Nachwuchsführungskräfte Retail — Coop Genossenschaft
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Descrizione completa
Compiti
- Comprendere il core business di un supermercato dalla A alla Z
- Familiarizzare con tutti i dipartimenti, procedure, processi e sistemi
- Introduzione al ruolo di vice direttore generale con attività operative e concettuali
- Disponibilità a completare una formazione specialistica interna nelle aree di vendite, gestione merci, autocompetenza e leadership, nonché a fornire supporto in una vasta gamma di punti vendita
- Requisiti
- Completamento della formazione professionale e/o Esperienza professionale nel commercio al dettaglio
- Esperienza di leadership e formazione successiva sono un vantaggio
- Aspetto sicuro, assertività e alta competenza sociale
- Impegno e disponibilità a impegnarsi verso obiettivi comuni
- Talento organizzativo, flessibilità e capacità di mantenere la calma anche in situazioni frenetiche
- Personalità amichevole e orientata al lavoro con un aspetto curato
- Tedesco scritto e parlato molto buono HR Marketing
Dettagli dell'offerta
- Azienda: Coop Genossenschaft
- Posizione: Nachwuchsführungskräfte Retail
- Sede: Mels, San Gallo
- Stipendio: CHF 49'500 - 75'000 (fonte non verificata)
- Pubblicata il: 2026-06-12
- Scaduta il: 2026-07-13
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