstleistern besetzen. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.
Note e contenuto originale
- Für die Abteilung Berufsmaturität und Kaufmännische Berufsfachschule suchen wir per 01.08.2026 befristet bis 31.07.2027 am Standort Olten eine/-n Lehrer/-in Wirtschaft und Recht, 38%.
- Ihre Verantwortung
- Ihr Profil
- Förderung der persönlichen Work-Life-Balance durch ein Jahresarbeitszeitmodell
- Teilzeitarbeit, auch im Kader
- Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Fortschrittliche Anstellungsbedingungen auf Basis eines GAV
- Lohngleichheit zwischen Mann und Frau
- Treueprämien
- 2 Wochen Vaterschaftsurlaub
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Kanton Solothurn per questa posizione?
Kanton Solothurn indica CHF 26'000 - 39'500 lordi annui per questo ruolo a Olten. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Kanton Solothurn?
Questo annuncio è una posizione a part-time. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Kanton Solothurn durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Soletta?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Soletta possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Soletta o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Kanton Solothurn?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Kanton Solothurn su job.so.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
