Leiter:in Sicherheit Coop Ostschweiz — Coop Genossenschaft

Descrizione completa

Capo: in Sicurezza Coop Svizzera orientale

Coop Cooperative — Gossau, SG, Svizzera

Compiti

• Protezione e monitoraggio degli impianti e delle strutture di sicurezza (ad es. sistemi di allarme intrusione)
• Responsabilità per impianti di bloccaggio, gestione delle chiavi e gestione del codice
• Coordinamento, pianificazione e accompagnamento dei lavori rilevanti per la sicurezza nella costruzione, messa in servizio, adattamento e chiusura dei siti
• Garantire una corretta amministrazione, documentazione, raccolta dati e tracciabilità nel settore della responsabilità
• Preparazione dei protocolli di accettazione e implementazione delle istruzioni
• Collaborazione nel servizio telefonico e pikett e supporto per ulteriori compiti di sicurezza operativa
• Partecipazione all'unità di crisi e partecipazione attiva a progetti e gruppi di lavoro

Requisiti

• Formazione di base completa EFZ, preferibilmente in una zona tecnica, elettrica, manuale o di sicurezza
• Diversi anni di esperienza professionale nell'ambiente di sicurezza, preferibilmente con un focus sulla tecnologia di bloccaggio, sistemi di allarme intrusione e controllo degli accessi
• Esperienza nel coordinamento e nell'attuazione dei progetti
• Buone competenze amministrative e organizzative
• Metodi di lavoro affidabili, discreti, strutturati e indipendenti
• Grande disponibilità a viaggiare con auto (auto di compagnia)
• Prontezza per Picette e Telefono Servizio
• Tedesco negoziabile in parola e scrittura
• Sconti: sconto sull'offerta di viaggio ITS Coop Travel, 5 volte il numero di punti super nel supermercato, fino a 20% di sconto su vari servizi di assicurazione, fino a 20% di sconto in tutti i formati del Gruppo Coop, abbonamenti più economici mobili e prepagati a Coop Mobile, voucher coop del valore di 500 CHF per un notebook, tablet, ecc, carta Reka: sconto sull'accesso, sabo di mezza giornata incl. Partner o partner, semiasse FFS o sconto per l'abbonamento GA, partecipazione all'abbonamento U-Subscription, sconto del personale anche per i partner:in (vivere nella stessa famiglia), voucher per GA privato, sconto per l'abbonamento GA, sconti per eventi culturali, sconti per attività ricreative
• Condizioni di lavoro: Fondo pensione: 2/3 è pagato da Coop, Condizioni di lavoro e di parità di retribuzione certificata, Contratto di occupazione totale (GAV), 18 settimane di congedo di maternità retribuito e 4 settimane di congedo di paternità retribuito, bonus di lealtà, piano di risparmio presso il fondo pensione, ufficio di casa, regime flessibile e attraente per la pensione anticipata dal completato 58. Anno di età, condizioni di lavoro attraenti
• Ore lavorative: 6 settimane
• Ulteriore istruzione: Talent management con diverse opportunità di sviluppo
• Sostenibilità:
• Comunicazione: applicazione interna per i dipendenti
• Salute: aggiornamento Fitness: Fr. 200.– Sconto abbonamento annuale

La persona di contatto

Peter Külling Risorse umane

Tipo: A tempo pieno Gossau.