HR Business Partner — Kantonsspital Graubünden

Descrizione completa

Inizia a lavorare secondo accordo come Compiti

• Sei il punto di riferimento per superiori e collaboratori in tutte le fasi del ciclo di vita del dipendente
• Consigli e supporti la linea in questioni operative e strategiche, nonché nei processi annuali
• Contribuisci attivamente all'attuazione e allo sviluppo del portafoglio HRBP lungo la roadmap HR Requisiti:
• Possiedi un attestato professionale di specialista in risorse umane o una laurea con specializzazione in gestione delle risorse umane
• Hai pluriennale esperienza professionale in una funzione simile
• Lavori in modo agile, autonomo e affidabile
• Sei una personalità vincente, dotata di calma, elevate competenze consulenziali e spiccate capacità comunicative Sai fare qualcosa che gli altri non sanno fare? Fai la differenza? Allora sei dei nostri!