Meccanico di impianto nell'80 100 — Eisberg AG
- Località
- Dällikon
- Contratto
- Unbefristet
- Pubblicato
- 34 giorni fa
Panoramica
In qualità di meccanico aziendale, garantisci il buon funzionamento dei nostri impianti di produzione e delle nostre infrastrutture.
- In qualità di meccanico aziendale, garantisci il buon funzionamento dei nostri impianti di produzione e delle nostre infrastrutture.
- Responsabilità:
- Manutenzione, riparazione e manutenzione di linee di produzione, macchine per l'imballaggio, sistemi di smistamento, sistemi di trasporto e altro ancora.
- Formazione completata come polimeccanico EFZ specializzato in manutenzione, meccanico di produzione o formazione tecnica comparabile.
- Idealmente esperienza professionale nella manutenzione di impianti di produzione (l'esperienza nel settore alimentare è un vantaggio).
- lavoro secondo un modello a 3 turni, che consente orari di lavoro flessibili.
Responsabilità principali
- Responsabilità:
- Manutenzione, riparazione e manutenzione di linee di produzione, macchine per l'imballaggio, sistemi di smistamento, sistemi di trasporto e altro ancora.
- Efficace risoluzione dei problemi ed esecuzione di riparazioni nelle operazioni di produzione.
- Ispezioni regolari e manutenzione preventiva per garantire la disponibilità del sistema.
- Documentazione di tutti gli interventi di manutenzione e riparazione nel nostro software di manutenzione.
- Supporto nell'ottimizzazione e nel miglioramento dei nostri sistemi.
- Se necessario, produzione di pezzi speciali o piccole serie.
- Rispetto di tutte le norme di sicurezza e ordine sul lavoro.
Requisiti principali
- Formazione completata come polimeccanico EFZ specializzato in manutenzione, meccanico di produzione o formazione tecnica comparabile.
- Idealmente esperienza professionale nella manutenzione di impianti di produzione (l'esperienza nel settore alimentare è un vantaggio).
- Conoscenza approfondita di meccanica, pneumatica ed elettrotecnica (la tecnologia di lavorazione è un vantaggio).
- Metodo di lavoro indipendente, affidabile e orientato al team.
- Buona conoscenza del tedesco parlato e scritto.
- Disponibilità a lavorare su turni (compreso il lavoro notturno e festivo).
Cosa offre l’azienda
- lavoro secondo un modello a 3 turni, che consente orari di lavoro flessibili.
- I turni comprendono turni mattutini, serali e notturni, nonché turni occasionali nel fine settimana.
Dettagli ulteriori
- Offriamo lavoro secondo un modello a 3 turni, che consente orari di lavoro flessibili.
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Eisberg AG per questa posizione?
Eisberg AG indica CHF 76'000 - 102'500 lordi annui per questo ruolo a Dällikon. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Eisberg AG?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Eisberg AG durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Zurigo?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Zurigo possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Zurigo o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Eisberg AG?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Eisberg AG su career.bellfoodgroup.com, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
