Test Ingegnere for unit testing HS/SW - Oximetry Focus (m/w/d) — Coopers Group AG

NuovoCHF 69'500 - 106'000
Coopers Group AG · Zug (ZG)
Categoria: Ingegneria Contratto: contracting Salario: CHF 69'500 - 106'000
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Località
Zug
Contratto
contracting
Pubblicato
4 giorni fa
SalarioCHF 69'500 - 106'000

Panoramica

Per il nostro cliente, stiamo cercando un esperto Test Engineer per

Responsabilità principali

  • Hardware Unit e Subsystem Testing che si assumerà la responsabilità per la pianificazione, lo sviluppo e l'esecuzione delle attività di verifica e validazione (V&V) per i sistemi diagnostici medici, portare una forte esperienza nel test HW/SW, la tracciabilità dei requisiti basati su ALM, e metodi di test automatizzati, e sfruttare la loro esperienza in ambienti IVD/MedTech regolamentati per garantire la qualità, l'affidabilità e la sicurezza della prossima generazione di GasGB.
  • Data di inizio: 16.09.26 / ultima Data di inizio: 01.11.26
  • Data di fine: 1 anno (con opzione per estendere) Carico di lavoro: 100% Tipo di contratto: Contratto Posizione: Canton Zug
  • Oximetry Focus: Richiede test fisici su hardware di precisione, specificamente oscillatori meccanici e ottica.
  • Valuterai i chip microfluidici e eseguirai la preparazione del campione biologico (come la manipolazione del sangue intero e la regolazione dei livelli di ematocrito) in modo sicuro all'interno di un laboratorio BSL-2. Sviluppo di test & Esecuzione:
  • Progettare, preparare ed eseguire suite di test automatizzate, casi di test e protocolli di prova per verifica e convalida (V&V) in stretta conformità con le normative sui dispositivi medici (FDA/MDR).
  • Endurance & Reliability Testing: svilupperai ed eseguirai test di vita accelerati (ALT), test di durata e usura per garantire le prestazioni e l'affidabilità a lungo termine dei componenti hardware in condizioni reali.
  • Fixture Design & Automation: Costruirete e assemblate configurazioni di test personalizzate, piattaforme fluide e dispositivi di prova (utilizzando strumenti CAD come SolidWorks) e integrare sensori, pompe e attuatori in queste configurazioni.
  • Scripting & Data Analysis: Scriverai script di automazione in Python per controllare le piattaforme di test e raccogliere dati, analizzando anche metriche di test complesse utilizzando strumenti statistici.
  • Collaborazione trasversale: condurrete l'analisi delle cause della radice (come 5 diagrammi Whys e Fishbone) per i difetti, fornire feedback di progettazione per la manufacturability (DFM/DFA), e collaborare strettamente con i team di software, firmware e ingegneria dei sistemi sui miglioramenti continui.

Requisiti principali

  • Home Office: max. 2 giorni / settimana Viaggi: 0-10% Squadra: 5-10 Il tuo profilo:
  • Tra i 3 e i 10 anni di esperienza pratica nel test hardware, nella verifica delle unità meccatronica o nello sviluppo del prodotto.
  • Competenze comprovate che lavorano in un dispositivo medico altamente regolamentato, in Vitro Diagnostics (IVD), o in un ambiente di scienze della vita (FDA/MDR).
  • La competenza professionale in inglese è un requisito rigoroso in quanto è la lingua del progetto.
  • La fluidità o una forte comprensione del tedesco è un vantaggio distinto o richiesto per le operazioni quotidiane, a seconda del fuoco. Life Sciences - Engineering Life Sciences - IT + Digital Contracting Full Time
  • 16.09.26 / latest Start Date: 01.11.26 - 1 year (with option to extend)
  • Testautomation, Hardware Testing / HW Testing, Verification & Validation (V&V), Python, Systemtests , Agiles Testen, Testplanning, Requirements Traceability / ALM, Software Development Life Cycle (SDLC) / V-Modell, Root Cause Analysis

Processo di candidatura

  • Forte esperienza pratica con i sistemi Application Lifecycle Management (ALM) (come Codebeamer o PLM) per la tracciabilità dei requisiti e strumenti agili come Jira.

Dettagli ulteriori

  • Data di fine: 1 anno (con opzione per estendere) Carico di lavoro: 100% Tipo di contratto: Contratto Posizione: Canton Zug
  • Home Office: max. 2 giorni / settimana
  • Valuterai i chip microfluidici e eseguirai la preparazione del campione biologico (come la manipolazione del sangue intero e la regolazione dei livelli di ematocrito) in modo sicuro all'interno di un laboratorio BSL-2. Sviluppo di test & Esecuzione:
  • La fluidità o una forte comprensione del tedesco è un vantaggio distinto o richiesto per le operazioni quotidiane, a seconda del fuoco.

Note e contenuto originale

  • Data di fine: 1 anno (con opzione per estendere)
  • Carico di lavoro: 100%
  • Tipo di contratto: Contratto
  • Posizione: Canton Zug
  • Viaggi: 0-10%
  • Squadra: 5-10
  • Il tuo profilo:
  • Valuterai i chip microfluidici e eseguirai la preparazione del campione biologico (come la manipolazione del sangue intero e la regolazione dei livelli di ematocrito) in modo sicuro all'interno di un laboratorio BSL-2.
  • Sviluppo di test & Esecuzione:
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Domande frequenti su questo annuncio

Che stipendio offre Coopers Group AG per questa posizione?

Coopers Group AG indica CHF 69'500 - 106'000 lordi annui per questo ruolo a Zug. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.

È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Coopers Group AG?

Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Coopers Group AG durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.

Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Zugo?

I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Zugo possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Zugo o con HR durante il colloquio.

Come mi candido a questa posizione presso Coopers Group AG?

Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Coopers Group AG su coopers.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.

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