Risorse Umane Business Partner 50-60% (m/w/d) — Georg Fischer
- Località
- Schaffhausen
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- 39 giorni fa
Panoramica
Cerchiamo un partner HR esperto per la nostra
sede a Schaffhausen al prossimo momento possibile.
In questo ruolo, sosterrete aree di produzione selezionate, nonché funzioni di gestione e supporto. creando così un campo particolarmente versatile ed emozionante di compiti.
- Cerchiamo un partner HR esperto per la nostra
- sede a Schaffhausen al prossimo momento possibile.
- Le vostre responsabilità
- Voi consigliate e accompagnate i manager e i dipendenti in tutte le questioni relative alla vita dei dipendenti
- Fornisci un supporto professionale, fiducioso e orientato alla soluzione in uno scambio quotidiano con dipendenti e dirigenti che proteggano il tuo profilo
- Ci aspettiamo che abbiate un team dedicato, di cui si estenderanno la cooperazione, la fiducia e il sostegno reciproco.
Responsabilità principali
- Le vostre responsabilità
- Voi consigliate e accompagnate i manager e i dipendenti in tutte le questioni relative alla vita dei dipendenti
- Sostegnete attivamente l'implementazione di misure di sviluppo del personale e organizzativo e guidate con voi i processi di cambiamento
- Avvertite lo sviluppo di manager e dipendenti in modo mirato e promuovete un paesaggio di talenti orientato alle prestazioni e lungimiranti
- Siete responsabili dell'effettiva attuazione dei processi centrali di elaborazione delle risorse umane nella vostra area di cura e contribuire attivamente allo sviluppo dei vostri processi HR principali.
- Ulteriore sviluppo di iniziative strategiche HR
- Sviluppi e supporti misure di mantenimento dei dipendenti e contribuisca al rafforzamento sostenibile della cooperazione
- Lavori in progetti HR locali e interlocalizzazioni e mantieni una stretta collaborazione con il team HR in Svizzera
- Certificato HR o laurea (Bachelor o Master) con attenzione alle risorse umane, Amministrazione aziendale o settore tematico analogo
- gioia nella consulenza proattiva e nel supporto di manager e dipendenti
Requisiti principali
- Fornisci un supporto professionale, fiducioso e orientato alla soluzione in uno scambio quotidiano con dipendenti e dirigenti che proteggano il tuo profilo
- Ci aspettiamo che abbiate un team dedicato, di cui si estenderanno la cooperazione, la fiducia e il sostegno reciproco.
- Diversi anni di esperienza come partner commerciale HR o ruolo comparabile, idealmente in un ambiente industriale
- Personalità orientata al team con mentalità strategica, forte forza di attuazione, pensiero in rete e buona conoscenza del diritto del lavoro svizzero
- esperienza nei settori dello sviluppo del personale, sviluppo organizzativo e gestione del cambiamento
Contatti
- Richiediamo un metodo di lavoro proattivo e auto-responsabile e un forte senso di business.
- Si riferisce direttamente al responsabile locale HR e ha l'opportunità di integrare e sviluppare pienamente i propri punti di forza in un ambiente dinamico e professionale.
- eccellenti competenze tedesche e inglesi Dossier di consulenti HR non sono presi in considerazione, le persone interessate possono fare domanda direttamente, grazie! #LI-DNI Persona di contatto: Moritz Nauer TantScrew Specialist [email protected] Invia la tua domanda tramite il pulsante.Applica.
- L'e-mail di Yource è per il negozio.
Azienda e contesto
- Oltre alla solida esperienza in ambito HR, avrete anche una forte forza comunicativa, un alto grado di auto-organizzazione e la capacità di consigliare ed accompagnare efficacemente i diversi stakeholder.
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Georg Fischer per questa posizione?
Georg Fischer indica CHF 34'500 - 52'200 lordi annui per questo ruolo a Schaffhausen. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Georg Fischer?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Georg Fischer durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Sciaffusa?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Sciaffusa possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Sciaffusa o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Georg Fischer?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Georg Fischer su georgfischer.wd103.myworkdayjobs.com, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
