Sales Operations Manager - USA & Canada — Swiss Re

CHF 101'500 - 154'000
Swiss Re · Zürich (ZH)
Categoria: Altro Contratto: full-time Salario: CHF 101'500 - 154'000
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Località
Zürich
Contratto
full-time
Pubblicato
19 giorni fa
SalarioCHF 101'500 - 154'000

Panoramica

Località: Armonk, NY, US | Fort Wayne, IN, US

Sei un leader di persone che prospera all'incrocio tra eccellenza operativa e impatto aziendale?

Si ottiene eccitato dalla costruzione di squadre ad alto rendimento, risolvere problemi complessi, e la guida di miglioramenti significativi del processo?

Responsabilità principali

  • Principali responsabilità
  • Guidare, allenare e sviluppare un team di operazioni di vendita altamente performante, promuovere una cultura di responsabilità, apprendimento continuo e un servizio client eccezionale
  • Guidare le iniziative di cross-training per costruire la resilienza del team e garantire la continuità aziendale attraverso le priorità di spostamento
  • Superare le attività di consulenza e supporto operativo del cliente end-to-end, garantire livelli di servizio, standard di qualità e obiettivi operativi sono costantemente soddisfatti
  • Gestire il carico di lavoro del team e la capacità in modo efficace, adattandosi alle fluttuazioni del volume e alle priorità aziendali in evoluzione con agilità
  • Mantenere robusti controlli operativi e standard di qualità dei dati, monitorare i KPI e le metriche operative per garantire precisione, integrità e conformità
  • Sostegno ai requisiti di verifica, conformità e governance, che funge da punto di contatto operativo chiave per le escalation e la gestione dei rischi
  • La nostra cultura è collaborativa, dettagliata e orientata al servizio: apprezziamo la responsabilità, il miglioramento continuo e le partnership forti.
  • Siamo orgogliosi di portare chiarezza, struttura e affidabilità in un ambiente commerciale in rapida evoluzione e siamo sempre alla ricerca di modi per farlo meglio.
  • I membri del team svolgono un ruolo significativo nella definizione di come opera l'azienda, rendendo questo un luogo in cui i vostri contributi sono visibili e il vostro impatto è reale. A proposito di te

Requisiti principali

  • Identificare e condurre iniziative di miglioramento del processo che semplificano, standardzzano e automatizzano i flussi di lavoro: migliorare l'efficienza, la scalabilità e l'esperienza complessiva degli stakeholder
  • Partner con team di tecnologia e business per implementare miglioramenti operativi e guidare la trasformazione digitale all'interno della funzione
  • Costruire e sostenere relazioni forti con i partner aziendali interni e la leadership, comunicando prestazioni operative, priorità e rischi con chiarezza e fiducia
  • 7+ anni di esperienza in operazioni di vendita, operazioni commerciali, servizi finanziari, assicurazioni o un campo correlato, con un record di eccellenza operativa dimostrata
  • 3+ anni di esperienza di leadership delle persone, con comprovata costruzione di successo, coaching, e lo sviluppo di squadre ad alto rendimento
  • Forte competenza nella gestione della qualità dei dati e nei controlli operativi, tra cui i requisiti di audit, compliance e governance
  • Capacità dimostrata di condurre iniziative di miglioramento dei processi, tra cui semplificazione, standardizzazione e automazione dei flussi di lavoro operativi complessi
  • Corso di laurea o equivalente esperienza professionale in una disciplina rilevante Questi sono ulteriori bello da avere:
  • Esperienza nel settore della riassicurazione o della vita e dell'assicurazione sanitaria, con familiarità dell'amministrazione del trattato e gestione del ciclo di vita
  • Esposizione a piattaforme tecnologiche operative e iniziative di trasformazione digitale in un contesto finanziario o assicurativo
  • Esperienza di lavoro in un modello operativo multi-paese o globale, navigazione in ambienti di stakeholder interfunzionali e interculturali
  • Forte capacità analitiche e di problem solving , con la capacità di tradurre dati e metriche in insight operativi attuabili

Cosa offre l’azienda

  • Se è così, questa è la vostra opportunità di condurre una funzione critica al cuore di un potere di riassicurazione globale.
  • Abbracciamo un posto di lavoro dove ognuno ha pari opportunità per prosperare e sviluppare professionalmente indipendentemente dalla loro età, sesso, razza, etnia, identità di genere e/o espressione, orientamento sessuale, capacità fisica o mentale, abilità, pensiero o altre caratteristiche.
  • Nel nostro ambiente inclusivo e flessibile tutti possono portare il proprio sé autentico a lavorare e la loro passione per la sostenibilità.
  • Svizzera Re è un datore di lavoro pari opportunità.
  • È la nostra pratica di reclutare, assumere e promuovere senza riguardo a razza, religione, colore, origine nazionale, sesso, disabilità, età, gravidanza, orientamento sessuale, stato civile, stato militare, o qualsiasi altra caratteristica protetta dalla legge.

