Responsabile Betreuung e Pflege — Viva Luzern

NuovoCHF 96'000 - 146'000

Viva Luzern · Luzern (LU)

Categoria: Sanità / Ospedali Contratto: full-time Salario: CHF 96'000 - 146'000

SalarioCHF 96'000 - 146'000

Compiti

Esemplare dei valori e dei principi di gestione di Viva Lucerne, nonché della promozione e dello sviluppo di manager e dipendenti come coach e modello di ruolo

Responsabilità per la gestione dei residenti in azienda in stretta collaborazione con la responsabilità centrale di accoglienza, nonché per mantenere una cooperazione fiduciaria con residenti e parenti

Responsabilità per la qualità e lo sviluppo tecnico e strategico del settore della cura e della cura

Garantire l'uso economico e basato sulle esigenze delle risorse umane e operative e della responsabilità del bilancio, tenendo conto della qualità, della sicurezza e della cooperazione interprofessionale

Collaborazione in gruppi di progetti e specialisti di livello superiore di Viva Luzern AG

Co-responsabilità come membro della gestione per la gestione complessiva, lo sviluppo strategico dell'operazione e il raggiungimento degli obiettivi aziendali

Completo di leadership e/o formazione manageriale con un'adeguata esperienza di leadership

Gestione organizzativa, tecnica e personale del settore della cura e della cura
Esemplare dei valori e dei principi di gestione di Viva Lucerne, nonché della promozione e dello sviluppo di manager e dipendenti come coach e modello di ruolo
Diploma a livello terziario in allattamento (HF, FH o istruzione equivalente)
Completo di leadership e/o formazione manageriale con un'adeguata esperienza di leadership
Partecipazione genetica all'istruzione e alla formazione esterna Ampia offerta di formazione interna
Consigli di pianificazione della carriera individuale

Gestione organizzativa, tecnica e personale del settore della cura e della cura
Esemplare dei valori e dei principi di gestione di Viva Lucerne, nonché della promozione e dello sviluppo di manager e dipendenti come coach e modello di ruolo
Responsabilità per la gestione dei residenti in azienda in stretta collaborazione con la responsabilità centrale di accoglienza, nonché per mantenere una cooperazione fiduciaria con residenti e parenti
Responsabilità per la qualità e lo sviluppo tecnico e strategico del settore della cura e della cura
Garantire l'uso economico e basato sulle esigenze delle risorse umane e operative e della responsabilità del bilancio, tenendo conto della qualità, della sicurezza e della cooperazione interprofessionale
Collaborazione in gruppi di progetti e specialisti di livello superiore di Viva Luzern AG
Co-responsabilità come membro della gestione per la gestione complessiva, lo sviluppo strategico dell'operazione e il raggiungimento degli obiettivi aziendali

Diploma a livello terziario in allattamento (HF, FH o istruzione equivalente)
Completo di leadership e/o formazione manageriale con un'adeguata esperienza di leadership
Comprensione e esperienza nella gestione del bilancio e delle risorse
Esperienza nello sviluppo della qualità, nello sviluppo organizzativo o nella gestione del progetto
Forte orientamento al cliente e al servizio
Forte leadership, abilità sociali e di comunicazione, nonché la capacità di ispirare le persone e vincere per obiettivi comuni

Partecipazione genetica all'istruzione e alla formazione esterna Ampia offerta di formazione interna
Consigli di pianificazione della carriera individuale

Pensiero imprenditoriale, elevata resilienza, comprensione veloce, flessibilità e metodo di lavoro orientato alla soluzione, strutturato e responsabile

Partecipazione genetica all'istruzione e alla formazione esterna Ampia offerta di formazione interna