Addetto/a alla macelleria (anche senza esperienza), Cantone Obvaldo — Genossenschaft Migros Luzern

CHF 49'500 - 75'000
Genossenschaft Migros Luzern · Dierikon (LU)
Categoria: other Contratto: full-time Salario: CHF 49'500 - 75'000
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Località
Dierikon
Contratto
full-time
Pubblicato
14 giorni fa
SalarioCHF 49'500 - 75'000

Panoramica

Ami i prodotti alimentari, cucinare e vuoi scoprire l'arte della preparazione della carne?

Anche senza conoscenze pregresse nel settore della macelleria, sei nel posto giusto: ti insegneremo tutto noi!

Responsabilità principali

  • Servizio e consulenza alla clientela nel reparto vendita assistita e self-service
  • Rispetto degli standard di qualità e igiene (secondo HACCP)
  • Presentazione della merce, garanzia della disponibilità e gestione delle scorte
  • Collaborazione nella preparazione di specialità

Requisiti principali

  • Prima esperienza nel settore alimentare o della ristorazione: obbligatoria Nessuna formazione specifica richiesta;
  • Tedesco (ottime conoscenze): min. livello B2
  • Manualità e volontà di apprendere nuove tecniche di taglio
  • Si tratta principalmente di conoscere meglio le competenze personali e professionali e offre a entrambe le parti la possibilità di valutare l'adattamento culturale all'azienda e al team. Nessuna formazione specifica richiesta Piacere nel contatto con la clientela Spirito di squadra Affidabilità Metodo di lavoro autonomo

Cosa offre l’azienda

  • Parte del Gruppo Migros: come parte del Gruppo Migros benefici di strutture stabili, svariate opportunità di carriera e benefit interessanti
  • Lavorare in salute: approfitta della nostra gestione della salute aziendale e di interessanti agevolazioni assicurative
  • Offerte per il tempo libero e la cultura: offriamo vari sconti e biglietti gratuiti nel settore del tempo libero e della cultura
  • Offerte sportive e fitness: da noi ricevi abbonamenti fitness agevolati presso Activ Fitness e Migros-Fitnesspark
  • Durata fino al riscontro: fino a tre settimane Prova di lavoro Una giornata o mezza giornata di prova offre la possibilità di conoscere meglio il futuro ambiente di lavoro e i membri del team.
  • E viceversa, ci dà la possibilità di valutare quanto bene qualcuno si inserisce nel team.
  • Durata fino al riscontro: fino a tre settimane Offerta & Emissione del contratto (Digitale) Dopo la nostra offerta verbale, i punti principali del contratto vengono verificati nuovamente.
  • Durata fino al riscontro: fino a una settimana Grado di occupazione: 471%
  • Piacere nel contatto con la clientela Spirito di squadra Affidabilità Metodo di lavoro autonomo Cosa offriamo

Processo di candidatura

  • Cogli l'occasione per dimostrare con la tua candidatura che sei pronto a diventare parte del nostro team con entusiasmo e impegno!

Contatti

  • Dopo l'accordo, viene commissionata la creazione del contratto e inviata via e-mail per la firma digitale.
  • Processo di reclutamento Preselezione delle candidature Esaminiamo costantemente le candidature ricevute, effettuiamo una preselezione e la sottoponiamo al responsabile per la visione.
  • & Contatto Martin Nujic
  • La decisione sull'avanzamento o sull'esclusione dal processo di reclutamento viene comunicata via telefono o e-mail.
  • Durata fino al riscontro: fino a tre settimane Colloquio con HR & Reparto specialistico Il colloquio viene condotto con la persona responsabile delle risorse umane e/o del reparto specialistico, virtualmente o in loco.

Azienda e contesto

  • Abbonamento cellulare: i collaboratori ricevono condizioni fortemente agevolate per l'abbonamento cellulare privato, inclusi famiglia e amici
  • Previdenza professionale: la cassa pensione Migros offre prestazioni interessanti con un'elevata partecipazione del datore di lavoro
  • Punti Cumulus: raccogli punti Cumulus aggiuntivi nei settori Food e Non Food
  • Scuola Club Migros: contribuiamo annualmente ai corsi della Scuola Club fino a un massimo di CHF 1000.- (per un carico di lavoro al 100%)

Dettagli ulteriori

  • Prima esperienza nel settore alimentare o della ristorazione: obbligatoria Nessuna formazione specifica richiesta; Piacere nel contatto con la clientela Spirito di squadra Metodo di lavoro autonomo Candidatura & Contatto Martin Nujic
  • Si tratta principalmente di conoscere meglio le competenze personali e professionali e offre a entrambe le parti la possibilità di valutare l'adattamento culturale all'azienda e al team.
  • Durata fino al riscontro: fino a una settimana Grado di occupazione: 471%

Note e contenuto originale

  • Prima esperienza nel settore alimentare o della ristorazione: obbligatoria
  • Nessuna formazione specifica richiesta;
  • Piacere nel contatto con la clientela
  • Spirito di squadra
  • Affidabilità
  • Metodo di lavoro autonomo
  • Cosa offriamo
  • Candidatura & Contatto Martin Nujic
  • Durata fino al riscontro: fino a una settimana
  • Grado di occupazione: 471%
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Genossenschaft Migros Luzern · Dierikon
Frontaliere Ticino ha scovato questa opportunità nel monitoraggio aziende.

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