Principali contratti L&H North America — Swiss Re
CHF 101'500 - 154'000
Swiss Re · Zürich (ZH)
- Località
- Zürich
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- 8 giorni fa
SalarioCHF 101'500 - 154'000
Panoramica
Località: Armonk, NY, US | Fort Wayne, IN, US
I contratti svolgono un ruolo fondamentale nella salvaguardia della posizione di rischio della Swiss Re, consentendo una redditività a lungo termine sostenibile. Il tuo Mandato Rafforzare la disciplina commerciale
Assicurare che i contratti riflettano l'intento di sottoscrivere e l'assunzione di rischi disciplinata
- Località: Armonk, NY, US | Fort Wayne, IN, US
- I contratti svolgono un ruolo fondamentale nella salvaguardia della posizione di rischio della Swiss Re, consentendo una redditività a lungo termine sostenibile. Il tuo Mandato Rafforzare la disciplina commerciale
- L&H Contracts Team Lead – North America è un ruolo di leadership senior con piena responsabilità regionale per la funzione Contracts attraverso i tradizionali accordi di riassicurazione.
- Questo ruolo guida disciplina di redazione del contratto, rigore di governance e revisione del rischio contrattuale in-force all'interno di un ambiente di sottoscrizione ad alto volume e guidato dalle prestazioni.
- Ampia adozione del flusso di lavoro digitale e strumenti GenAI Il tuo profilo
- Sebbene sia essenziale una forte esperienza legale e redazionale, questo ruolo si trova all'interno della funzione L&H Pricing & Portfolio Performance (PPP) e collabora strettamente con funzioni legali, di sottoscrizione, di pricing, di rivendicazione, di gestione del portafoglio e di rischio per supportare il business di Swiss Re's North America.
Responsabilità principali
- L&H Contracts Team Lead – North America è un ruolo di leadership senior con piena responsabilità regionale per la funzione Contracts attraverso i tradizionali accordi di riassicurazione.
- Questo ruolo guida disciplina di redazione del contratto, rigore di governance e revisione del rischio contrattuale in-force all'interno di un ambiente di sottoscrizione ad alto volume e guidato dalle prestazioni.
- Potrai servire come partner commerciale per le unità di mercato del Nord America di Swiss Re L&H e tradurre intenti di scrittura e consulenza legale in esecuzione contrattuale disciplinata e ripetibile che protegge le prestazioni e il valore a lungo termine.
- Il ruolo possiede disciplina di deviazione, consistenza negoziale, integrità contrattuale e analisi contrattuali in tutta la regione, mentre guida l'ammodernamento attraverso strumenti di flusso di lavoro e pratiche abilitate al GenAI.
- Definire ruoli chiari, responsabilità e percorsi di carriera per gli specialisti dei contratti
- Rappresenta il Nord America all'interno del Global L&H Contracts Leadership Team
- Accelera il flusso di lavoro digitale e l'adozione di GenAI
- Condurre l'adozione regionale di strumenti di flusso di lavoro contraente e pratiche abilitate al GenAI, incorporando l'IA in processi di elaborazione e revisione standard
- I contratti sono riconosciuti come partner commerciale e di rischio disciplinato in Nord America
- Forte disciplina di governance e deviazione sui mercati
Requisiti principali
- Ampia adozione del flusso di lavoro digitale e strumenti GenAI Il tuo profilo
- Sebbene sia essenziale una forte esperienza legale e redazionale, questo ruolo si trova all'interno della funzione L&H Pricing & Portfolio Performance (PPP) e collabora strettamente con funzioni legali, di sottoscrizione, di pricing, di rivendicazione, di gestione del portafoglio e di rischio per supportare il business di Swiss Re's North America.
- Segnalandosi al Global Head of L&H Contracts, questo ruolo è membro del Global L&H Contracts Leadership Team e svolge un ruolo visibile nella definizione dell'evoluzione della funzione Contracts.
- 12–15+ anni di esperienza in Life & Health reinsurance o contratto di assicurazione - deve avere Laurea in giurisprudenza
- Forte fondamento giuridico o sostanziale esperienza redazione e negoziazione di accordi di riassicurazione
- Sentenza commerciale dimostrata e capacità di articolare gli scambi di rischio
- Esperienza che opera in un ambiente di riassicurazione regolato ad alta complessità Esperienza leader team multi-location
- Esperienza di modernizzazione del flusso di lavoro e cambiamento di tecnologia Tu sei:
- Lo stipendio specifico offerto per questo, o qualsiasi dato ruolo terrà conto di un certo numero di fattori, tra cui ma non limitato alla posizione del lavoro, la portata del ruolo, le qualifiche, la complessità/specializzazione/scarsità del talento, l'esperienza, l'istruzione e il bilancio del datore di lavoro.
- A Swiss Re, prendiamo un "approccio di compensazione totale" quando prendiamo decisioni di risarcimento.