Contatti

  • sul ruolo
  • Come Sales Operations Manager , guiderà il team di operazioni di vendita Nord America, una funzione che siede al centro di come il business opera e cresce.
  • Sarete responsabili per garantire l'esecuzione senza soluzione di continuità del trattato di bordo, gestione della qualità dei dati, controlli operativi e iniziative di miglioramento continuo in tutta la regione.
  • Questo è un ruolo di leadership ad alta visibilità in cui si partnerrà con le parti interessate attraverso i mercati dei clienti, l'amministrazione del trattato, le finanze, la valutazione e le operazioni globali per fornire l'eccellenza operativa in scala.
  • Questo non è un ruolo per qualcuno che vuole mantenere lo status quo, è per qualcuno che vuole plasmarlo. sulla squadra
  • Le operazioni di vendita si trovano al centro del business, consentendo ai mercati dei clienti di concentrarsi sulla vincita e la crescita delle relazioni dei clienti, mentre garantiamo che la fondazione operativa sia accurata, efficiente e conforme.
  • Svizzera Re è uno dei principali fornitori mondiali di riassicurazione, assicurazione e altre forme di trasferimento di rischio basato su assicurazione, lavorando per rendere il mondo più resiliente.
  • Aspettiamo e gestiamo una vasta gamma di rischi, dalle catastrofi naturali e dai cambiamenti climatici al cybercrimine.
  • Copriamo sia Proprietà & Casuale e Vita & Salute.
  • Questi strumenti forniscono ulteriori informazioni ai nostri team di reclutamento, ma tutte le decisioni di assunzione sono attentamente esaminate e fatte dalle persone.

Dettagli ulteriori

  • Per saperne di più su come utilizziamo l'IA nel reclutamento e come gestiamo i tuoi dati personali, si prega di rivedere la nostra Informativa sulla privacy dei dati prima di applicare. Parole chiave: Codice di riferimento: 138536 Informazioni sul ruolo
  • Questo non è un ruolo per qualcuno che vuole mantenere lo status quo, è per qualcuno che vuole plasmarlo. Informazioni sulla squadra
  • Sosteniamo il ciclo di vita completo, dall'origine all'esecuzione, collaborando strettamente con i team interfunzionali per gestire processi, sistemi, qualità dei dati, KPI e controlli.
  • I membri del team svolgono un ruolo significativo nella definizione di come opera l'azienda, rendendo questo un luogo in cui i vostri contributi sono visibili e il vostro impatto è reale.
  • Corso di laurea o equivalente esperienza professionale in una disciplina rilevante Questi sono ulteriori bello da avere: Informazioni su Swiss Re
  • Per saperne di più su come utilizziamo l'IA nel reclutamento e come gestiamo i tuoi dati personali, si prega di rivedere la nostra Informativa sulla privacy dei dati prima di applicare. Codice di riferimento: 138536

Note e contenuto originale

  • Armonk, NY, US |
  • Fort Wayne, IN, US
  • Informazioni sul ruolo
  • Questo non è un ruolo per qualcuno che vuole mantenere lo status quo, è per qualcuno che vuole plasmarlo.
  • Informazioni sulla squadra
  • A proposito di te
  • Corso di laurea o equivalente esperienza professionale in una disciplina rilevante
  • Questi sono ulteriori bello da avere:
  • Informazioni su Swiss Re
  • Per saperne di più su come utilizziamo l'IA nel reclutamento e come gestiamo i tuoi dati personali, si prega di rivedere la nostra Informativa sulla privacy dei dati prima di applicare.
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Domande frequenti su questo annuncio

Che stipendio offre Swiss Re per questa posizione?

Swiss Re indica CHF 101'500 - 154'000 lordi annui per questo ruolo a Zürich. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.

È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Swiss Re?

Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Swiss Re durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.

Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Zurigo?

I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Zurigo possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Zurigo o con HR durante il colloquio.

Come mi candido a questa posizione presso Swiss Re?

Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Swiss Re su swissre.com, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.

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