Cura della leadership del team — Viva Luzern
NuovoCHF 69'500 - 106'000
Viva Luzern · Luzern (LU)
- Località
- Luzern
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- 3 giorni fa
SalarioCHF 69'500 - 106'000
Panoramica
Compiti
- Leader professionale, umano e organizzativo di un team
- Promozione, sviluppo e gestione dei dipendenti in linea con i valori e i principi di gestione di Viva Lucerne
- Garantire assistenza e assistenza professionale, orientata alla persona, nonché la fiducia nella cooperazione con residenti e parenti
- Gestione della documentazione di manutenzione elettronica, registrazione delle prestazioni (CareCoach, RAI)
- Promuovere la cooperazione interprofessionale e la partecipazione a processi di qualità, sviluppo e cambiamento
Requisiti
- Diploma come infermiera HF/FH o istruzione equivalente
- Esperienza professionale e manageriale nell'assistenza a lungo termine e formazione ulteriore nella gestione o nella volontà di completare tale
- Forti competenze sociali, di leadership e di comunicazione, nonché il lavoro di squadra e le competenze organizzative
- Alta resistenza, flessibilità, senso di responsabilità e calore e umorismo
- Forte orientamento del cliente e del servizio, nonché il godimento della gestione e dello sviluppo dei dipendenti e del lavoro con residenti e parenti
- Leader professionale, umano e organizzativo di un team
- Promozione, sviluppo e gestione dei dipendenti in linea con i valori e i principi di gestione di Viva Lucerne
- Diploma come infermiera HF/FH o istruzione equivalente
- Esperienza professionale e manageriale nell'assistenza a lungo termine e formazione ulteriore nella gestione o nella volontà di completare tale
- Partecipazione genetica all'istruzione e alla formazione esterna Ampia offerta di formazione interna
- Consigli di pianificazione della carriera individuale
Responsabilità principali
- Leader professionale, umano e organizzativo di un team
- Promozione, sviluppo e gestione dei dipendenti in linea con i valori e i principi di gestione di Viva Lucerne
- Garantire assistenza e assistenza professionale, orientata alla persona, nonché la fiducia nella cooperazione con residenti e parenti
- Gestione della documentazione di manutenzione elettronica, registrazione delle prestazioni (CareCoach, RAI)
- Promuovere la cooperazione interprofessionale e la partecipazione a processi di qualità, sviluppo e cambiamento
- Alta resistenza, flessibilità, senso di responsabilità e calore e umorismo
- Forte orientamento del cliente e del servizio, nonché il godimento della gestione e dello sviluppo dei dipendenti e del lavoro con residenti e parenti
Requisiti principali
- Diploma come infermiera HF/FH o istruzione equivalente
- Esperienza professionale e manageriale nell'assistenza a lungo termine e formazione ulteriore nella gestione o nella volontà di completare tale
- Forti competenze sociali, di leadership e di comunicazione, nonché il lavoro di squadra e le competenze organizzative
Cosa offre l’azienda
- Partecipazione genetica all'istruzione e alla formazione esterna Ampia offerta di formazione interna
- Consigli di pianificazione della carriera individuale
Dettagli ulteriori
- Partecipazione genetica all'istruzione e alla formazione esterna Ampia offerta di formazione interna
Note e contenuto originale
- Partecipazione genetica all'istruzione e alla formazione esterna
- Ampia offerta di formazione interna