- Ciò significa che consideriamo tutti i componenti di compensazione nella loro totalità (come la retribuzione base, gli incentivi a breve e a lungo termine e i benefici offerti), nella definizione di una compensazione individuale.
- La nostra azienda ha un modello di lavoro ibrido in cui l'aspettativa è che sarete in ufficio tre giorni alla settimana.
Cosa offre l’azienda
- L'opportunità
- Il portafoglio Nord America (US, Canada, English Caribbean) rappresenta la regione più grande e complessa del portafoglio di riassicurazione L&H di Swiss Re.
- Opportunità di modellare l'evoluzione della funzione Contratti, compresa l'integrazione del flusso di lavoro e GenAI
- Il range di stipendio base stimato per questa posizione per Fort Wayne, IN, è tra $ 156,000 a $ 234,000, e per Armonk, NY, la gamma è tra $ 160.000 a $ 240.000.
- Abbracciamo un posto di lavoro dove ognuno ha pari opportunità per prosperare e sviluppare professionalmente indipendentemente dalla loro età, sesso, razza, etnia, identità di genere e/o espressione, orientamento sessuale, capacità fisica o mentale, abilità, pensiero o altre caratteristiche.
- Nel nostro ambiente inclusivo e flessibile tutti possono portare il proprio sé autentico al lavoro e alla loro passione per la sostenibilità.
- Svizzera Re è un datore di lavoro pari opportunità.
- È la nostra pratica di reclutare, assumere e promuovere senza riguardo a razza, religione, colore, origine nazionale, sesso, disabilità, età, gravidanza, orientamento sessuale, stato civile, stato militare, o qualsiasi altra caratteristica protetta dalla legge.
Contatti
- Assicurare l'uso responsabile di GenAI è integrato e scalabile operativamente in tutta la regione Che successo sembra Entro 18–24 mesi:
- È responsabile per garantire che i contratti riflettano l'assunzione di rischi disciplinati e allineano con obiettivi di performance di sottoscrizione. sulla funzione dei contratti di vita e salute
- I contratti L&H funzionano a bozze, recensioni e consigli su accordi di riassicurazione tra Swiss Re e i suoi clienti.
- In stretta collaborazione con la sottoscrizione, i prezzi, i reclami, legale e il rischio, il team:
- Assicura i termini contrattuali riflettono l'intento di sottoscrivere
- Fornisce chiari consigli sulle implicazioni di formulazione e sugli scambi di rischio
- Supporta la gestione del portafoglio disciplinato attraverso l'analisi dei contratti su Swiss Re
- Svizzera Re è uno dei principali fornitori mondiali di riassicurazione, assicurazione e altre forme di trasferimento di rischio basato su assicurazione, lavorando per rendere il mondo più resiliente.
- Aspettiamo e gestiamo una vasta gamma di rischi, dalle catastrofi naturali e dai cambiamenti climatici al cybercrimine.
- Copriamo sia Proprietà & Casuale e Vita & Salute.
Azienda e contesto
- Strutture e documenti tradizionali accordi di riassicurazione
Dettagli ulteriori
- Per saperne di più su come utilizziamo l'IA nel reclutamento e come gestiamo i tuoi dati personali, si prega di rivedere la nostra Informativa sulla privacy dei dati prima di applicare. Parole chiave: Codice di riferimento: 137456
- Informazioni sulla funzione dei contratti di vita e salute
- Supporta la gestione del portafoglio disciplinato attraverso l'analisi dei contratti
- I contratti svolgono un ruolo fondamentale nella salvaguardia della posizione di rischio della Swiss Re, consentendo una redditività a lungo termine sostenibile. Rafforzare la disciplina commerciale
- Rafforzare la documentazione rigore e la tracciabilità delle decisioni Talent Management & Leadership
- Assicurare l'uso responsabile di GenAI è integrato e scalabile operativamente in tutta la regione Che successo sembra
- Ampia adozione del flusso di lavoro digitale e strumenti GenAI
- 12–15+ anni di esperienza in Life & Health reinsurance o contratto di assicurazione - deve avere Laurea in giurisprudenza
- Esperienza che opera in un ambiente di riassicurazione regolato ad alta complessità Esperienza leader team multi-location
- Esperienza di modernizzazione del flusso di lavoro e cambiamento di tecnologia
Note e contenuto originale
- Armonk, NY, US |
- Fort Wayne, IN, US
- È responsabile per garantire che i contratti riflettano l'assunzione di rischi disciplinati e allineano con obiettivi di performance di sottoscrizione.
- I contratti svolgono un ruolo fondamentale nella salvaguardia della posizione di rischio della Swiss Re, consentendo una redditività a lungo termine sostenibile.
- Il tuo Mandato
- Rafforzare la disciplina commerciale
- Rafforzare la documentazione rigore e la tracciabilità delle decisioni
- Talent Management & Leadership
- Assicurare l'uso responsabile di GenAI è integrato e scalabile operativamente in tutta la regione
- Che successo sembra
