Business Analista - Achats (H/F) — Rolex
- Località
- Genève
- Contratto
- other
- Pubblicato
- 40 giorni fa
Panoramica
Assicurare il collegamento operativo tra i team di trading e Build
- Assicurare il collegamento operativo tra i team di trading e Build
- Per la nostra divisione Sistemi Informativi, stiamo cercando un Business Analyst (H/F) la cui missione principale sarà quella di progettare applicazioni e mantenere processi relativi alle attività di Acquisti. responsabilità
- Contribuisci al programma di trasformazione per implementare processi e strumenti di gestione tra Rolex e i suoi fornitori attraverso un portale SRM (Ivalua)
- Analizzare, crittografare e pianificare le richieste di evoluzione relative all'acquisto Profilo
- Esperienza tecnica/funzionale in MRS (Ivalua) e/o ERP (SAP)
- Rispetto della riservatezza Conclusioni Vi offriamo un ambiente stimolante, eccellenti condizioni di lavoro, soluzioni flessibili per il tempo di lavoro e migliori vantaggi sociali.
Responsabilità principali
- Per la nostra divisione Sistemi Informativi, stiamo cercando un Business Analyst (H/F) la cui missione principale sarà quella di progettare applicazioni e mantenere processi relativi alle attività di Acquisti. responsabilità
- Contribuisci al programma di trasformazione per implementare processi e strumenti di gestione tra Rolex e i suoi fornitori attraverso un portale SRM (Ivalua)
- Monitorare le esigenze e i requisiti aziendali (specifiche funzionali), in collaborazione con i Proprietari del Processo Business
- Partecipa all'implementazione della soluzione, comprese le fasi di test e supporto aziendale
- Assicurare la conformità dei processi stabiliti, comprese le interfacce tra Ivalua e diverse istanze SAP Coordinare le azioni con i team SI
- Assicurarsi che le buone pratiche standard della soluzione siano rispettate Sviluppare e mantenere le applicazioni Trattare con gli incidenti
- Formazione universitaria nel management computing o formazione equivalente
Requisiti principali
- Analizzare, crittografare e pianificare le richieste di evoluzione relative all'acquisto Profilo
- Esperienza tecnica/funzionale in MRS (Ivalua) e/o ERP (SAP)
- Capacità di riformare i requisiti di funzionalità del computer degli utenti
- Metodologia e buona conoscenza degli strumenti di facilitazione della sessione e della comunicazione Rigor e buona capacità analitica
- Significato della comunicazione e della capacità di lavorare in un team Buone qualità relazionali e adattamento Iniziativa
Cosa offre l’azienda
- Rispetto della riservatezza Conclusioni Vi offriamo un ambiente stimolante, eccellenti condizioni di lavoro, soluzioni flessibili per il tempo di lavoro e migliori vantaggi sociali.
Processo di candidatura
- Grazie per l'invio di un pacchetto completo di candidatura (CV, lettera di copertura, certificati e diplomi). #LI-Hybrid #
Dettagli ulteriori
- Introduzione Per la nostra divisione Sistemi Informativi, stiamo cercando un Business Analyst (H/F) la cui missione principale sarà quella di progettare applicazioni e mantenere processi relativi alle attività di Acquisti. responsabilità
- Assicurare la conformità dei processi stabiliti, comprese le interfacce tra Ivalua e diverse istanze SAP Coordinare le azioni con i team SI
- Assicurarsi che le buone pratiche standard della soluzione siano rispettate Sviluppare e mantenere le applicazioni Trattare con gli incidenti
- Metodologia e buona conoscenza degli strumenti di facilitazione della sessione e della comunicazione Rigor e buona capacità analitica
- Significato della comunicazione e della capacità di lavorare in un team Buone qualità relazionali e adattamento
Note e contenuto originale
- Assicurare la conformità dei processi stabiliti, comprese le interfacce tra Ivalua e diverse istanze SAP
- Coordinare le azioni con i team SI
- Assicurarsi che le buone pratiche standard della soluzione siano rispettate
- Sviluppare e mantenere le applicazioni
- Trattare con gli incidenti
- Metodologia e buona conoscenza degli strumenti di facilitazione della sessione e della comunicazione
- Rigor e buona capacità analitica
- Significato della comunicazione e della capacità di lavorare in un team
- Buone qualità relazionali e adattamento
- Iniziativa
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Rolex per questa posizione?
Rolex indica CHF 60'500 - 91'500 lordi annui per questo ruolo a Genève. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Rolex?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Rolex durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Ginevra?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Ginevra possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Ginevra o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Rolex?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Rolex su carrieres-rolex.com, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
