Gestionnaire du commerce de détail — Emil Frey

Descrizione completa

L'Emil Frey Group non è solo un'azienda familiare svizzera di oltre 100 anni, ma è anche leader nel settore automotive. Qualità, tradizione, innovazione e orientamento al cliente sono i pilastri dell'azienda. Le sue attività principali sono l'importazione di veicoli di marca mondiale, il funzionamento di garage, la logistica di ricambi e accessori e la fornitura di servizi finanziari. Emil Frey SA La Chaux-de-Fonds è un partner ufficiale di vendita e servizio delle marche Toyota, Suzuki, Kia, Mitsubishi e Subaru e Land Rover, e ha anche un negozio di carrozzeria e pezzi di ricambio.

• Gestione e organizzazione del negozio di ricambi
• Controllo, controllo e stoccaggio di pezzi di ricambio e accessori
• Consulenza e supporto ai clienti interni ed esterni
• Garanzia della disponibilità di parti tempestive
• Preparazione e fornitura di pezzi di ricambio per il workshop
• Manutenzione dei dati sul sistema Il tuo profilo
• Formazione completa di CFC Retail Manager
• L'esperienza prioritaria nel settore automobilistico è un bene
• La comprensione tecnica e l'interesse per i veicoli
• Capacità di lavorare in modo indipendente, in modo affidabile e preciso
• B Cosa vi offriamo Troverete a casa nostra una nuova sfida con caratteristiche emozionanti e molto altro:
• Molti sconti (auto nuove e usate, lavoro di officina, pezzi di ricambio, assicurazione veicolo e malattia, carte a gas, hotel e molto altro)
• Un fondo pensione indipendente, sano e attraente
• Una prospettiva di business a lungo termine
• Opportunità individuali per ulteriori formazione e sviluppo
• 25 giorni di vacanza minima Come contattarci Christophe Poyard, Chief Administration Officer è lieto di ricevere la vostra applicazione completa (tra cui altri CV, certificati di lavoro, ecc) tramite il link "Sottomettere la vostra domanda ora". Per ragioni di leggibilità, abbiamo rinunciato all'uso simultaneo di forme di linguaggio maschile, femminile e varie (m/f/d). Le identità femminili e di altro genere sono espressamente incluse. Per noi, la diversità significa anche garantire che le persone che lavorano su tali team raggiungano i migliori risultati possibili attraverso la loro unicità e differenze. Siamo convinti che una forza lavoro diversificata e una cultura inclusiva ci permettano di sfruttare appieno il nostro potenziale.
• Gestione e organizzazione del negozio di pezzi di ricambio
• Controllo, controllo e stoccaggio di pezzi di ricambio e accessori
• Consulenza e supporto ai clienti interni ed esterni
• Garanzia della disponibilità di parti entro le scadenze
• Preparazione e fornitura di pezzi di ricambio per il workshop
• Manutenzione di elementi di dati nel sistema
• Formazione completa di CFC Retail Manager
• L'esperienza prioritaria nel settore del pensiero automobilistico è un bene
• La comprensione e l'interesse tecnico nei veicoli
• Capacità di lavorare in modo indipendente, in modo affidabile e preciso
• B